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山東淄博工傷傷殘津貼漲多少錢2020年(工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)淄博)

adminllh社會法2025年05月20日 16:31:30440

山東淄博工傷傷殘津貼漲多少錢2020年(工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)淄博)

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淄博七級工傷能賠償多少

1、其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%,按月支付。輔助器具費:經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。

2、六級傷殘的為賠償基數(shù)的6倍,七級傷殘的為賠償基數(shù)的4倍,八級傷殘的為賠償基數(shù)的3倍,九級傷殘的為賠償基數(shù)的2倍,十級傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。受到事故傷害或患職業(yè)病造成死亡的,按賠償基數(shù)的10倍支付一次性賠償金。

3、七級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括:一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X13個月;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,七級傷殘為九個月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:七級傷殘為十五個月的本人工資;其他費用根據(jù)實際確定。

4、七級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)包括:醫(yī)療費、住院伙食補(bǔ)助費、交通+食宿費、康復(fù)治療費、工傷醫(yī)療期工資、生活護(hù)理費、輔助器具費、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、勞動能力鑒定費。

5、其中社保機(jī)構(gòu)支付一次性殘疾退休金(120個月×7480元×85%)、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金(7480元×14個月)、一次性護(hù)理人員工資(120個月×7480元×50%),三項合計。

6、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)為:7級16個月。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)為:7級25個月。職工被確診為職業(yè)病的,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金在上述標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上加發(fā)50%。

淄博4級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法

二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。

傷殘補(bǔ)助金賠償金額 = 本人工資(元、月)×21。傷殘津貼賠償金額 = 本人工資(元、月)×75%。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(由省,自治區(qū),直轄市人民 *** 規(guī)定)。

有收入的按照誤工費的賠償辦法計算;無固定收入的,按照事故發(fā)生地平均生活費標(biāo)準(zhǔn)予以賠償。 住院伙食補(bǔ)助費。它僅是針對受害人在住院期間而言,其主要證據(jù)包括住院費收據(jù)、出院小結(jié)和住院病歷,2009年按每天50元。

其計算公式為:護(hù)理費賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)乘以40%。生活部分不能自理。其計算公式為:護(hù)理費賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)乘以30%。停工留薪工資。

其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%,按月支付。輔助器具費:經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。

淄博市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算方式

標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月 30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的 撫恤金 之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。

工傷保險金的支付標(biāo)準(zhǔn)為每月因工負(fù)傷職工上年度平均工資的百分之七十,最低支付標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。工傷保險金的最高支付標(biāo)準(zhǔn)為職工上年度平均工資的三倍。以上標(biāo)準(zhǔn)均為法定標(biāo)準(zhǔn),各地也可能會根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整。

標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資;(二)勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%,按月支付。輔助器具費:經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。

按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。 依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。

淄博一女子參加團(tuán)建受傷后工傷賠償被拒,工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?

1、首先公司肯定是要賠償一部分的這個損失,但并不會全部賠償,畢竟團(tuán)建其實很多的一些意外之類的是每個人都不可預(yù)料的。

2、醫(yī)療費用,職工治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。住院伙食補(bǔ)助費和隨行人員的交通住宿費。標(biāo)準(zhǔn)為單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%。

3、而淄博的一名女子因為參加公司組織的團(tuán)建活動而受傷,可以要求公司以工傷的標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行賠付,對于女子的這個要求本人覺得十分合理,因為這是屬于工傷認(rèn)定范圍之內(nèi)的事情,而且這名女子的公司也有責(zé)任和義務(wù)賠償這名女子的相關(guān)損失。

4、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),即依法為受傷職工及其親屬制定的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。工傷賠償項目由工傷保險基金和用人單位支付。若用人單位沒有為職工購買工傷保險,工傷保險待遇由用人單位承擔(dān)。

5、依據(jù)《工傷保險條例》中相關(guān)規(guī)定,傷殘的等級共分為十級,工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)主要包括了一次性傷殘補(bǔ)助金、按月享受傷殘津貼兩種。其中一級傷殘領(lǐng)取的最多,一級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個月,一級傷殘津貼=本人工資×90%。

淄博傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)

九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、 聘用合同 期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

淄博市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)按照《山東省工傷保險條例》執(zhí)行。根據(jù)該條例規(guī)定,工傷保險金包括六項內(nèi)容:治療費、住院伙食補(bǔ)助費、一次性傷殘補(bǔ)助金、生活費、喪葬補(bǔ)助金和營養(yǎng)費。

法律主觀:機(jī)動車撞人的賠償標(biāo)準(zhǔn)是這樣的:殘疾賠償金=受訴法院所在地上一年度居民人均收入×傷殘系數(shù)×賠償年限;醫(yī)療費賠償金=診療費+醫(yī)藥費+住院費+其他;護(hù)理費=醫(yī)療當(dāng)?shù)刈o(hù)工同等級別護(hù)理勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)×護(hù)理天數(shù)等。

從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,四級傷殘為21個月的本人工資;從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為四級傷殘為本人工資的75%。

淄博1級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法

具體計算:傷殘補(bǔ)助金:二十七個月本人工資;傷殘津貼:本人工資的90%;其他費用:根據(jù)實際確定。法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。

一級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn):一次性傷殘補(bǔ)助金24個月,由社保機(jī)構(gòu)支付。賠償基數(shù)2551元×24個月=61224元。由社保機(jī)構(gòu)按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)按受傷前本人工資的90%支付至死亡。

十級傷殘:本人工資×7一級傷殘為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以二十年再乘以100%,二級傷殘則乘以90%,依此類推,九級傷殘乘以20%,十級傷殘乘以10%。

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