本篇文章給大家談?wù)劰稣埱髸r(shí)間,以及工傷待遇申請后要幾個(gè)工作日到賬對應(yīng)的知識點(diǎn),希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽
- 1、工傷待遇申請有時(shí)間限制嗎
- 2、工傷賠償金多長時(shí)間能下來
- 3、工傷保險(xiǎn)待遇申報(bào)時(shí)間有限制嗎
- 4、工傷賠償期限是多久
- 5、工傷賠償要多長時(shí)間
工傷待遇申請有時(shí)間限制嗎
法律分析:有。如果在特殊情況下,單位申請工傷認(rèn)定的期限可以延長到一個(gè)月,個(gè)人申請工傷認(rèn)定的期限為一年。
工傷有有時(shí)間性限制。單位一般需在30日內(nèi)及時(shí)為工傷職工申請工傷認(rèn)定;如有特殊情況,則經(jīng)報(bào)社會保險(xiǎn)行政部門同意,申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。如果單位逾期不申請,則職工一方需在一年內(nèi)及時(shí)提出申請。
工傷報(bào)案時(shí)間要求有限制,在工傷之日起一年內(nèi)。
申請工傷認(rèn)定有一定的時(shí)限,具體如下:職工在工作期間發(fā)生意外的,用人單位可在一個(gè)月之內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請,勞動者則需在一年之內(nèi)提出申請;超過時(shí)限的,勞動部門不再受理。勞動者應(yīng)及時(shí)向勞動部門提交工傷認(rèn)定的申請。
工傷賠償金多長時(shí)間能下來
工傷之后,一般60天之內(nèi)能拿到賠償金。工傷認(rèn)定后,需要員工醫(yī)療終結(jié)或者勞動能力鑒定之后申請工傷待遇審核之后,才能下達(dá)賠償金。工傷流程如下:申請工傷認(rèn)定。
工傷賠償兩個(gè)月內(nèi)到賬。通常工傷賠償會在工傷待遇遞交審核之后兩個(gè)月內(nèi)到賬。工傷賠償包括工傷保險(xiǎn)基金支付的治療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、住院期間伙食費(fèi)、以及相應(yīng)等級的津貼。
工傷賠償一般一至六個(gè)月可以拿到錢。工傷保險(xiǎn)基金支付的一次性傷殘補(bǔ)助金,在完成工傷鑒定,申請工傷保險(xiǎn)基金支付費(fèi)用后,一個(gè)月左右可以到公司賬戶,至于公司什么時(shí)候轉(zhuǎn)到工傷職工賬戶,要看公司的辦事效率。
工傷鑒定后一般需要六個(gè)月左右發(fā)放賠償金。用人單位在事故發(fā)生之日起三十日申請工傷認(rèn)定,社會保險(xiǎn)行政部門自受理申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,工傷職工根據(jù)需要做勞動能力鑒定,根據(jù)傷殘等級依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。
工傷賠償要大概一年左右才能拿到錢的。具體如下:工傷認(rèn)定:從單位或個(gè)人申請之日算起,勞動部門15日內(nèi)審核資料,60日作出工傷認(rèn)定,20日內(nèi)送達(dá),按規(guī)定時(shí)間上限是95天。
工傷保險(xiǎn)待遇申報(bào)時(shí)間有限制嗎
1、報(bào)工傷有時(shí)間限制,規(guī)定如下:用人單位自工傷事故發(fā)生30日,提出工傷認(rèn)定申請。用人單位未按時(shí)申請,工傷工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)提起申請。
2、工傷申報(bào)時(shí)間規(guī)定單位一般需在30日內(nèi)及時(shí)為工傷職工申請工傷認(rèn)定,如有特殊情況,則經(jīng)報(bào)社會保險(xiǎn)行政部門同意,申請時(shí)限可以適當(dāng)延長,如果單位逾期不申請,則職工一方需在一年內(nèi)及時(shí)提出申請。
3、遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會保險(xiǎn)行政部門同意,申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。
工傷賠償期限是多久
工傷索賠的時(shí)效期為一年。工傷認(rèn)定,是在發(fā)生工傷后,一個(gè)月內(nèi),由企業(yè)申請認(rèn)定,超過一個(gè)月,企業(yè)沒有申請的,勞動者或者家屬可以申請認(rèn)定,時(shí)效是在一年內(nèi),不能超過一年,超過的視為權(quán)利的放棄。
工傷賠償期限是一般是15天到60天左右。職工因事故負(fù)傷的,自事故發(fā)生之日或者診斷鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),及時(shí)向規(guī)劃區(qū)勞動和社會保障行政部門申請工傷認(rèn)定。
申請工傷賠償期限是一年。工傷職工與用人單位就賠償?shù)臓幾h屬于勞動爭議,申請仲裁的時(shí)效為一年,從知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日起算。
工傷賠償要多長時(shí)間
工傷索賠的時(shí)效期為一年。工傷認(rèn)定,是在發(fā)生工傷后,一個(gè)月內(nèi),由企業(yè)申請認(rèn)定,超過一個(gè)月,企業(yè)沒有申請的,勞動者或者家屬可以申請認(rèn)定,時(shí)效是在一年內(nèi),不能超過一年,超過的視為權(quán)利的放棄。
工傷賠償:勞動部門審核30日左右。在正常情況下(這期間沒有爭議引起的 訴訟 ),工傷賠償從申報(bào)到拿到 賠償金 需要275天至365天。如只是一般工傷,無需作勞動能力鑒定,約需130天左右。
工傷賠償要大概一年左右才能拿到錢的。具體如下:工傷認(rèn)定:從單位或個(gè)人申請之日算起,勞動部門15日內(nèi)審核資料,60日作出工傷認(rèn)定,20日內(nèi)送達(dá),按規(guī)定時(shí)間上限是95天。
一個(gè)工傷案子耗時(shí)幾年的都有,三年的、七年的,十余年的也有。正常的工傷賠償三個(gè)程序都不需要花錢。需要仲裁,或者走訴訟程序,自己難以處理要請律師,要付律師費(fèi),但可以申請法律援助。
工傷賠償一般需要一到六個(gè)月賠付到款。申報(bào)工傷的流程如下:申報(bào):(1)單位申請。職工發(fā)生傷亡事故后,用人單位應(yīng)當(dāng)立即向當(dāng)?shù)貏趧颖U媳U闲姓块T和工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告,并填報(bào)《事故傷害報(bào)告表》。
工傷賠償:勞動部門審核要一個(gè)月左右。法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》第三十六條 職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,且經(jīng)工傷認(rèn)定的,享受工傷保險(xiǎn)待遇中,經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的,享受傷殘待遇。
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