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本文目錄一覽

• 1、公司虧空有經(jīng)濟(jì)官司怎么辦
• 2、股東虧空公司資金需要舉證嗎
• 3、事業(yè)編半年不發(fā)工資,公司虧空
• 4、本人沒簽勞動(dòng)合同虧空公司工款公司報(bào)警會(huì)立案嗎?
• 5、員工虧空公款應(yīng)該怎樣處理呀
• 6、虧空公款15萬,是什么罪,判多少年

公司虧空有經(jīng)濟(jì)官司怎么辦

1、公司與公司的 債務(wù)糾紛 可通過法律途徑解決，主要需要關(guān)注以下兩點(diǎn)： 選擇 管轄 法院 我國《 民事訴訟法 》第23條規(guī)定：“因 合同糾紛 提起的 訴訟 ，由被告住所地或者 合同履行 地人民法院管轄”。

2、經(jīng)濟(jì)案件的處理主要有仲裁和訴訟兩種方式。仲裁是指雙方當(dāng)事人在糾紛發(fā)生之前或者發(fā)生之后達(dá)成書面的仲裁協(xié)議，自愿將他們之間的糾紛提交給雙方同意的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行審理并作出裁決，以解決糾紛的方法。

3、如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。優(yōu)點(diǎn)：除了工資外，還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、雙倍工資等，并且一般都可以最終解決；缺點(diǎn)：申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就是打勞動(dòng)官司，程序稍多，需要專業(yè)人士指導(dǎo)。

4、建議聘請(qǐng)律師為你打此官司，贏的希望很大。 問題二：發(fā)生經(jīng)濟(jì)糾紛該如何處理 摘要：經(jīng)濟(jì)糾紛，是指在經(jīng)濟(jì)交往過程中，當(dāng)事人之間因?qū)?jīng)濟(jì)權(quán)利和經(jīng)濟(jì)義務(wù)有不同的認(rèn)識(shí)和因合法權(quán)益受到侵犯而引起的爭(zhēng)議。

股東虧空公司資金需要舉證嗎

1、法律明確規(guī)定公司股東對(duì)其是否出資到位承擔(dān)舉證責(zé)任，沒有證據(jù)或者證據(jù)不足以證明當(dāng)事人的事實(shí)主張的，由負(fù)有舉證責(zé)任的當(dāng)事人承擔(dān)不利后果。

2、法律分析：懷疑股東侵占資金舉證：(1)調(diào)取有關(guān)被害單位的企業(yè)注冊(cè)登記資料和勞動(dòng)合同，證實(shí)犯罪嫌疑人的職務(wù)、身份的證據(jù)材料，以確定犯罪主體。(2)犯罪嫌疑人所占有的財(cái)物是否為利用職務(wù)上便利的證據(jù)材料。

3、法律主觀：股東抽逃出資 的法律責(zé)任是： 可由公司登記機(jī)關(guān)責(zé)令其改正，并對(duì)其處以罰款處罰； 向公司足額繳納出資； 向其他足額繳納的股東 承擔(dān)違約責(zé)任 。

4、股東欠公司錢處理方法如下：催促股東無力償還或者拒不償還的，可以向法院起訴股東償還貸款；股東為規(guī)避法律法規(guī)，以借款方式收回出資的，應(yīng)當(dāng)按照提取出資的行為處理。

事業(yè)編半年不發(fā)工資,公司虧空

要不要堅(jiān)持下去，這就要看你公司老板，在虧損過程中，是否還有資堅(jiān)持，產(chǎn)品銷售渠道有多廣，管理員工是否盡質(zhì)，如果前景較好企業(yè)，完全可以堅(jiān)持。事先約定也很重要，也要看清項(xiàng)目和帶頭人的性格如何。

公司半年不發(fā)工資，可以通過下面的方法解決：1．到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)（通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì)）。2．也可以直接申請(qǐng)仲裁（仲裁費(fèi)用200-300元，如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān)）。

法律主觀：公司不發(fā)放工資，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求支付工資和賠償金。各級(jí)勞動(dòng)行政部門有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況。

本人沒簽勞動(dòng)合同虧空公司工款公司報(bào)警會(huì)立案嗎?

不簽勞動(dòng)合同可以報(bào)警嗎 不簽勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者是可以報(bào)警的，但是一般警察是不會(huì)處理的，勞動(dòng)者可以通過申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求用人單位支付其被拖欠的工資。

法律分析：被拖欠工資不能報(bào)警，報(bào)警沒用。拖欠工資屬于勞動(dòng)糾紛不屬于警察管。可以電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資。

拖欠工資是可以報(bào)警的，但報(bào)警其實(shí)也沒有多大的作用。 拖欠工資的，應(yīng)當(dāng)先向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局投訴，經(jīng)勞動(dòng)局通知后，用人單位仍不支付的，可以報(bào)警，控告老板的違法犯罪行為。

員工虧空公款應(yīng)該怎樣處理呀

挪用公款數(shù)額巨大不退還的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑。

法律主觀：虧空公款，如果是將公款挪用進(jìn)行非法活動(dòng)的，數(shù)額在五千元至一萬元以上的，會(huì)有判刑；如果是挪用后歸個(gè)人使用，三個(gè)月未還以及進(jìn)行營利活動(dòng)的，數(shù)額達(dá)到一萬元至三萬元以上，會(huì)有判刑。

店長(zhǎng)指使員工負(fù)責(zé)虧空公款抓住怎么辦？你要直接打110報(bào)警處理，舉報(bào)他。

不管你有沒有簽勞動(dòng)合同，你虧空公司公款，公司報(bào)警肯定是會(huì)立案的。你肯定會(huì)受到法律的制裁的。

虧空公款15萬,是什么罪,判多少年

1、普通公司的職務(wù)侵占，七八年。如果是貪污國家財(cái)產(chǎn)，二三年。

2、挪用公款數(shù)額3萬元以下的，應(yīng)當(dāng)判處拘役刑，挪用公款進(jìn)行營利活動(dòng)，數(shù)額在3萬元以下的，應(yīng)當(dāng)判處有期徒刑六個(gè)月，數(shù)額每增加3500元，刑期增加一個(gè)月。

3、法律主觀：虧空公款屬于刑事，會(huì)構(gòu)成 挪用公款罪 。國家工作人員利用職務(wù)上的便利，挪用公款歸個(gè)人使用，進(jìn)行非法活動(dòng)的，或者挪用公款數(shù)額較大、進(jìn)行營利活動(dòng)的，或者挪用公款數(shù)額較大、超過三個(gè)月未還的，是挪用公款罪。

4、虧空公款在5千元至1萬元以上，會(huì)有判刑。虧空公款在5千元至1萬元以上的，涉嫌挪用公款罪。挪用公款數(shù)額較大、超過三個(gè)月未還的，是挪用公款罪，處五年以下有期徒刑或者拘役。

5、法律主觀：虧空公款，如果是將公款挪用進(jìn)行非法活動(dòng)的，數(shù)額在五千元至一萬元以上的，會(huì)有判刑；如果是挪用后歸個(gè)人使用，三個(gè)月未還以及進(jìn)行營利活動(dòng)的，數(shù)額達(dá)到一萬元至三萬元以上，會(huì)有判刑。

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