本篇文章給大家談?wù)?018年工傷十級(jí)社保賠償多少，以及2018年工傷十級(jí)社保賠償多少錢一個(gè)月對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、10級(jí)工傷傷殘能賠償多少錢
• 2、工傷評(píng)為十級(jí)請(qǐng)問社保局要賠償多少_百度問一問
• 3、工傷十級(jí)公司和社保怎么賠償
• 4、工傷十級(jí)怎么賠償怎樣計(jì)算
• 5、社保工傷十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)???

10級(jí)工傷傷殘能賠償多少錢

1、工傷十級(jí)傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)為一次性發(fā)給本人7個(gè)月工資的賠償。賠償金額的高低取決于本人的工資高低。如果本人的工資為每月5000元，則所獲得的十級(jí)傷殘賠償就是35000元；如果本人的工資是每月1萬元，則可以獲得7萬元的賠償。

2、法律主觀：按照 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ，若 工傷鑒定 為 十級(jí)傷殘 的， 一次性傷殘補(bǔ)助金 為7個(gè)月本人 工資 。本人工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為，按 工傷 職工因工作遭受事故傷害或者患 職業(yè)病 前12個(gè)月平均月工資計(jì)算。

3、按上海市標(biāo)準(zhǔn)10級(jí)傷殘賠償大約5萬多，另外賠償誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、精神損害賠償金、營養(yǎng)費(fèi)等。如委托律師代理，律師費(fèi)也由對(duì)方承擔(dān)。我國原勞動(dòng)部1996年發(fā)布的《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》對(duì)工傷的范圍作了明確規(guī)定。

工傷評(píng)為十級(jí)請(qǐng)問社保局要賠償多少_百度問一問

由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資；勞動(dòng)關(guān)系解除或者終止時(shí)，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人單位支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金，具體標(biāo)準(zhǔn)按所在省、或直轄市、自治區(qū)規(guī)定。

如單位有購買社保的，社保局需要支付十級(jí)傷殘補(bǔ)助金7個(gè)月職工工資和1個(gè)月職工工資的工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，單位需要支付4個(gè)月職工工資的傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。如果單位沒有購買社保，全部責(zé)任由單位承擔(dān)。

九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

目前工傷十級(jí)要賠付多少錢 從工傷保險(xiǎn)基金中，按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為6個(gè)月的本人工資。勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

十級(jí)傷殘鑒定一般情況下，工人可以拿到7個(gè)月工資的傷殘補(bǔ)助金，至于醫(yī)療費(fèi)及其它費(fèi)用，則按照實(shí)際金額賠償。

工傷十級(jí)公司和社保怎么賠償

1、法律主觀：對(duì)于十級(jí)工傷，公司和社保都會(huì)進(jìn)行賠償。

2、法律主觀：工傷 十級(jí)享有7個(gè)月本人 工資 一次性傷殘補(bǔ)助金 ，解除或終止合同有一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金。

3、社保十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)主要包括醫(yī)療費(fèi)、傷殘津貼、一次性傷殘補(bǔ)助金和死亡賠償金四項(xiàng)內(nèi)容。根據(jù)職工工資月平均值及其所在區(qū)域不同，具體標(biāo)準(zhǔn)也有所差異。

4、工傷賠償公司和社保和承擔(dān)情況如下：購買了工傷保險(xiǎn)的，由工傷保險(xiǎn)支付；沒有購買工傷保險(xiǎn)的，由單位比照工傷保險(xiǎn)待遇進(jìn)行賠付；并且社保局承擔(dān)部分，剩余部分由公司承擔(dān)。

5、由工傷保險(xiǎn)基金支付你一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、用人單位支付你一次性就業(yè)補(bǔ)助金。主張工傷賠償（工傷保險(xiǎn)待遇）應(yīng)當(dāng)依法按程序進(jìn)行，建議先閱讀并掌握《工傷保險(xiǎn)條例》和《社會(huì)保險(xiǎn)法》的相應(yīng)法律規(guī)定。

6、十級(jí)工傷社保局大概賠多少錢 職工構(gòu)成工傷十級(jí)傷殘賠償：醫(yī)療費(fèi)用：根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)票確定。停工留薪期工資：期間按原工資福利支付，原工資指的是受傷前12個(gè)月的平均工資。

工傷十級(jí)怎么賠償怎樣計(jì)算

十級(jí)傷殘工傷具體怎么賠償 十級(jí)傷殘工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費(fèi)、住院伙食費(fèi)、交通費(fèi)、輔助器具費(fèi)用、停工留薪期間工資補(bǔ)償費(fèi)用、停工留薪期間護(hù)理費(fèi)用、一次性傷殘補(bǔ)助金，其中十級(jí)傷殘的補(bǔ)助金按規(guī)定為七個(gè)月的本人工資。

工傷傷殘鑒定是十級(jí)工傷的話，可以按照下述十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的內(nèi)容來計(jì)算一下具體的賠償數(shù)額：一次性傷殘補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。3殘疾賠償金。醫(yī)療費(fèi)。

十級(jí)傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。 本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。

社保工傷十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)???

其中，一級(jí)傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)為職工本人上年度月平均工資的60%至100%，十級(jí)則為職工本人上年度月平均工資的5%。 一次性傷殘補(bǔ)助金根據(jù)職工傷殘程度等級(jí)，一次性給予一定金額的補(bǔ)助金。

十級(jí)傷殘鑒定一般情況下，工人可以拿到7個(gè)月工資的傷殘補(bǔ)助金，至于醫(yī)療費(fèi)及其它費(fèi)用，則按照實(shí)際金額賠償。

九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

根據(jù)《中華人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，工傷事故造成勞動(dòng)者傷殘的，應(yīng)當(dāng)給予一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：10級(jí)傷殘補(bǔ)助金為26，790元。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷職工有獲得醫(yī)療救助和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臋?quán)利，十級(jí)傷殘職工享受的待遇就是十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。

傷殘十級(jí)的賠償如下：工傷醫(yī)療費(fèi)。住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。工傷康復(fù)費(fèi)用。輔助器具配置費(fèi)用。一次性傷殘補(bǔ)助金：7個(gè)月本人工資，由工傷基金支付。

2018年工傷十級(jí)社保賠償多少的介紹就聊到這里吧，感謝你花時(shí)間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于2018年工傷十級(jí)社保賠償多少錢一個(gè)月、2018年工傷十級(jí)社保賠償多少的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。