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工傷賠償請示(工傷務(wù)工賠償申請)

adminllh民商法2025年04月27日 15:54:32280

工傷賠償請示(工傷務(wù)工賠償申請)

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工傷賠償如何申請

1、法律分析:在申請時需要提交工傷認(rèn)定申請表、與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的證明材料、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

2、法律主觀:你好,就你描述的問題工傷如何申請賠償金答復(fù)如下: 首先,申請 工傷鑒定 ,確認(rèn) 傷殘等級 后是確認(rèn)賠償?shù)幕A(chǔ)。參照《 工傷保險條例 》第十八條。

3、向辦理機(jī)構(gòu)申辦工傷賠償,辦理機(jī)構(gòu)是用人單位至參保所在地區(qū)(縣) 社保 分中心或者個人至各街道、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心或各區(qū)(縣)社保分中心。

4、申請工傷賠償 的流程: 工傷報告: 用人單位為勞動者在工傷保險機(jī)構(gòu)投了工傷保險的才有這個程序。單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi),向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。

工傷賠償金怎么申請

法律主觀:按 工傷保險條例 規(guī)定,需要先向 工傷認(rèn)定 部門申請工傷認(rèn)定,找勞動仲裁部門申請 工傷鑒定 。 賠償金 額只有等 勞動能力鑒定 等級后才能最終確定。

法律主觀:你好,就你描述的問題工傷如何申請賠償金答復(fù)如下: 首先,申請 工傷鑒定 ,確認(rèn) 傷殘等級 后是確認(rèn)賠償?shù)幕A(chǔ)。參照《 工傷保險條例 》第十八條。

提出工傷認(rèn)定申請。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

工傷賠償上怎么申請

申請工傷賠償 的流程: 工傷報告: 用人單位為勞動者在工傷保險機(jī)構(gòu)投了工傷保險的才有這個程序。單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi),向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。

法律主觀:向辦理機(jī)構(gòu)申辦工傷賠償,辦理機(jī)構(gòu)是用人單位至參保所在地區(qū)(縣)社保分中心或者個人至各街道、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心或各區(qū)(縣)社保分中心。

法律主觀:你好,就你描述的問題工傷如何申請賠償金答復(fù)如下: 首先,申請 工傷鑒定 ,確認(rèn) 傷殘等級 后是確認(rèn)賠償?shù)幕A(chǔ)。參照《 工傷保險條例 》第十八條。

綜上所述,要向公司申請工傷待遇,應(yīng)當(dāng)先申請工傷認(rèn)定,然后向公司申請工傷賠償;公司給勞動者交了工傷保險的,享受的工傷賠償金從工傷保險基金支付;如果沒有交的,由公司支付。

傷情相對穩(wěn)定后,如果存在殘疾、影響勞動能力的,可以向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定。根據(jù)傷殘鑒定的等級,按照法律的規(guī)定可申請工傷賠償。

怎樣申請工傷賠償

1、法律主觀:你好,就你描述的問題工傷如何申請賠償金答復(fù)如下: 首先,申請 工傷鑒定 ,確認(rèn) 傷殘等級 后是確認(rèn)賠償?shù)幕A(chǔ)。參照《 工傷保險條例 》第十八條。

2、法律主觀:申請工傷賠償?shù)某绦颍合扔陕毠に诘膯挝幌蚪y(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定的申請,單位不申請的,則工傷職工及其近親屬、公會組織可以提出申請;然后認(rèn)定完工傷;再鑒定勞動能力;最后按鑒定等級進(jìn)行具體的賠償。

3、第一步:工傷認(rèn)定,用人單位應(yīng)依法申請工傷認(rèn)定,用人單位未依法申請的,工傷職工個人或者近親屬依法申請工傷認(rèn)定。工傷認(rèn)定是工傷理賠(享受工傷保險待遇)的先決條件。第二步:治療終結(jié)或者傷情穩(wěn)定后,申請工傷鑒定。

4、向辦理機(jī)構(gòu)申辦工傷賠償,辦理機(jī)構(gòu)是用人單位至參保所在地區(qū)(縣) 社保 分中心或者個人至各街道、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心或各區(qū)(縣)社保分中心。

5、申請工傷認(rèn)定。用人單位應(yīng)當(dāng)在發(fā)生工傷后30日內(nèi)提出申請;用人單位未依法提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工個人或者其近親屬、工會組織可以在發(fā)生工傷之日起一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定。治療終結(jié)或者傷情穩(wěn)定后,申請工傷鑒定。

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