山東省人口與計劃生育條例第二十五條（《山東省人口與計劃生育條例》）

adminllh離婚訴訟2025年05月25日 20:01:09340

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本文目錄一覽

1、山東企業(yè)退休職工獨(dú)生子女費(fèi)怎么領(lǐng)取
2、山東省計劃生育條例1982
3、山東省人口與計劃生育條例修改了什么內(nèi)容
4、青島產(chǎn)假多少天,將額外增加60天
5、山東省人口與計劃生育條例

山東企業(yè)退休職工獨(dú)生子女費(fèi)怎么領(lǐng)取

1、獨(dú)生子女父母在企業(yè)退休的：獨(dú)生子女補(bǔ)助費(fèi)=上年度職工平均工資*30%。發(fā)放方式，也是一次性發(fā)放。對于農(nóng)村年滿60周歲的人員：按有關(guān)法規(guī)，給予獎勵扶助。

2、法律分析：濟(jì)南市退休一次性獨(dú)生子女費(fèi)：獨(dú)生子女父母為機(jī)關(guān)、事業(yè)組織職工的，退休時按照省有關(guān)規(guī)定給予本人一次性退休補(bǔ)貼，其經(jīng)費(fèi)從原渠道列支。

3、退休后獨(dú)生子女費(fèi)發(fā)放規(guī)定(一)凡領(lǐng)取了《獨(dú)生子女父母光榮證》的夫妻，從領(lǐng)證之月起到子女14周歲止，每年發(fā)放獨(dú)生子女保障費(fèi)60元，單方領(lǐng)證的對象發(fā)放30元(2006年發(fā)放對象為獨(dú)生子女出生于1990年7月1日以后的)。

山東省計劃生育條例1982

【7】提問者父母當(dāng)年生兩個女孩，父母年紀(jì)60周歲以上，可以享受農(nóng)村優(yōu)惠政策。【8】根據(jù)《山東省人口與計劃生育條例》第30條，對年滿六十周歲，符合計劃生育家庭，夫妻應(yīng)該受到扶助與獎勵。【9】我的回答用語規(guī)范。

任何部門和單位都不得超計劃安排生育。第十四條　實(shí)行生育證制度，持有生育證的夫妻方可生育。依法結(jié)婚后要求生育第一個孩子的，由夫妻雙方申請，所在單位報鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民 *** 、街道辦事處批準(zhǔn)發(fā)給生育證。

第二條本條例適用于居住在本省行政區(qū)域內(nèi)的中國公民和戶籍在本省而居住在省外的公民，以及本省行政區(qū)域內(nèi)的一切機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織、群眾自治組織和其他組織。第三條實(shí)行計劃生育是國家的基本國策。

明確了計劃生育政策的基本原則、生育調(diào)節(jié)、獎勵與社會保障、技術(shù)服務(wù)、法律責(zé)任等方面的規(guī)定。山東省人口與計劃生育條例是山東省為了實(shí)施計劃生育政策，控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)而制定的地方性法規(guī)。

第一章　總則第一條　實(shí)行計劃生育是我國的一項(xiàng)基本國策。為了控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)，使人口增長同經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展相適應(yīng)，根據(jù)《中華人民共和國憲法》和國家有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本省實(shí)際，制定本條例。

” 2016晚婚晚育婚假規(guī)定按照1982年《 *** 中央關(guān)于進(jìn)一步做好計劃生育工作的指示》的規(guī)定，按法定結(jié)婚年齡推遲3年以上結(jié)婚為晚婚；婦女24周歲以上生育的為晚育。

山東省人口與計劃生育條例修改了什么內(nèi)容

在獎勵與社會保障方面，相關(guān)條文修改為，符合法律和本條例規(guī)定生育子女的夫妻，除國家規(guī)定的產(chǎn)假外，女職工增加六十日產(chǎn)假，配偶享受不少于十五日陪產(chǎn)假，三周歲以下嬰幼兒父母各享受每年累計不少于十日育兒假。

山東省第十二屆人民代表大會常務(wù)委員會第八次會議決定對《山東省人口與計劃生育條例》作如下修改：將第二十條修改為：“生育第一個子女實(shí)行免費(fèi)登記制度。

比如說在吉林省，這是我國最早完成計生條例修訂的一個大省份。

，第二條第二款修改為：“國家應(yīng)采取綜合措施，規(guī)范人口，提高人口素質(zhì)，促進(jìn)實(shí)現(xiàn)適當(dāng)?shù)纳剑瑑?yōu)化人口結(jié)構(gòu)，促進(jìn)長期長期平衡的人口發(fā)展“。

山東省陪產(chǎn)假規(guī)定2022自2022年11月1日起，山東陪產(chǎn)假男方可享受不少于15日陪產(chǎn)假。

青島產(chǎn)假多少天,將額外增加60天

1、”而法定的產(chǎn)假天數(shù)是98天，加上現(xiàn)在法定的增加六十日產(chǎn)假，那一共就是158天。

2、女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。

3、青島陪產(chǎn)假多少天2023年新規(guī)定休息：符合法律法規(guī)生育子女的夫妻，在青島能夠享受產(chǎn)假158天。除國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假六十日，并給予男方護(hù)理假七日。增加的產(chǎn)假、護(hù)理假，視為出勤，工資照發(fā)，福利待遇不變。

4、符合法律和本條例規(guī)定生育子女的夫妻，除國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假六十日，并給予男方護(hù)理假七日。增加的產(chǎn)假、護(hù)理假，視為出勤，工資照發(fā)，福利待遇不變。《條例》中刪除了晚婚晚育的相關(guān)規(guī)定。