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2014年工傷賠償是怎么賠的?
1、申請工傷認定后申請勞動仲裁。申請工傷后申請勞動能力鑒定，根據(jù)鑒定結論主張相應的工傷保險待遇。
2、工傷賠償項目由工傷保險基金和用人單位支付。若用人單位沒有為職工購買工傷保險，工傷保險待遇由用人單位承擔。對勞動者來說，無論用人單位是否購買工傷保險，只要能夠認定為工傷，均能享受工傷待遇。
3、工傷賠償： (1)如果繼續(xù)在單位工作，不辭職的話，根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，享受一次性傷殘補助金，10級工傷為7個月本人工資。
最新工傷賠償標準有哪些2014
賠償?shù)捻椖坑校涸斐梢话銈Γㄎ催_到殘疾）的賠償。醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。造成傷殘的賠償。
工傷賠償標準：醫(yī)療費按可報銷的比例來賠付；一次性傷殘補助金按職工月工資的一定倍數(shù)來賠付；傷殘津貼按職工月工資的一定比例來賠付；而停工留薪期的工資照常賠付等。
工傷賠償包括 工傷保險基金 支付的治療費、康復費、住院期間生活費、以及傷殘 一次性傷殘補助金 和相應等級的津貼。單位支付員工工傷期間的工資，以及傷殘的一次性 就業(yè)補助金 ， 一次性醫(yī)療補助金 根據(jù)地方法規(guī)確定支付方。
工傷賠償標準，即依法為受傷職工及其親屬制定的賠償項目和標準。工傷賠償項目由工傷保險基金和用人單位支付。若用人單位沒有為職工購買工傷保險，工傷保險待遇由用人單位承擔。
2014年工傷賠償標準
1、標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
2、工傷等級評定標準及賠償標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。
3、包括工傷醫(yī)療費，住院伙食費、市外轉院交通、食宿費，停工留薪期間工資（待遇不變），輔助器具費用等費用。達到傷殘等級的應支付一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等工傷待遇。
4、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。
5、工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
2014工傷賠償標準計算
1、工傷賠償： 醫(yī)療費：醫(yī)療費賠償金額=診療金額+藥品金額+住院服務金額 上述金額的計算依據(jù)是工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。
2、醫(yī)藥費由用人單位全額墊付；停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復期間）工資按原待遇發(fā)放；停工留薪期內(nèi)需要護理的由單位負責；住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標準發(fā)放。
3、工傷等級評定標準及賠償標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。
4、一次性傷殘補助金人工資×應賠償月數(shù)。一級：24個月；二級：22個月；三級：20個月；四級：18個月；五級：16個月；六級：14個月；七級：12個月；八級：10個月；九級：8個月；十級：6個月。
2014工傷賠償標準
1、標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
2、工傷等級評定標準及賠償標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。
3、工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
2014年河南省工傷賠償標準是多少
1、工傷賠償?shù)囊罁?jù)是《工傷保險條例》，因工死亡的可以得到大約50-60萬的賠償，父年滿60，母年滿55的可按月領取供養(yǎng)親屬撫恤金，直至二老去世，有子女的也可按月領取供養(yǎng)親屬撫恤金，直至其年滿18周歲。
2、十級傷殘賠償金（賠償標準）：受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之十。
3、法律分析：河南省工傷賠償標準：(一)醫(yī)療費：要求：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。 法律依據(jù)：《工傷保險條例》第30條第3款。
4、十級工傷職工一次性工傷醫(yī)療補助金低于3個月的，按3個月支付。患職業(yè)病的工傷職工，一次性工傷醫(yī)療補助金在上述標準的基礎上增發(fā)30%。
5、法律主觀：工傷保險基金 按傷殘等級支付 一次性傷殘補助金 ，標準為：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資； （二）保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。
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