本篇文章給大家談?wù)勈遣皇侵挥泄拍茏鰝麣堣b定，以及只有工傷鑒定沒有工傷認定對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、不是工傷可以做傷殘鑒定嗎
• 2、傷殘鑒定要先工傷認定嗎
• 3、認定工傷后是否一定做傷殘鑒定
• 4、工傷可以做傷殘鑒定嗎
• 5、工傷一定要傷殘鑒定嗎
• 6、傷殘鑒定必須要有工傷認定嗎

不是工傷可以做傷殘鑒定嗎

1、不是工傷可以做傷殘鑒定。認定工傷后不一定要做傷殘鑒定，如果認定為工傷后，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達不到傷殘標準，則可以不用做鑒定，前提是單位、個人都沒有不同意見的情況下。

2、不認定工傷可以做傷殘鑒定，勞動能力鑒定程序如下：由工傷職工所在單位填寫《勞動鑒定申請表》，申請勞動鑒定。

3、一，不可以，工傷認定和傷殘鑒定其實是一回事，當事人沒有進行工傷認定，也就是放棄了傷殘鑒定(兩者其實是一回事，完整的學名應(yīng)該稱為：勞動能力鑒定。

4、不做工傷認定，不能直接做勞動能力鑒定（傷殘鑒定即勞動能力鑒定），因為做勞動能力鑒定，需要一份必須提供的材料就是工傷認定決定書。

5、不可以，工傷認定和傷殘鑒定其實是一回事，沒有工傷認定，就不可以做傷殘鑒定。

傷殘鑒定要先工傷認定嗎

法律分析：應(yīng)先申請工傷認定，認定為工傷之后，再做傷殘鑒定。

法律主觀：工傷認定后 不一定要 做傷殘鑒定 。是單位、個人都沒有不同意見的情況下，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達不到傷殘標準，則可以不用做鑒定。

根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，發(fā)生工傷后，應(yīng)先申請工傷認定，認定為工傷之后，才可以進行傷殘鑒定的。工傷傷殘評定的流程如下： 到勞動行政部門申請工傷認定。

36個月的一次性傷殘就業(yè)補助金。申報工作要先向勞動行政部門申請即你當?shù)氐膭趧雍蜕鐣Ｕ喜块T，然后認定為工傷后申請勞動能力鑒定，勞動保障部門設(shè)勞鑒委的，鑒定完后即可按照傷殘級別獲得相應(yīng)的工傷保險待遇。

法律主觀：沒做工傷認定不能做傷殘鑒定。傷殘鑒定主要看傷者是否存在傷殘、功能障礙和對醫(yī)療與日常生活護理的依賴程度，適當考慮由于傷殘引起的社會心理因素影響，對傷殘程度進行綜合判定分級。

法律分析：發(fā)生工傷后，應(yīng)先申請工傷認定，認定為工傷之后，才可以進行傷殘鑒定的。

認定工傷后是否一定做傷殘鑒定

1、工傷不一定要傷殘鑒定，具體情況如下：如按工傷賠償，應(yīng)先進行工傷鑒定后方可辦理工傷傷殘鑒定；如按傷害賠償，可以不經(jīng)過工傷認定，直接辦到司法鑒定所辦理傷殘鑒定。

2、法律主觀：工傷認定后不一定要做傷殘鑒定。是單位、個人都沒有不同意見的情況下，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達不到傷殘標準，則可以不用做鑒定。

3、認定工傷后不是必須要做傷殘鑒定的。只有職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，才需要做傷殘鑒定，即勞動能力鑒定；但如果沒有殘疾，也未影響勞動能力的，則不是一定要做該鑒定的。

工傷可以做傷殘鑒定嗎

工傷可以做傷殘鑒定。傷殘鑒定不是醫(yī)院辦理的，像工傷傷殘鑒定需要向勞動部門申請，由勞動部門委托醫(yī)院進行鑒定的。

不是工傷可以做傷殘鑒定。比如是因為交通事故導致的損害的，即使無法認定工傷，當事人依舊可以申請傷殘鑒定，之后可以根據(jù)傷殘等級獲得相應(yīng)的賠償。所以不是工傷也可以做傷殘鑒定。

法律分析：工傷認定后可以做傷殘鑒定，傷殘鑒定一般在經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定之后申請。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第二十一條　職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當進行勞動能力鑒定。

工傷認定后可以做傷殘鑒定，傷殘鑒定一般在治療傷情相對穩(wěn)定之后申請。

職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當進行勞動能力鑒定。對于申請工傷傷殘鑒定的時間是在確認為工傷后，根據(jù)治療情況申請工傷傷殘鑒定，如果傷情穩(wěn)定，治療已終結(jié)的，馬上就可以申請傷殘鑒定。

工傷一定要傷殘鑒定嗎

1、法律分析：認定工傷后不是必須要做傷殘鑒定。單位、個人都沒有不同意見的情況下，如果認定為工傷后，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達不到傷殘標準，則可以不用做鑒定。

2、不一定，如果 認定為工傷 后，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達不到傷殘標準，則可以不用做鑒定，前提是單位、個人都沒有不同意見的情況下。

3、法律主觀：工傷認定后不一定要做傷殘鑒定。是單位、個人都沒有不同意見的情況下，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達不到傷殘標準，則可以不用做鑒定。

4、認定 工傷 后不一定要做 傷殘鑒定 。單位、個人都沒有不同意見的情況下，如果認定為工傷后，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達不到 傷殘 標準，則可以不用做鑒定。

5、認定工傷后不是必須要做傷殘鑒定的。只有職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，才需要做傷殘鑒定，即勞動能力鑒定；但如果沒有殘疾，也未影響勞動能力的，則不是一定要做該鑒定的。

傷殘鑒定必須要有工傷認定嗎

1、法律主觀：工傷認定后 不一定要 做傷殘鑒定 。是單位、個人都沒有不同意見的情況下，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實際沒有影響肢體功能障礙，達不到傷殘標準，則可以不用做鑒定。

2、不可以，工傷認定和傷殘鑒定其實是一回事，沒有工傷認定，就不可以做傷殘鑒定。

3、法律分析：沒有工傷認定的，勞動者不能申請工傷鑒定，申請工傷認定，屬于工傷的，經(jīng)治療病情穩(wěn)定后，才能申請勞動能力鑒定。

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