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工傷的本人工資指什么
1、本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資計(jì)算。繳費(fèi)工資是指工傷職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的工資,工傷保險(xiǎn)職工本人不繳費(fèi),由用人單位按照全部職工工資總額適用核定費(fèi)率繳納。
2、本人工資是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。工傷保險(xiǎn)待遇的許多項(xiàng)目,都是以工傷職工的本人工資為計(jì)算基數(shù)的。比如在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
3、本條例所稱本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。
4、本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。
5、工傷賠償本人工資是指什么 本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。
6、法律分析:工傷賠償中的本人工資是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。
工傷賠償中的本人工資是指什么
法律主觀:工傷賠償中的本人工資,指的是勞動(dòng)者受工傷前12個(gè)月的平均月繳費(fèi)工資。如果本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照300%計(jì)算;低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照60%來計(jì)算。
本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資計(jì)算。繳費(fèi)工資是指工傷職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的工資,工傷保險(xiǎn)職工本人不繳費(fèi),由用人單位按照全部職工工資總額適用核定費(fèi)率繳納。
本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。
法律分析:工傷賠償中的本人工資是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。
工傷傷殘賠償中本人工資是按應(yīng)發(fā)工資計(jì)算還是實(shí)發(fā)工資計(jì)算
工傷賠償中的工資基數(shù)因?yàn)轫?xiàng)目不同,統(tǒng)籌地區(qū)不同區(qū)別,但均指應(yīng)發(fā)工資。涉及到基數(shù)計(jì)算的一般為:本人工資本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。
工傷賠償平均工資不是應(yīng)發(fā)工資,也不是實(shí)發(fā)工資。是按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資來進(jìn)行確定的,也就是該地方的平均工資。
工傷工資不是基本工資,是員工的實(shí)際應(yīng)發(fā)工資。在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個(gè)月,傷情嚴(yán)重或者情況特殊需要延長(zhǎng)的,可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月。
一次性傷殘?jiān)倬蜆I(yè)金:賠償本人2個(gè)月工資。 一次性醫(yī)療補(bǔ)助金:賠償本人2個(gè)月工資。 而《四川省工傷保險(xiǎn)條例》中對(duì)十級(jí)傷殘的賠付標(biāo)準(zhǔn)是: 一次性傷殘補(bǔ)助金:六個(gè)月的本人工資。 一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:計(jì)發(fā)四個(gè)月。
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