一、加強(qiáng)內(nèi)部管理

企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部管理，建立健全制度，規(guī)范企業(yè)行為。應(yīng)制定詳細(xì)的管理制度，包括人事管理、財(cái)務(wù)管理、安全管理等方面的制度，并嚴(yán)格執(zhí)行。應(yīng)加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)和管理，提高員工的法律意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，避免員工違法行為對(duì)企業(yè)造成損失。

二、嚴(yán)格遵守法律法規(guī)

企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。應(yīng)加強(qiáng)對(duì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳，確保企業(yè)員工都了解相關(guān)法律法規(guī)，并能夠遵守。企業(yè)應(yīng)定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)，檢查企業(yè)是否存在違法行為，及時(shí)糾正。

三、加強(qiáng)與 *** 的溝通

企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)與 *** 的溝通，了解 *** 政策和法規(guī)的變化，及時(shí)調(diào)整企業(yè)經(jīng)營(yíng)策略。企業(yè)應(yīng)積極參與 *** 的公共事務(wù)，為 *** 提供幫助和支持，增加 *** 對(duì)企業(yè)的信任度。

四、建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制

企業(yè)應(yīng)建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別和評(píng)估，及時(shí)采取措施避免風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。應(yīng)建立應(yīng)急預(yù)案，處理突發(fā)事件，減少損失。

五、加強(qiáng)員工教育

企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)員工教育，提高員工的法律意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，讓員工認(rèn)識(shí)到違法行為對(duì)企業(yè)和個(gè)人的危害，增強(qiáng)員工的合規(guī)意識(shí)和責(zé)任感。

總之，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部管理，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，加強(qiáng)與 *** 的溝通，建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，加強(qiáng)員工教育，從而避免企業(yè)遭受行政處罰和刑事立案的雙重打擊。