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離職報告造假會不會查出來(離職報告造假犯法嗎)

adminllh經(jīng)濟法2025年05月28日 18:39:19610

離職報告造假會不會查出來(離職報告造假犯法嗎)

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離職證明造假的法律后果

離職證明是指能夠證明職工已經(jīng)自原單位離職,與原單位已經(jīng)解除或終止勞動關(guān)系的證明。很多企業(yè)會要求員工入職前提供離職證明,以規(guī)避可能存在的法律風(fēng)險。根據(jù)勞動合同法的規(guī)定,如果用人單位查明原告入職時提供的離職證明是假的,那么,員工屬于以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同,用人單位可要求確認勞動合同無效,且不用向勞動者支付任何補償。而且根據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》的規(guī)定,偽造、變造或者買賣國家機關(guān)、人民團體、企業(yè)、事業(yè)單位或者其他組織的公文、證件、證明文件、印章的,將被處以十日以上十五日以下拘留,可以并處一千元以下罰款;情節(jié)較輕的,處五日以上十日以下拘留,可以并處五百元以下罰款。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國治安管理處罰法》第五十二條有下列行為之一的,處十日以上十五日以下拘留,可以并處一千元以下罰款;情節(jié)較輕的,處五日以上十日以下拘留,可以并處五百元以下罰款:(一)偽造、變造或者買賣國家機關(guān)、人民團體、企業(yè)、事業(yè)單位或者其他組織的公文、證件、證明文件、印章的;(二)買賣或者使用偽造、變造的國家機關(guān)、人民團體、企業(yè)、事業(yè)單位或者其他組織的公文、證件、證明文件的;(三)偽造、變造、倒賣車票、船票、航空客票、文藝演出票、體育比賽入場券或者其他有價票證、憑證的;(四)偽造、變造船舶戶牌,買賣或者使用偽造、變造的船舶戶牌,或者涂改船舶發(fā)動機號碼的。

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離職證明造假犯法嗎

【法律分析】:犯法。離職證明造假肯定違法。造假如果被單位發(fā)現(xiàn)是有很嚴重的后果的。因用人單位作出開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬、計算勞動者工作年限等決定而發(fā)生勞動爭議的,由用人單位負舉證責(zé)任。 根據(jù)規(guī)定,偽造、變造、買賣或者盜竊、搶奪、毀滅國家機關(guān)的公文、證件、印章的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利,并處罰金。

【法律依據(jù)】:《中華人民共和國刑法》 第二百八十條 偽造、變造、買賣或者盜竊、搶奪、毀滅國家機關(guān)的公文、證件、印章的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利,并處罰金;情節(jié)嚴重的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金。偽造公司、企業(yè)、事業(yè)單位、人民團體的印章的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利,并處罰金。偽造、變造、買賣居民身份證、護照、社會保障卡、駕駛證等依法可以用于證明身份的證件的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利,并處罰金;情節(jié)嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。第二百八十條之一在依照國家規(guī)定應(yīng)當提供身份證明的活動中,使用偽造、變造的或者盜用他人的居民身份證、護照、社會保障卡、駕駛證等依法可以用于證明身份的證件,情節(jié)嚴重的,處拘役或者管制,并處或者單處罰金。有前款行為,同時構(gòu)成其他犯罪的,依照處罰較重的規(guī)定定罪處罰。第二百八十條之二盜用、冒用他人身份,頂替他人取得的高等學(xué)歷教育入學(xué)資格、公務(wù)員錄用資格、就業(yè)安置待遇的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處罰金。組織、指使他人實施前款行為的,依照前款的規(guī)定從重處罰。國家工作人員有前兩款行為,又構(gòu)成其他犯罪的,依照數(shù)罪并罰的規(guī)定處罰。偽造公司、企業(yè)、事業(yè)單位、人民團體的印章的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利,并處罰金。偽造、變造、買賣居民身份證、護照、社會保障卡、駕駛證等依法可以用于證明身份的證件的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利,并處罰金;情節(jié)嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。第二百八十條之一在依照國家規(guī)定應(yīng)當提供身份證明的活動中,使用偽造、變造的或者盜用他人的居民身份證、護照、社會保障卡、駕駛證等依法可以用于證明身份的證件,情節(jié)嚴重的,處拘役或者管制,并處或者單處罰金。有前款行為,同時構(gòu)成其他犯罪的,依照處罰較重的規(guī)定定罪處罰。第二百八十條之二盜用、冒用他人身份,頂替他人取得的高等學(xué)歷教育入學(xué)資格、公務(wù)員錄用資格、就業(yè)安置待遇的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處罰金。組織、指使他人實施前款行為的,依照前款的規(guī)定從重處罰。國家工作人員有前兩款行為,又構(gòu)成其他犯罪的,依照數(shù)罪并罰的規(guī)定處罰。

離職證明造假的后果

離職證明 造假的后果 首先是關(guān)于“假章”的問題 勸題主盡快銷毀或作廢處理,因為私自刻制、偽造公章屬于違法行為,已觸犯 刑法 。 其次是這件事對未來的影響 作為人資從業(yè)者,對于工作經(jīng)歷造假的求職者,一般都是比較抵觸的,能夠理解大家在求職過程中遇到的種種障礙和不公的待遇,但是這都不足以成為我們造假的理由。現(xiàn)在勞資關(guān)系本身就很敏感,再加上求職者假履歷,是的作為強勢一方的公司在招聘時也會很小心翼翼的。 以上,算是人資從業(yè)者的嘮叨吧。 從你表述的來看,應(yīng)聘的這家公司還是比較正規(guī)的。如果還是繼續(xù)求職私企之類的公司,對于未來基本木有影響。如果是企事業(yè)單位或者是公務(wù)機關(guān),這個影響是很難說明和預(yù)測的,盡管不會在你的檔案中留下任何的書面說明。

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