本篇文章給大家談談生育和工傷保險費率，以及生育保險和工傷保險繳費費率對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、河北省五險一金繳納比例
• 2、工傷生育保險個人繳費嗎?
• 3、工傷和生育保險費率是多少?

河北省五險一金繳納比例

河北省五險一金繳納比例是養(yǎng)老：單位承擔19%，個人8%。失業(yè)：單位及個人各自承擔0.5%。醫(yī)療生育：單位5%，個人2%+5元大額醫(yī)療。工傷：企業(yè)獨自承擔0.9%。公積金：10%-12%。

生育保險繳費比例：生育保險費由用人單位按月繳費，按照0.5%到1%的比例繳納生育保險費。職工個人不繳納生育保險費。

法律主觀：五險一金一般情形下扣1500元。包括個人和單位繳納的。不同的企業(yè)繳納的基數(shù)不同，所以具體金額也是不同的。比如住房公積金由個人和單位按相同比例交納，比例為5一12%，由用人單位確定。

(五)、工傷保險繳費比例：單位1%，個人0.2%，但是工傷保險根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間。

工傷生育保險個人繳費嗎?

工傷和生育是單位還是個人繳納工傷保險和生育保險費由用人單位繳納，職工個人不繳納。為保證工傷職工得到及時救治，職工所在單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。

生育險和工傷險不需要自己繳納。社會保險中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險，這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔的。個人不需要繳納。

法律分析：均由單位繳納。法律規(guī)定，職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。

工傷保險和生育保險費由用人單位繳納，職工個人不繳納。職工基本養(yǎng)老保險、職工基本醫(yī)療保險和失業(yè)保險費，由用人單位和職工共同繳納。

法律分析：生育保險工傷保險是由單位繳納，無須個人支出的。《社會保險法》第三十三條、職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。

法律分析：工傷保險和生育保險費由用人單位 繳納，職工個人不繳納。法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第五十三條 職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。

工傷和生育保險費率是多少?

%、20%；基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險的單位費率為2%、職員費率為1%；工傷保險費率控制在0.5%—3%之間、職員不繳費；生育保險費率可能誒0.4%、0.8%，職員個人不繳費。

工傷生育險繳費比例是由當?shù)氐氖∈?*** 決定的，生育險一般為1%左右，工傷險在0.5%-5%之間。另外，工作類型也是決定工傷險繳費比例的因素之一。一般來說，危險程度越高的工作，工傷險的繳納比例也就越高。

工傷保險費率分為0.6%—6%共8個檔次，社保經(jīng)辦機構(gòu)按照單位所屬行業(yè)特點核定費率。 生育保險：由用人單位繳納。生育保險費率為0.3%，如果男職工參加了生育保險，妻子沒有參保，在生育時也能享受一定的生育津貼。

工傷保險平均費率為生育保險的平均費率為不超過住房公積金最高限是24%(個人、企業(yè)各繳費12%)。 在全國絕大部分地區(qū)，“五險”的總費率已達到企業(yè)工資總額的其中，企業(yè)負擔為個人負擔為11%，企業(yè)社保負擔非常沉重。

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