今天給各位分享工傷多少天后死亡的知識，其中也會對工傷多少時(shí)間內(nèi)死亡認(rèn)定工傷進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、工傷后多少天內(nèi)死亡算死亡事故
• 2、工傷事故后多久死亡不算工傷
• 3、工傷死亡時(shí)間規(guī)定

工傷后多少天內(nèi)死亡算死亡事故

法律主觀：如果員工沒有死亡，不是工傷； 如果員工死亡，又在工作時(shí)間后48小時(shí)內(nèi)搶救無效的，屬于工傷，用人單位需要承擔(dān)工傷賠償責(zé)任。

工傷48小時(shí)內(nèi)死亡算工亡。在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，算工傷；因正常類型的工傷住院治療，不存在因住院時(shí)間長短而改變工傷性質(zhì)的情形，無論多長時(shí)間，都是工傷。

我國《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定：“在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的”，視同工傷。一般認(rèn)為，該條款的本意其實(shí)傾向勞動者。

在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，算工傷；因正常類型的工傷住院治療，不存在因住院時(shí)間長短而改變工傷性質(zhì)的情形，無論多長時(shí)間，都是工傷。

工傷事故后多久死亡不算工傷

受傷搶救48小時(shí)后不算工傷，員工受傷在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的算為工傷，但48小時(shí)之后，堅(jiān)持繼續(xù)實(shí)施搶救所花費(fèi)用，不算在工傷賠償之內(nèi)。

并沒有硬性規(guī)定超過48小時(shí)死亡就不算工傷。是否屬于工傷，還得具體問題具體分析。從過往相關(guān)判例來看，有的法院認(rèn)為只要是在工作崗位上受傷害或突發(fā)疾病，然后直接送醫(yī)院搶救，那么搶救即使超過48小時(shí)也可認(rèn)定工傷。

在工作過程中，突發(fā)疾病，超過48小時(shí)搶救無效死亡的，不屬于工傷。用人單位和勞動者是勞動關(guān)系，用人單位要給勞動者購買社會保險(xiǎn)，社會保險(xiǎn)包括工傷保險(xiǎn)，這個(gè)保險(xiǎn)是在勞動者受了工傷之后可以在里面獲得賠償?shù)囊环N保險(xiǎn)。

工傷死亡時(shí)間規(guī)定

1、看情況：其在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，算工傷；其因正常類型的工傷住院治療，不存在因住院時(shí)間長短而改變工傷性質(zhì)的情形，無論多長時(shí)間，都是工傷。

2、工傷48小時(shí)內(nèi)死亡算工亡。在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，算工傷；因正常類型的工傷住院治療，不存在因住院時(shí)間長短而改變工傷性質(zhì)的情形，無論多長時(shí)間，都是工傷。

3、我國《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定：“在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的”，視同工傷。一般認(rèn)為，該條款的本意其實(shí)傾向勞動者。

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