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本文目錄一覽
- 1、工地受傷是否要報警立案
- 2、工傷認定會去派出所嗎
- 3、出工傷報警警察會怎么
工地受傷是否要報警立案
不需要報警立案,但是需要及時去做工傷認定。應(yīng)該是由公司或者個人到勞動局工傷科申請工傷認定,工傷認定是有時效性的,所以勞動者發(fā)生工傷事故后應(yīng)該盡快申請工傷認定。
對于受傷勞動者而言,在沒有勞動合同的情況下,受傷之后選擇報警,這對收集證據(jù)是比較有利的。因此,受傷勞動者可以選擇報警。對于用人單位一方來講,在勞動者受傷之后其實可以不用報警。
法律分析:工傷事故,無需報警,警察不管工傷的事情的,要上報上級主管部門和當?shù)氐陌踩a(chǎn)部門,并且要給職工到社保局申報工傷認定。
工傷認定會去派出所嗎
是否構(gòu)成工傷的認定,并非派出所的職責范圍。但派出所應(yīng)當提供刑事立案決定書以及人身傷害司法鑒定意見書的復印件;也可以出具一份簡要案情說明。有了上述材料,以及雙方達成的賠償協(xié)議,就可以申請工傷認定了。
傷殘鑒定去哪里做一般由司法部門(比如交警隊、派出所、法院)根據(jù)醫(yī)院提供的相關(guān)入院記錄或委托傷殘鑒定機構(gòu)做相應(yīng)的殘疾鑒定。
法律分析:是否構(gòu)成工傷的認定,并非派出所的職責范圍。但派出所應(yīng)當提供刑事立案決定書以及人身傷害司法鑒定意見書的復印件。
傷殘鑒定什么時候做最好工傷傷殘鑒定的,需要待工傷認定后,本人持有病歷到當?shù)氐膭趧幽芰﹁b定委員會去鑒定確定傷殘等級。不是工傷傷殘鑒定的,持有病歷到當?shù)氐乃痉ㄨb定中心進行傷殘等級鑒定即可。
出工傷報警警察會怎么
法律分析:員工因為工傷問題和單位出現(xiàn)糾紛,應(yīng)該申請勞動仲裁進行 *** ,并不是報警立案。警察不管工傷的事情的,要上報上級主管部門和當?shù)氐陌踩a(chǎn)部門,并且要給職工到社保局申報工傷認定。
員工因為工傷問題和單位出現(xiàn)糾紛,應(yīng)該申請勞動仲裁進行 *** ,并不是報警立案。員工本人行動不便的情況下可以委托代理人代為辦理。
發(fā)生死亡事故,勞動監(jiān)察、安全管理、公安監(jiān)察會介入調(diào)查,確定責任,待工傷認定后進行后續(xù)事務(wù)流程。 用人單位必須是為員工購買了工傷保險的,勞動部門才會受理工傷認定,符合條件的,由工傷保險基金支付一次性費用。
在工地工作受傷了,不能報警讓警察定責,向法院起訴,通過法院訴訟解決。如果是因工作受傷,則不屬于公安機關(guān)管轄范圍,如果在工地打架斗毆致傷,則屬于警察管。
報警后警方會依法處理,故意傷害致人輕傷者,會被追究刑事責任。被依法追究刑事責任或嚴重違反用人單位管理制度者,公司一般會解除其勞動合同關(guān)系。
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