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工傷認(rèn)定之后多久可以做傷殘鑒定
1、法律分析:工傷后六十日內(nèi)做傷殘鑒定。工傷認(rèn)定下來就可以直接去做傷殘鑒定,提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。如果用人單位要行政復(fù)議,傷殘鑒定會暫時(shí)中止的。
2、工傷認(rèn)定申請后的六十天內(nèi),可以做工傷鑒定。勞動能力鑒定也叫作傷殘等級鑒定,是必須要治愈出院而且已經(jīng)取得了工傷認(rèn)定書,才可以進(jìn)行申請,時(shí)限也是有規(guī)定的。
3、法律主觀:工傷后多久做傷殘鑒定 工傷后的傷殘鑒定沒有具體的申請時(shí)間要求,只需要在工傷傷情穩(wěn)定后,一年內(nèi)提出鑒定申請(因 勞動爭議 仲裁 時(shí)效為1年,需要在這期間鑒定,才能更好維護(hù)勞動者合法權(quán)益)。
工傷認(rèn)定申請后多久可以做工傷鑒定
工傷鑒定需要三十日。交了申請,等勞動管理部門通知后,受傷的勞動者就要去指定的地方做勞動能力鑒定。做完鑒定,勞動能力鑒定委員會要在六十日內(nèi)作出鑒定結(jié)論。特殊情況可以延長三十日。
出院后作出工傷認(rèn)定的,應(yīng)當(dāng)在作出工傷認(rèn)定后三十日內(nèi)提出勞動能力鑒定申請并按規(guī)定進(jìn)行鑒定。
工傷后一般在30日內(nèi)做工傷鑒定。工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后,由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定。
工傷認(rèn)定下來后在30日內(nèi)做工傷鑒定。工傷鑒定的流程如下:提出工傷認(rèn)定申請。
一般三十日內(nèi)去做鑒定,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治的規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
員工 申請工傷鑒定 是需要在工傷認(rèn)定書下達(dá)之后兩年內(nèi)申請工傷鑒定,否則是不予受理的。如果 申請工傷認(rèn)定 ,需要在一年內(nèi)申請,否則是過了時(shí)效性不予受理的。
認(rèn)定工傷后多長時(shí)間申請傷殘鑒定
法律分析:工傷后六十日內(nèi)做傷殘鑒定。工傷認(rèn)定下來就可以直接去做傷殘鑒定,提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。如果用人單位要行政復(fù)議,傷殘鑒定會暫時(shí)中止的。
法律主觀:工傷后多久做傷殘鑒定 工傷后的傷殘鑒定沒有具體的申請時(shí)間要求,只需要在工傷傷情穩(wěn)定后,一年內(nèi)提出鑒定申請(因 勞動爭議 仲裁 時(shí)效為1年,需要在這期間鑒定,才能更好維護(hù)勞動者合法權(quán)益)。
法律主觀:工傷后的三十日內(nèi)可以做傷殘鑒定。
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