今天給各位分享詐騙工資罪怎么定罪的知識，其中也會對詐騙工資罪的立案標準進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、冒領(lǐng)他人工資構(gòu)成什么罪
• 2、詐騙罪如何定罪
• 3、詐騙工資罪的立案標準
• 4、老板詐騙員工工資要全退嗎
• 5、詐騙案員工的工資屬于贓款嗎?

冒領(lǐng)他人工資構(gòu)成什么罪

冒領(lǐng)別人 工資 的情況主要根據(jù)冒領(lǐng)人的主體身份，有可能是構(gòu)成詐騙或 職務(wù)侵占罪 。 屬于職務(wù)侵占罪。

法律分析根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，冒領(lǐng)他人工資已經(jīng)構(gòu)成了侵犯財產(chǎn)罪。本罪的客體是社會主義財產(chǎn)關(guān)系，包括全民所有和勞動群眾集體所有以及公民私人合法所有的財產(chǎn)關(guān)系。

冒領(lǐng)農(nóng)民工工資構(gòu)成詐騙罪。 詐騙罪是指以非法占有為目的，用虛構(gòu)事實或者隱瞞真相的方法，騙取數(shù)額較大的公私財物的行為。一般處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金。

法律分析：屬于職務(wù)侵占罪；冒領(lǐng)別人工資的情況主要根據(jù)冒領(lǐng)人的主體身份，構(gòu)成詐騙或職務(wù)侵占罪。

虛報人員冒領(lǐng)工資的行為屬于詐騙罪或者侵占罪。通過查詢刑事訴訟法第24條得知，虛報人員冒領(lǐng)工資的行為屬于詐騙罪或者侵占罪。刑事案件原則上由犯罪地的人民法院管轄。

詐騙罪如何定罪

1、詐騙怎么判刑觸犯詐騙罪的，一般處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或單處罰金。詐騙數(shù)額達到巨大標準、情節(jié)嚴重的，處三年以上十年以下有期徒刑。

2、處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金或者沒收財產(chǎn)。

3、詐騙罪的構(gòu)成要件如下：詐騙罪侵犯的客體是公私財物所有權(quán)；詐騙罪在客觀上表現(xiàn)為使用欺詐方法（虛構(gòu)事實或者隱瞞真相方法）騙取數(shù)額較大的公私財物；詐騙罪的主體為一般主體；詐騙罪在主觀方面表現(xiàn)為故意。

詐騙工資罪的立案標準

勞動合同詐騙罪的立案標準：單位直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員以單位名義實施詐騙，詐騙所得歸單位所有，數(shù)額在5萬元至20萬元以上的；個人詐騙公私財物，數(shù)額在5000元至2萬元以上的。

因此，在詐騙既遂的情況下，詐騙數(shù)額達到3000元，即構(gòu)成犯罪，公安機關(guān)應(yīng)當立案。詐騙未遂情況下，行為人以數(shù)額巨大的財物為詐騙目標的，或者具有其他嚴重情節(jié)的，應(yīng)當定罪處罰，公安機關(guān)應(yīng)當立案。

詐騙罪的立案標準是多少詐騙罪的立案標準是，詐騙公私財物數(shù)額在三千元以上。詐騙數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金。詐騙數(shù)額巨大的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金。

詐騙立案金額標準多少 詐騙3000元以上可立案，公安機關(guān)會依法追究刑事責(zé)任。

詐騙罪的立案標準是詐騙公私財物數(shù)額在三千元以上。

老板詐騙員工工資要全退嗎

法律主觀：詐騙罪 沒有 單位犯罪 ，只能由自然人對詐騙罪承擔(dān)刑事責(zé)任，授意員工進行詐騙的單位領(lǐng)導(dǎo)、實施詐騙行為的員工是詐騙罪的共犯。從事犯罪的 勞動合同無效 ，沒有勞動報酬請求權(quán)。詐騙所得應(yīng)作為 違法所得 沒收。

違法所得必須退還。如犯罪嫌疑人不退還，受害人有權(quán)向法院刑事附帶民事訴訟。

不是的。根據(jù)查詢相關(guān) *** 息顯示，若員工是在知情的情況下參與詐騙活動，其所得收入會被全部或部分沒收，若員工是被欺騙或者脅迫參與詐騙活動，其所得收入不會被全部或部分沒收。

法律主觀：離職員工如果參與了公司詐騙行為，即使離職了也會追究其刑事責(zé)任的。詐騙公私財物，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金。

可以要求支付經(jīng)濟補償金，經(jīng)濟補償金，金額按勞動合同法規(guī)定計算。當然欺騙員工工資也可能涉及詐騙罪。詐騙罪是指以非法占有為目的，用虛構(gòu)事實或者隱瞞真相的方法，騙取數(shù)額較大的公私財物的行為。

關(guān)于員工是否承擔(dān)責(zé)任，要看在公司實施 合同詐騙 和非法集資行為過程中，員工是否知情、是否協(xié)助老板實施相應(yīng)的違法犯罪行為。

詐騙案員工的工資屬于贓款嗎?

詐騙案員工的工資不一定屬于贓款。如果公司涉嫌詐騙，其員工的工資不一定屬于贓款，具體要看員工的工資從哪里來。

詐騙案員工的工資可以認定為贓款。根據(jù)《刑事訴訟法》規(guī)定，司法機關(guān)對查封、扣押、凍結(jié)的贓款贓物及其孳息，除依法返還被害人的以外，一律上繳國庫。

由于員工工資也屬于非法所得。公司的資金被視為被詐騙得來的，那么員工工資也是用贓款發(fā)放的，警方要求退還臟款是為了盡早恢復(fù)受害者的資金，并減少損失。

法律主觀：詐騙罪 沒有 單位犯罪 ，只能由自然人對詐騙罪承擔(dān)刑事責(zé)任，授意員工進行詐騙的單位領(lǐng)導(dǎo)、實施詐騙行為的員工是詐騙罪的共犯。從事犯罪的 勞動合同無效 ，沒有勞動報酬請求權(quán)。詐騙所得應(yīng)作為 違法所得 沒收。

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