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本文目錄一覽
- 1、工傷一至四級的住房公積金
- 2、2022年蘇州4級工傷有五險一金嗎
- 3、簡述一級至四級傷殘等級的傷殘待遇。
- 4、1至4級工傷是否繳納養(yǎng)老保險
- 5、一到四級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么
工傷一至四級的住房公積金
一至四級工傷職工由用人單位和本人按規(guī)定繳納醫(yī)療保險費(fèi)。
工傷四級,單位還是需要給當(dāng)事人繳納養(yǎng)老保險和公積金的,首先是因為當(dāng)事人是由于在工作過程中受傷的,其次是當(dāng)事人還保留了對應(yīng)的職務(wù),再者是單位需要保障員工的利益。
法律分析:工傷職工并未解除勞動合同,由單位繼續(xù)為職工繳納住房公積金。
住房公積金可以提現(xiàn)。住房公積金提取業(yè)務(wù)流程如下:職工憑提取證明文件,向所在單位提出提取住房公積金的申請,所在單位核實(shí)后,出具《提取申請書》一式二份。集中封存戶職工到分中心或管理部申請開具《提取申請書》。
第三十七條 違反本條例的規(guī)定,單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設(shè)立手續(xù)的,由住房公積金管理中心責(zé)令限期辦理;逾期不辦理的,處1萬元以上5萬元以下的罰款。
從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。
2022年蘇州4級工傷有五險一金嗎
1、一至四級工傷職工由用人單位和本人按規(guī)定繳納醫(yī)療保險費(fèi)。
2、工傷四級,單位還是需要給當(dāng)事人繳納養(yǎng)老保險和公積金的,首先是因為當(dāng)事人是由于在工作過程中受傷的,其次是當(dāng)事人還保留了對應(yīng)的職務(wù),再者是單位需要保障員工的利益。
3、一至四級工傷職工在停工留薪期滿后(含辦理退休手續(xù)后)死亡的,只享受喪葬補(bǔ)助金,不享受一次性工亡補(bǔ)助金。
4、工傷認(rèn)定后,只要還同原用人單位存在勞動關(guān)系,就需要繳納五險一金的。
5、2022年全國工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):醫(yī)療費(fèi)治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險基金支付。
6、5萬元,八級。5萬元,九級。5萬元,十級5萬元。按照《條例》規(guī)定與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系時,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
簡述一級至四級傷殘等級的傷殘待遇。
1、根據(jù)《重慶市貧困殘疾人生活補(bǔ)貼實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定,困難殘疾人生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為每人每月50元。
2、四級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金18個月,由社保機(jī)構(gòu)支付。賠償基數(shù)2551元×18個月=45918元。由社保機(jī)構(gòu)按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)按受傷前本人工資的75%支付至死亡。
3、根據(jù) 工傷傷殘等級 依法對應(yīng)享受《工傷保險條例》第35條、第36條、第37條規(guī)定的傷殘待遇。
4、法律分析:支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資。
1至4級工傷是否繳納養(yǎng)老保險
法律主觀:一至四級工傷是否應(yīng)該繳納養(yǎng)老保險費(fèi),由各省自行規(guī)定,根據(jù)所在地區(qū)決定是否繳納。
當(dāng)然需要繳納了。職工達(dá)到法定退休年齡,勞動合同自動終止。——勞動合同法實(shí)施條例明確規(guī)定。
而不是1-4級的,退休后直接享受養(yǎng)老保險待遇。工傷該享受的之前都享受過了。 養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)為企業(yè)上年參保人月平均 工資 。
四級工傷單位不再繳納醫(yī)療保險費(fèi),因病不能享受醫(yī)療保險待遇。
一到四級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么
1、四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險基金補(bǔ)足差額;工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險待遇。
2、基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補(bǔ)足差額。 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。
3、為27個月)二級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×22個月(2011年1月1日后,為25個月)三級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×20個月(2011年1月1日后,為23個月)四級傷殘補(bǔ)助金=本人工資18個月(2011年1月1日后,為21個月)。
4、四級工傷傷殘等級賠償標(biāo)準(zhǔn) 保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:四級傷殘為21個月的本人工資。
5、四級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金18個月,由社保機(jī)構(gòu)支付。賠償基數(shù)2551元×18個月=45918元。由社保機(jī)構(gòu)按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)按受傷前本人工資的75%支付至死亡。
6、工傷4級賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償。醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi);造成傷殘的賠償。
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