本篇文章給大家談?wù)劚鞠小豆ｋU條例》，以及本溪市2021年社保基數(shù)對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、2019年本溪工傷賠償標準,本溪工傷鑒定標準及保險條例(修訂版)
• 2、本溪市工傷保險實施辦法
• 3、本溪3級工傷傷殘賠償標準與計算方法
• 4、遼寧省工傷賠償標準
• 5、本溪市工亡喪葬費標準2022

2019年本溪工傷賠償標準,本溪工傷鑒定標準及保險條例(修訂版)

1、標準：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準。 法律依據(jù)：《工傷保險條例》第30條第6款。 備注：依地方規(guī)定，康復(fù)治療需經(jīng)辦機構(gòu)組織專家評定。

2、其中七級為12個月，八級為10個月，九級為8個月，十級為6個月；一次性傷殘就業(yè)補助金的支付標準按照工傷職工本人月工資計算，不得低于所在市月最低工資標準，其中七級為20個月，八級為16個月，九級為12個月，十級為8個月。

3、用人單位未參加工傷保險期間職工發(fā)生工傷的，由用人單位按照本辦法規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。

4、第一條 為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟補償，促進工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險，制定本條例。

5、評定標準目前是采用GB/T16180-2014，具體賠償標準要結(jié)合工傷保險條例及發(fā)生工傷地所在省的工傷保險實施條例及依據(jù)傷情確定的勞動能力級別最終確定。

6、具體賠償項目、標準（一）醫(yī)療費要求：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第29條第3款。

本溪市工傷保險實施辦法

第二章 工傷保險基金征集與管理第六條 工傷保險基金由企業(yè)繳納，在管理費用中列支。工傷保險基金繳撥，實行季度核定、分月繳撥的辦法。第七條 工傷保險基金按照以支定收、留有儲備和互助共濟的原則征集。

要求：勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金和用人單位分別支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金(具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定)。 法律依據(jù)：《工傷保險條例》第37條。

工傷保險詳細實施辦法：工傷保險基金：建立工傷保險基金省級調(diào)劑金制度。 省級調(diào)劑金由各市按上年工傷保險費征收總額的2％上解，存入社會保障基金財政專戶分賬核算。

具體標準內(nèi)容如下《遼寧省工傷保險實施辦法》第三十條 用人單位依法參加工傷保險并按規(guī)定繳費的，由工傷保險基金支付工傷待遇；未依法參加工傷保險并繳費的，由用人單位支付相應(yīng)工傷待遇。

本溪3級工傷傷殘賠償標準與計算方法

1、工傷三級可以獲得23個月受傷員工的工資作為一次性傷殘補助金；可以獲得醫(yī)療費、住院的伙食補助費等賠償，根據(jù)實際治療工傷所需要的費用的給予賠償。

2、關(guān)于申請工傷認定和索要工傷賠償：協(xié)商不成時，可以提起勞動仲裁解決。

3、具體賠償項目、標準 (一)本溪市 工傷保險醫(yī)療費 要求：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準。 法律依據(jù)：《工傷保險條例》第30條第3款。

4、因工死亡的，從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。

遼寧省工傷賠償標準

年遼寧省工傷賠償標準：醫(yī)療費治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付。

法律依據(jù)：《工傷保險條例》第30條第4款。

遼寧省工傷死亡賠償標準是怎樣的喪葬補助金 標準：為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會職工月平均工資。

由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費； 勞動解除或者終止，按照所在省、直轄市、自治區(qū)規(guī)定的標準，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

年遼寧省工傷賠償標準是什么 具體標準內(nèi)容如下 《遼寧省工傷保險實施辦法》 第三十條 用人單位依法參加工傷保險并按規(guī)定繳費的，由工傷保險基金支付工傷待遇；未依法參加工傷保險并繳費的，由用人單位支付相應(yīng)工傷待遇。

由于《工傷保險條例》在全國統(tǒng)一實施，全國一次性工傷賠償金統(tǒng)一標準為727920元。注意，殘疾職工在停工留薪期間因工傷死亡的，其近親屬享受喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性死亡補助金。

本溪市工亡喪葬費標準2022

1、退休人員喪葬費標準：參保人員死亡時本省(自治區(qū)、直轄市，以下簡稱本省)上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入的2倍。即：2個月的城鎮(zhèn)居民可支配收入。

2、法律主觀：喪葬費 計發(fā)標準為：當(dāng)?shù)厣弦荒甓?或前12個月)職工月平均 工資 ×6個月；由逝者直系親屬領(lǐng)取，如沒有直系親屬，則視情況由組織安葬的人或組織領(lǐng)取，需要開具相關(guān)證明。

3、喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發(fā)給；一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

4、喪葬補助費喪葬補助費調(diào)整為按所在省轄市上年度企業(yè)離退休人員3個月人均基本養(yǎng)老金標準發(fā)給。一次性撫恤金一次性撫恤金調(diào)整為按其生前最后一個月基本養(yǎng)老金20個月的標準發(fā)給。

5、喪葬費計算標準 企業(yè)在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇： (一)喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發(fā)給。

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