今天給各位分享職工報工傷得多長時間的知識，其中也會對職工報工傷得多長時間能報下來進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、發(fā)生工傷事故后必須多長時間內(nèi)申報工傷
• 2、工傷認(rèn)定需要多長時間
• 3、工傷申請要多久
• 4、工傷認(rèn)定一般要多久
• 5、申請工傷期限多長時間

發(fā)生工傷事故后必須多長時間內(nèi)申報工傷

法律主觀：職工發(fā)生事故傷害后單位應(yīng)該在事故發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。

工傷事故應(yīng)當(dāng)在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請認(rèn)定，申請認(rèn)定的對象是統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。

職工發(fā)生事故傷害，用人單位申請應(yīng)在事故發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。用人單位不申請的，受傷害職工可以在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

工傷認(rèn)定需要多長時間

工傷認(rèn)定時效是30日。單位應(yīng)當(dāng)在三十日內(nèi)申請工傷認(rèn)定，否則職工一方就可以在一年內(nèi)自行申請；而社保局或勞動局應(yīng)當(dāng)在六十日內(nèi)作出工傷認(rèn)定結(jié)論；事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的，則應(yīng)在十五日內(nèi)作出。

工傷認(rèn)定一般要60天。社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，對受理的事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。

工傷鑒定一般需要60日，必要時可以延長30日。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時可以延長30日。

工傷認(rèn)定一般需要六十天左右的時間。公安機關(guān)交通管理部門需要和鑒定機構(gòu)確定檢驗、鑒定完成的期限，確定的期限不可以超過三十天。超過三十日的，需要報經(jīng)上一級公安機關(guān)交通管理部門批準(zhǔn)，但最長不可以超過六十日。

工傷申請要多久

1、勞動工傷申報期限為三十天。單位應(yīng)當(dāng)在職工受傷后三十天內(nèi)為受傷職工申請工傷認(rèn)定。

2、工傷申請時間是三十日內(nèi)。‘’申報工傷的流程如下：申報：（1）單位申請。職工發(fā)生傷亡事故后，用人單位應(yīng)當(dāng)立即向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ媳Ｕ闲姓块T和工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)報告，并填報《事故傷害報告表》。

3、工傷認(rèn)定時間為60天或者15天。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。

工傷認(rèn)定一般要多久

法律分析：工傷鑒定一般需要60個工作日，工傷鑒定完成后衫饑，傷殘評估完成后30天內(nèi)可進(jìn)行賠償，勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時送交申請鑒定的單位和個人。工傷鑒定是職工在工作上遭到傷害后必須經(jīng)過的程序。

工傷認(rèn)定一般要15天至60天。社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)做出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。

法律分析：申請辦工傷認(rèn)定的時間一般是十五天到六十天左右。如果有時候工傷案情比較復(fù)雜，需要調(diào)查取證的，則可能需要延長時間。事實上工傷認(rèn)定的時間與相關(guān)部門對受理的事實和權(quán)利義務(wù)的明確度有關(guān)。

工傷認(rèn)定一般需要六十天左右的時間。公安機關(guān)交通管理部門需要和鑒定機構(gòu)確定檢驗、鑒定完成的期限，確定的期限不可以超過三十天。超過三十日的，需要報經(jīng)上一級公安機關(guān)交通管理部門批準(zhǔn)，但最長不可以超過六十日。

申請工傷期限多長時間

1、勞動工傷申報期限為三十天。單位應(yīng)當(dāng)在職工受傷后三十天內(nèi)為受傷職工申請工傷認(rèn)定。

2、工傷期限最長為1年。工作中事故發(fā)生后，單位應(yīng)在30日內(nèi)(時限)申請工傷認(rèn)定，超過30天不超過1年(時效)單位也可申請，但工傷認(rèn)定之前的費用由單位承擔(dān)。

3、工傷申請時間是三十日內(nèi)。‘’申報工傷的流程如下：申報：（1）單位申請。職工發(fā)生傷亡事故后，用人單位應(yīng)當(dāng)立即向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ媳Ｕ闲姓块T和工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)報告，并填報《事故傷害報告表》。

4、申請工傷認(rèn)定的時效是發(fā)生工傷后，可以向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定的期限。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，發(fā)生工傷后，用人單位可以在一個月內(nèi)申請工傷認(rèn)定，情況特殊的可以適當(dāng)延長。

5、法律主觀：工傷認(rèn)定的時間限制有兩種情況，一種是用人單位提出申請的，期限為30日，另一種則是職工自己或者其近親屬、工會組織提出申請的，期限為1年。

職工報工傷得多長時間的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于職工報工傷得多長時間能報下來、職工報工傷得多長時間的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。