重慶工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2021最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)（重慶工傷時(shí)間限制）

adminllh民商法2025年05月14日 09:04:45580

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本文目錄一覽

1、報(bào)工傷有時(shí)間限制嗎
2、工傷的規(guī)定時(shí)間
3、工傷認(rèn)定有時(shí)間限制嗎
4、重慶工傷性質(zhì)認(rèn)定申請的期限有多久
5、報(bào)工傷的時(shí)間規(guī)定

報(bào)工傷有時(shí)間限制嗎

報(bào)工傷有時(shí)間限制嗎職工在工作中受傷，提出工傷認(rèn)定申請是有時(shí)間限制的。

工傷報(bào)案時(shí)間要求有限制，在工傷之日起一年內(nèi)。

工傷申報(bào)時(shí)間規(guī)定：用人單位自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請；用人單位未申請，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在1年內(nèi)申請。

法律主觀：報(bào)工傷有時(shí)間限制。在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法為員工申請工傷認(rèn)定，如果不申請的，工傷職工或者其直系親屬可以在一年內(nèi)申請。

報(bào)工傷有時(shí)間限制，規(guī)定如下：用人單位自工傷事故發(fā)生30日，提出工傷認(rèn)定申請。用人單位未按時(shí)申請，工傷工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)提起申請。

工傷的規(guī)定時(shí)間

1、工傷認(rèn)定時(shí)間規(guī)定是怎樣的單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

2、視為工傷的情形之一是職工在工作時(shí)間和工作崗位突發(fā)疾病在一定的時(shí)間內(nèi)搶救無效死亡，該一定的時(shí)間是：48小時(shí)內(nèi)。工傷爭議仲裁申請期限：從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起一年。

3、工傷期限最長為1年。工作中事故發(fā)生后，單位應(yīng)在30日內(nèi)(時(shí)限)申請工傷認(rèn)定，超過30天不超過1年(時(shí)效)單位也可申請，但工傷認(rèn)定之前的費(fèi)用由單位承擔(dān)。

4、職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

5、工傷時(shí)間怎么規(guī)定工傷時(shí)間規(guī)定不能超過12個(gè)月。若工傷職工傷情特殊且較為嚴(yán)重的，需要得到市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的確認(rèn)，可稍加時(shí)長，該時(shí)長不得超過12個(gè)月。

6、第二十條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60 日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。

工傷認(rèn)定有時(shí)間限制嗎

勞動(dòng)者工傷鑒定有時(shí)間限制嗎工傷認(rèn)定是有時(shí)間限制的，用人單位在事故發(fā)生后的一個(gè)月內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請，如果單位未申請認(rèn)定，那么員工本人可在事故發(fā)生后的一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定。

對事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請，在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定。對需要司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在這些部門尚未作出結(jié)論期間，工傷認(rèn)定時(shí)限中止。

工傷有有時(shí)間性限制。單位一般需在30日內(nèi)及時(shí)為工傷職工申請工傷認(rèn)定；如有特殊情況，則經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。如果單位逾期不申請，則職工一方需在一年內(nèi)及時(shí)提出申請。

重慶工傷性質(zhì)認(rèn)定申請的期限有多久

法律分析：工作中事故發(fā)生后，單位應(yīng)在30日內(nèi)申請工傷認(rèn)定，超過30天不超過1年單位也可申請。單位不為職工申請認(rèn)定，職工可在1年內(nèi)到社會(huì)保險(xiǎn)行政部門申請認(rèn)定。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。

工傷認(rèn)定期限是什么工傷認(rèn)定期限是，發(fā)生工傷事故以后的30天之內(nèi)，不過如果用人單位不配合申請工傷認(rèn)定，那家屬和其本人申請工傷認(rèn)定的時(shí)間是，在事故發(fā)生之日的一年內(nèi)。

申請工傷認(rèn)定的時(shí)效是發(fā)生工傷后，可以向人力資源和社會(huì)保障局申請工傷認(rèn)定的期限。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，發(fā)生工傷后，用人單位可以在一個(gè)月內(nèi)申請工傷認(rèn)定，情況特殊的可以適當(dāng)延長。