工傷老板私了賠的太少（工傷老板說(shuō)私了又不想給錢(qián)）

adminllh社會(huì)法2025年05月16日 13:35:58240

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本文目錄一覽

1、簽了工傷賠償私了協(xié)議不給錢(qián)怎么辦
2、工傷賠償雙方私了協(xié)議好!但賠償款金老板不給這么辦?
3、工傷簽了私了協(xié)議對(duì)方不給錢(qián)怎么辦
4、工傷10級(jí),公司說(shuō)6萬(wàn)塊錢(qián)私了,結(jié)果公司不給錢(qián)了,我要起訴能
5、老板騙我簽了工傷私了了協(xié)議書(shū)然后又不給錢(qián)怎么辦

簽了工傷賠償私了協(xié)議不給錢(qián)怎么辦

總之，如果工傷私了簽了協(xié)議但老板不給一分錢(qián)的情況下，您可以在本地法院起訴，并聯(lián)系當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁處理。

工傷簽了賠償協(xié)議到期不給錢(qián)的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或者向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

可以搜集證據(jù) ，啟動(dòng) 工傷認(rèn)定程序，并向法院起訴。人民法院受理公民之間、法人之間、其他組織之間以及他們相互之間因財(cái)產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系提起的民事訴訟。

工傷賠償雙方私了協(xié)議好!但賠償款金老板不給這么辦?

工傷賠償老板拒不給錢(qián)可以申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成的可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，或是向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

工傷私了協(xié)議甲方不給付款咋辦工傷賠償屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議。用人單位拒不支付的，可向用人單位所在地或勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

可以向人民法院提起訴訟。解決方式 (1)協(xié)商程序。協(xié)商是指勞動(dòng)者與用人單位就爭(zhēng)議的問(wèn)題直接進(jìn)行協(xié)商，尋找糾紛解決的具體方案。

工傷簽了私了協(xié)議對(duì)方不給錢(qián)怎么辦

工傷簽了賠償協(xié)議到期不給錢(qián)的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或者向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

簽了工傷賠償協(xié)議但是對(duì)方?jīng)]有給錢(qián)怎么辦如果遇到工傷賠償協(xié)議未支付的情況，解決辦法如下簽訂協(xié)議書(shū)后，如果單位不進(jìn)行賠償或者拖欠，可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

第十五條達(dá)成調(diào)解協(xié)議后，一方當(dāng)事人在協(xié)議約定期限內(nèi)不履行調(diào)解協(xié)議的，另一方當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)仲裁。

可采取以下辦法：與用人單位協(xié)商；向基層人民調(diào)解組織、企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解職能的組織申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成，向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服，向人民法院提起訴訟。

工傷10級(jí),公司說(shuō)6萬(wàn)塊錢(qián)私了,結(jié)果公司不給錢(qián)了,我要起訴能

1、可以起訴，這是公民的正當(dāng)權(quán)利。民事糾紛可以協(xié)商或調(diào)解，也可以直接起訴或申請(qǐng)仲裁。

2、可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或者到法院進(jìn)行起訴。首先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，申請(qǐng)傷殘等級(jí)鑒定，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，法院民事起訴，如中間協(xié)調(diào)不成，過(guò)程時(shí)間很長(zhǎng)。如果受傷超過(guò)一年，超過(guò)工傷認(rèn)定時(shí)限，就直接法院以人身?yè)p害賠償提起訴訟。

3、總之，如果工傷私了簽了協(xié)議但老板不給一分錢(qián)的情況下，您可以在本地法院起訴，并聯(lián)系當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁處理。

4、工傷私了錢(qián)一直不給通常情況下，當(dāng)事人可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。勞動(dòng)行政主管部門(mén)督促后仍不支付的，構(gòu)成拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪。

5、第三十九條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付：（一）治療工傷期間的工資福利；（二）五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；（三）終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

6、法律分析：?jiǎn)T工能夠在發(fā)生工傷意外2年內(nèi)向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，然后向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求用人單位承受相應(yīng)的職責(zé)。如果過(guò)了時(shí)限，能夠向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ涸V訟人身?yè)p害賠償。