本篇文章給大家談?wù)劰窃卺t(yī)社保里哪個，以及工傷保險歸醫(yī)保還是社保對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、失業(yè)工傷保險屬于社保還是醫(yī)保
• 2、工傷是醫(yī)療保險嗎?
• 3、社保和工傷是一起的嗎

失業(yè)工傷保險屬于社保還是醫(yī)保

工傷保險屬于社保。工傷保險，是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。

工傷保險屬于社保中的一部分；具體來說，社保包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等五種保險。

社保一般指五險，“五險”講的是五種保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險，這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔(dān)的。

社保不是醫(yī)保。社保包含有養(yǎng)老保險和醫(yī)保，社保是養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險這五險的統(tǒng)稱。

工傷是醫(yī)療保險嗎?

1、法律分析：不屬于，工傷保險和醫(yī)療保險二者只能享受一個。

2、工傷保險屬于社保。工傷保險，是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。

3、醫(yī)療保險是用于職工因病就醫(yī)給予醫(yī)療保險待遇的費用，是兩個互不相關(guān)的保險，因此，你的醫(yī)保是不包括工傷保險的。

4、是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。 未參加工傷保險 期間用人單位 職工發(fā)生工傷 的，由該用人單位按照《 工傷保險條例 》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。

社保和工傷是一起的嗎

1、綜上所述，醫(yī)療保險和工傷保險是兩個不同的險種，如果是在工作中受傷，經(jīng)過工傷認(rèn)定，醫(yī)療費用全部由工傷保險承擔(dān)，是不能使用醫(yī)療保險的。如果沒有經(jīng)過工傷認(rèn)定，或者認(rèn)定為不是工傷，則只能用醫(yī)療保險報銷。

2、有關(guān)聯(lián)。社會保險包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、女工生育險和工傷保險。在單位說的繳納五險指的就是這些。工傷保險是在工作期間發(fā)生意外，由參保的社保中心根據(jù)傷殘等級支付醫(yī)療費，誤工費，后期治療費等等用的。

3、法律分析： 用人單位承擔(dān)的工傷保險待遇，與工傷保險基金支付的屬于不同的項目。但是，因為用人單位瞞報職工工資，導(dǎo)致工傷保險基金賠付的數(shù)額少于工傷職工應(yīng)當(dāng)享受的標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補足差額。

4、大家一起關(guān)注一下。 工傷待遇和社保待遇有關(guān)聯(lián)嗎？ 社保是在職職工社會勞動保障的總稱也叫社保保險，它包括： 養(yǎng)老保險 ， 醫(yī)療保險 ， 失業(yè)保險 ， 工傷保險 ， 生育保險 ，也就是五險。

5、而工傷保險是由用人單位購買的，勞動者是不用繳納工傷保險費的。

關(guān)于工傷是在醫(yī)社保里哪個和工傷保險歸醫(yī)保還是社保的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。