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2018年傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)(2018工傷致殘政策)

adminllh社會法2025年06月06日 08:43:57240

2018年傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)(2018工傷致殘政策)

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工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2018?

1、根據(jù)工傷十級賠償標(biāo)準(zhǔn)2018年規(guī)定,傷殘救助金為6個月工資,醫(yī)療救助金是1個月工資。另外,工傷期間發(fā)生的 醫(yī)療費 、護(hù)理費,單位全部承擔(dān)。

2、七級傷殘為十二個月的本人工資,八級傷殘為十個月的本人工資,九級傷殘為八個月的本人工資,十級傷殘為六個月的本人工資。傷殘津貼。

3、享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。

4、)十級傷殘=本人工資×7個月勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。

2018工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

工傷十級傷殘賠償一次性傷殘補(bǔ)助金十級傷殘,一次性傷殘補(bǔ)助金為7個月本人工資。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。

五級傷殘的,為工傷人員本人工資的70%;六級傷殘的,為60%。并由用人單位和工傷人員繼續(xù)按照規(guī)定繳納各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于本市職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。

九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、 聘用合同 期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性 工傷 醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

年四級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)主要是:一次性傷殘補(bǔ)助金:四級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個月;傷殘津貼(按月支付):四級傷殘津貼=本人工資×75%。

標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。 本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月的平均繳費工資。

四川2018工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險基金支付。

2、在法律規(guī)定中, 工傷 的賠償項目以及標(biāo)準(zhǔn)如下: 醫(yī)療費 、康復(fù)治療費、交通費、食宿費,根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明來確定。 住院伙食補(bǔ)助費,按照單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)支付。

3、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)工傷職員傷殘等級確定,不同等級,賠償標(biāo)準(zhǔn)不同。

4、醫(yī)療費診療金額+藥品金額+住院服務(wù)金額(上述項目的計算依據(jù)為工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn))住院伙食補(bǔ)助費受害人所在單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)(元/人/天)×70%×天數(shù)。

5、法律主觀:傷殘等級系數(shù)的規(guī)定 傷殘等級作為賠償標(biāo)準(zhǔn)的系數(shù),即一至十級對應(yīng)百分比系數(shù)分別為100%至10%,具體計算方式如下:受傷人員傷殘程度劃分為10級,從第1級(100%)到第10級(10%),每級相差10%。

6、如果經(jīng)鑒定為十能傷殘,可以得到本人七個月工資的傷殘補(bǔ)助費。另外,醫(yī)療、停工留薪期間的工資,護(hù)理,營養(yǎng)等,由勞動保險或者用人單位承擔(dān)。如果你要辭職,還可以得到一次性的就業(yè)和一次性的醫(yī)療補(bǔ)助費。

2018年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎么規(guī)定的

1、傷殘補(bǔ)助金一級:g×24;二級:g×22;三級:g×20;四級:g×18;五級:g×16;六級:g×14;七級:g×12;八級:g×10;九級:g×8;十級:g×6。

2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險基金支付。

3、四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)?最低工資標(biāo)準(zhǔn) 的,由工傷保險基金補(bǔ)足差額; (三)工傷職工達(dá)到 退休年齡 并辦理 退休 手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本 養(yǎng)老保險 待遇。

4、標(biāo)準(zhǔn)為:四級傷殘為本人工資的75%;傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)?最低工資標(biāo)準(zhǔn) 的,由工傷保險基金補(bǔ)足差額; 工傷 職工達(dá)到 退休年齡 并辦理 退休 手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本 養(yǎng)老保險 待遇。

5、五級傷殘的,為工傷人員本人工資的70%;六級傷殘的,為60%。并由用人單位和工傷人員繼續(xù)按照規(guī)定繳納各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于本市職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。

工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2018是多少

年 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 是根據(jù)職工的受傷害情況來確定的。在法律規(guī)定中, 工傷 的賠償項目以及標(biāo)準(zhǔn)如下: 醫(yī)療費 、康復(fù)治療費、交通費、食宿費,根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明來確定。

工傷 十級 傷殘賠償 一次性傷殘補(bǔ)助金 十級傷殘 ,一次性傷殘補(bǔ)助金為7個月本人 工資 。 本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患 職業(yè)病 前12個月平均月繳費工資。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)。停工留薪期護(hù)理費生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。

從工傷保險基金按傷殘等級支付,一次性傷殘補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為7個月的本人工資。另外,傷者在治療工傷過程中實際支出的醫(yī)療費、住院伙食補(bǔ)助費、康復(fù)治療費,也在賠償?shù)姆秶鷥?nèi)。

五級傷殘的,為工傷人員本人工資的70%;六級傷殘的,為60%。并由用人單位和工傷人員繼續(xù)按照規(guī)定繳納各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于本市職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。

2018工傷致殘政策的介紹就聊到這里吧,感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容,更多關(guān)于2018年傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)、2018工傷致殘政策的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。

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