停工后補償標準(工地停工人工補償標準？)

adminllh法律知識2025年05月20日 11:47:161240

大家好，停工后補償標準相信很多的網(wǎng)友都不是很明白，包括工地停工人工補償標準？也是一樣，不過沒有關(guān)系，接下來就來為大家分享關(guān)于停工后補償標準和工地停工人工補償標準？的一些知識點，大家可以關(guān)注收藏，免得下次來找不到哦，下面我們開始吧！

本文目錄

工地停工人工補償標準？
網(wǎng)約車停工補償標準？
揚州疫情管控期間工地停工，農(nóng)民工有生活補助嗎？
工程停工后如何索賠？
停工待料補償范本？

工地停工人工補償標準？

沒有賠償，但應(yīng)當按照勞動合同約定的標準支付勞動者工資，建議查閱所在地區(qū)的工資支付條例，或者咨詢12333。

依據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第十二條非因勞動者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標準支付勞動者工資。

超過一個工資支付周期的，若勞動者提供了正常勞動，則支付給勞動者的勞動報酬不得低于當?shù)氐淖畹凸べY標準；若勞動者沒有提供正常勞動，用人單位沒有安排勞動者工作的，應(yīng)當按不低于當?shù)刈畹凸べY標準的70%支付勞動者生活費。應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定辦理。

《江蘇省工資支付條例》第三十一條用人單位非因勞動者原因停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，在勞動者一個工資支付周期內(nèi)的，應(yīng)當視同勞動者提供正常勞動支付其工資。

超過一個工資支付周期的，可以根據(jù)勞動者提供的勞動，按照雙方新約定的標準支付工資；用人單位沒有安排勞動者工作的，應(yīng)當按照不低于當?shù)刈畹凸べY標準的百分之八十支付勞動者生活費。國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

擴展資料：

單位停產(chǎn)造成勞動者待工應(yīng)承擔(dān)工資續(xù)付義務(wù)

原告王云天系某煤礦公司員工，王云天于2009年開始在該煤礦工作，工資按月發(fā)放，本月工資于次月15日前以現(xiàn)金形式發(fā)放。2012年7月30日，某煤礦公司因經(jīng)營成本較高效益不好而停產(chǎn)，2013年8月19日，該地 *** 發(fā)出通知，對某煤礦公司實施直接性關(guān)閉。

停產(chǎn)期間王云天未向單位提供勞動，雙方未解除勞動關(guān)系，王云天也未重新就業(yè)。2014年7月14日，王云天提起勞動仲裁請求單位按當年該市最低工資標準支付其停產(chǎn)期間工資36480元，勞動仲裁委以其請求不屬于受案范圍為由決定不予受理。王云天遂訴至法院，訴如前請。

法院經(jīng)審理認為，用人單位應(yīng)按月支付勞動者工資，某煤礦公司2012年7月停產(chǎn)非因勞動者原因造成，停產(chǎn)期間王云天雖未再向該單位提供勞動，但雙方并未解除勞動關(guān)系，王云天也未重新就業(yè)，2013年8月19日，某煤礦公司被 *** 責(zé)令關(guān)閉。

根據(jù)勞動合同法第四十四條規(guī)定，用人單位被責(zé)令關(guān)閉勞動關(guān)系終止。故某煤礦公司應(yīng)支付王云天2012年8月1日至2013年8月19日期間的工資。

因支付最低工資是以勞動者能夠在法定工作時間內(nèi)履行正常勞動義務(wù)為前提條件的，在勞動者未提供正常勞動的情況下，以本地城市居民最低保障線標準計付工資較為合理，故判決某煤礦公司支付王云天停產(chǎn)期間工資4247.4元。

宣判后，雙方當事人均沒有提起上訴，一審判決已發(fā)生法律效力。

網(wǎng)約車停工補償標準？

合法網(wǎng)約車，停工的賠償是需要提供三個月以上的流水，然后得出平均每天的收入流水之后才可以向?qū)Ψ剿饕a償，如果提供不了流水的話。法院是不支持該筆賠償?shù)摹?/p>

揚州疫情管控期間工地停工，農(nóng)民工有生活補助嗎？

應(yīng)該是沒有生活補助，農(nóng)民工什么時候有過這服利的，農(nóng)民工都是做一天得一天工資，不做是沒人給錢的。

其實 *** 也應(yīng)該出臺新政策，讓農(nóng)民工也和廠里一樣，停工也有保底工資，災(zāi)難來的時候，農(nóng)民工也能有生活保障。

災(zāi)難來了工地停工，農(nóng)民工只能從家里拿錢補貼生活，如果家里沒存款，生活都困難，現(xiàn)在農(nóng)民工幾乎都為兒女買房了，都是貸款買房，有什么災(zāi)難來了，工地停工，可能房貸都成問題了，更別說生活了。

農(nóng)民工應(yīng)該沒有生活補助，困難戶可能有生活補助，農(nóng)民工是最辛苦的，但農(nóng)村人四五十歲人，也只能在工地干活，到廠里沒文化干不來，年齡大了有的??也不收。

農(nóng)民工只能在工地賣苦力，工地比較自由點，農(nóng)忙時可以回家農(nóng)忙，來去自由點，就是災(zāi)難來了就不行了，工地第一個要停工，室外工作不好管理，只有停工，對沒有存款的農(nóng)民工來說是個難關(guān)。

國家應(yīng)該出新政策，就是災(zāi)難來的時候，工地停工，應(yīng)該給農(nóng)民工生活上一點補助，也讓農(nóng)民工心里溫暖點，天災(zāi)無情，人有情。

平時工地停工可以不給生活上補助，像疫情期間本來農(nóng)民工心里就發(fā)慌，在沒錢生活心里更慌，那日子更不好過，所以國家得多為農(nóng)民工兄弟考慮一下。

我在網(wǎng)上看到一個農(nóng)村男人，自己身體不舒服，明明沒出過遠門，一直在家，他報警說自己去過揚州重災(zāi)區(qū)，讓警察帶他去醫(yī)院檢查，檢查下來什么事沒有。

后來警察一查，這男人行程碼是綠碼，那里沒去過，就是為省點檢查費用，說自己從重災(zāi)區(qū)來的，后來被行拘了，如果農(nóng)民有錢，誰愿意干這事，都是被錢必到這份上了，國家真應(yīng)該多關(guān)心農(nóng)民工，多少農(nóng)民為沒錢，小病都不看，拖成大病，在想看太晚了，還是沒錢鬧的。謝謝

工程停工后如何索賠？

1、停工索賠，應(yīng)該參照你們那里的建設(shè)工程造價依據(jù)進行賠償，但必須有監(jiān)理簽過的停工。

2、因發(fā)包人或工程師的行為或失誤造成停工，給承包人造成損失和(或)導(dǎo)致工期延誤的，發(fā)包人應(yīng)賠償承包人損失（即費用索賠），順延延誤的工期（即工期索賠）。費用索賠內(nèi)容視不同的停工情況而定，一般可以包括期人工費；設(shè)備費；材料費；保函手續(xù)費；貸款利息；保險費；利潤；管理費幾個方面人工費：包括增加工作內(nèi)容的人工費、停工損失費和工作效率降低的損失費等累計。設(shè)備費：可采用機械臺班費、機械折舊費、設(shè)備租賃費等幾種形式。保函手續(xù)費：工程延期時，保函手續(xù)費相應(yīng)增加。

3、停工索賠要看是誰的原因造成的，是承包人自己造成的是不能索賠的，是業(yè)主原因造成的可以索賠，主要是人員、設(shè)備、場地租用等成本費本，但不能包含利潤。以上人員、設(shè)備及實際停工的起訖時間必須要有監(jiān)理工程師確認，要保留好相關(guān)的資料和圖片供相關(guān)部門調(diào)查，停工索賠必須在規(guī)范規(guī)定的期限內(nèi)提出，一般不得超過28天，否則無效。