今天給各位分享最新報工傷流程圖的知識，其中也會對企業(yè)工傷報備流程圖進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、網(wǎng)上如何申請工傷認定流程
• 2、工傷保險怎么報銷流程
• 3、工傷怎么報銷
• 4、報工傷怎么個流程
• 5、發(fā)生工傷報備流程

網(wǎng)上如何申請工傷認定流程

1、(二)經(jīng)辦流程工傷認定信息提交及查詢用人單位通過互聯(lián)網(wǎng)登陸“天津市勞動保障網(wǎng)”后進入勞動保障單位申報平臺——使用電子認證證書登錄——點擊勞動業(yè)務圖標——工傷認定申報管理——填寫工傷認定申請表——新增——保存——提交。

2、工傷保險的網(wǎng)上申報流程：先登錄當?shù)氐娜松缇值墓倬W(wǎng)，找到工傷保險的界面；然后進入工傷保險的申報系統(tǒng)；再依法填寫相關的申報信息，提交相關的申報材料；最后點擊提交，由社保行政部門予以審核。

3、申請流程 網(wǎng)上預申請 傷者本人或單位在個人網(wǎng)頁或單位網(wǎng)頁進行工傷認定預申請，上傳資料，錄入相關信息。提交 申請人到窗口提交預申請時的所有資料。

4、工傷認定的流程如下：用人單位未按上述規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

5、法律主觀：申報工傷的流程是怎樣的職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

工傷保險怎么報銷流程

1、工傷保險報銷流程是怎么樣的 發(fā)生工傷24小時內(nèi)要向社會保險經(jīng)辦機構報送工傷報告表。

2、法律分析：工傷醫(yī)療費報銷流程首先在社保中心領取工傷待遇審核申請表，之后準備工傷認定書、醫(yī)療終結或者勞動能力鑒定書、醫(yī)療發(fā)票、住院費用清單、醫(yī)療病歷等材料。

3、工傷保險報銷 的流程： 首先向社會保險經(jīng)辦機構報送工傷報告表； 用人單位或者職工提出工傷認定的申請； 攜帶 工傷認定書 、醫(yī)療費用明細、住院病歷等等向社保機構進行工傷保險報銷。

4、工傷保險報銷程序如下：1，工傷保險報告，用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程序。單位應當自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)，向當?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。

5、工傷的報銷流程如下：進行工傷認定：由用人單位在一個月內(nèi)向社保局申報工傷認定；用人單位不申報由工傷職工或近親屬在一年內(nèi)申報工傷認定；提交工傷認定通知書《因工傷殘證》。

工傷怎么報銷

1、法律分析：報銷工傷的流程：由用人單位在一個月內(nèi)向社保局申報工傷認定；用人單位不申報由工傷職工或近親屬在一年內(nèi)申報工傷認定。

2、職工在工傷認定后，其發(fā)生的工傷醫(yī)療費用，憑工傷認定結論、出院小結復印件(包括：出入院日期、入院主訴、現(xiàn)病史、檢查、診斷、治療、手術經(jīng)過、治療后轉(zhuǎn)歸情況、出院注意事項。

3、法律主觀：職工在被認定為工傷后，其發(fā)生的工傷醫(yī)療費用，憑工傷認定結論、出院小結復印件、醫(yī)療費用明細清單、有效報銷單據(jù)等相關材料，可由單位到社保經(jīng)辦機構去申請報銷。

4、工傷報銷流程如下：發(fā)生工傷24小時內(nèi)要向社會保險經(jīng)辦機構報送工傷報告表。

報工傷怎么個流程

1、送達：在工傷認定決定作出之日起20個工作日內(nèi)，將工傷認定決定送達工傷認定申請人(受傷害職工和用人單位)。 行政復議：當事人、用人單位對工傷認定決定不服的可以依法申請行政復議。

2、申請人按規(guī)定向勞動行政部門提出工傷認定申請，并提供相關的材料。工傷申報受理 保險科接到申請后15日內(nèi)進行審查。對符合條件的應當受理，對不屬于本管轄的告知申請人。

3、工傷申報流程：向有關部門申請工傷認定，并提交資料，包括工傷認定申請表、勞動關系證明、診斷書；有關部門收到申請之后，對資料進行審核；有關部門根據(jù)提交的資料以及實際情況做出是否認定為工傷的決定。

4、法律分析：報銷工傷的流程：由用人單位在一個月內(nèi)向社保局申報工傷認定；用人單位不申報由工傷職工或近親屬在一年內(nèi)申報工傷認定。

5、認定 勞動保障行政部門應在正式受理之日起60日內(nèi)做出認定結論，開出《工傷認定結論書》。工傷認定結論作出之日起20個工作日內(nèi)送達用人單位和職工或其直親屬，并抄送工傷保險經(jīng)辦機構。

發(fā)生工傷報備流程

1、法律主觀：關于上述問題的解析如下： 申請：由用人單位、受傷害職工或者其直系親屬向 醫(yī)保 科提出 工傷認定 申請來訪、詢問，醫(yī)保科以書面告知申請須知，并提供《 工傷認定申請表 》。

2、工傷申報流程如下：申請。受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向勞動保障行政部門提出工傷認定申請；受理。

3、法律主觀：工傷申報流程： 單位或職工本人應當提出工傷認定申請。 然后社會保險經(jīng)辦機構受理后會進行調(diào)查，確定是否屬于工傷。 被認定為工傷后，對符合條件的受傷職工再進行工傷鑒定，對其傷殘等級進行評定。

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