工傷是現(xiàn)如今勞動(dòng)事件中引起廣泛關(guān)注的問題，在現(xiàn)實(shí)的生活中其實(shí)工傷報(bào)銷的醫(yī)療結(jié)構(gòu)是有所指定的，不是隨便的醫(yī)院或者說診所就可以出具治療費(fèi)的報(bào)銷，緊急搶救可以就近治療，其它情形未經(jīng)批準(zhǔn)在協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)之外醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療的，治療費(fèi)用不予報(bào)銷。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)，以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用，符合規(guī)定的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。

工傷一定要在定點(diǎn)醫(yī)院

工傷不一定要在定點(diǎn)醫(yī)院治療。既然是工傷就牽涉到雇傭單位對(duì)個(gè)人的賠償以及保險(xiǎn)公司對(duì)雇傭單位（也就是投保人）賠償?shù)膯栴}。所以一般都會(huì)詳細(xì)的列舉出當(dāng)?shù)氐闹付ㄡt(yī)院，工傷發(fā)生后，用人單位應(yīng)當(dāng)主動(dòng)及時(shí)的將傷者送到指定醫(yī)院，當(dāng)然，傷勢(shì)較重的情況下，一般按照就近原則來處理，保險(xiǎn)公司一般也是理賠的。

發(fā)生了工傷一定要到定點(diǎn)的醫(yī)院治療嗎?不在定點(diǎn)醫(yī)院治療.該如何處理?

既然是工傷就牽涉到雇傭單位對(duì)個(gè)人的賠償以及保險(xiǎn)公司對(duì)雇傭單位（也就是投保人）賠償?shù)膯栴}。所以在商業(yè)保險(xiǎn)中，一般都會(huì)詳細(xì)的列舉出當(dāng)?shù)氐闹付ㄡt(yī)院，工傷發(fā)生后，用人單位應(yīng)當(dāng)主動(dòng)及時(shí)的將傷者送到指定醫(yī)院，當(dāng)然，傷勢(shì)較重的情況下，一般按照就近原則來處理，保險(xiǎn)公司一般也是理賠的。對(duì)于個(gè)人來說，只要送到參加社保的醫(yī)院，用人單位對(duì)于醫(yī)療費(fèi)用應(yīng)當(dāng)承擔(dān)，如果送到黑診所或者是不具備相應(yīng)醫(yī)療條件的診所，個(gè)人會(huì)被要求分?jǐn)傄徊糠仲M(fèi)用。

具體要弄清楚以下幾點(diǎn)，1，受傷人員是否由單位送到醫(yī)療機(jī)構(gòu)。如果不是，就要了解第2，此機(jī)構(gòu)是否為參保醫(yī)院。原因很簡(jiǎn)單，傷殘等級(jí)不是由醫(yī)療機(jī)構(gòu)認(rèn)定的，是由當(dāng)?shù)氐纳绫C(jī)構(gòu)來認(rèn)定。（感覺非常缺乏專業(yè)性）

最后，實(shí)在沒辦法解決的話就通過法律手段解決，沒錢請(qǐng)律師可以到當(dāng)?shù)孛裾块T尋求法律援助，一定要通過法律程序去保護(hù)自己的權(quán)益。