本篇文章給大家談?wù)剢挝粔|付工傷醫(yī)療費(fèi)再報(bào)銷，以及工傷后公司墊付款醫(yī)藥費(fèi)對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷后如何報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)
• 2、工傷期間企業(yè)墊付的醫(yī)療費(fèi)可以報(bào)銷嗎
• 3、工傷是否要自己先行墊付醫(yī)療費(fèi)用,然后再報(bào)銷.
• 4、員工工傷住院?jiǎn)挝粔|付的費(fèi)用如何報(bào)銷
• 5、工傷墊付的醫(yī)藥費(fèi)如何報(bào)銷

工傷后如何報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)

1、因公出差期間因工傷所致的急診、急救的費(fèi)用。

2、工傷認(rèn)定后，用人單位可以對(duì)已經(jīng)發(fā)生符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用，向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行申報(bào)結(jié)算。機(jī)構(gòu)對(duì)資料進(jìn)行審核，對(duì)于符合情況的審核通過(guò)。

3、工傷認(rèn)定下來(lái)后報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)的方法：工傷職工出院時(shí)候直接辦理費(fèi)用報(bào)銷結(jié)算手續(xù)；申請(qǐng)人攜帶規(guī)定資料前往社保機(jī)構(gòu)辦理報(bào)銷手續(xù)。

工傷期間企業(yè)墊付的醫(yī)療費(fèi)可以報(bào)銷嗎

1、員工的同事墊付的醫(yī)療費(fèi)用，可以在員工獲得工傷保險(xiǎn)賠償后，向公司提供相關(guān)收據(jù)進(jìn)行報(bào)銷。需要注意的是，不同地區(qū)的工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)可能不同，具體的報(bào)銷流程和標(biāo)準(zhǔn)需要根據(jù)當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)規(guī)定進(jìn)行操作。

2、法律主觀：公司用人單位不支付的，自己墊付可以從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付，然后由用人單位償還。一般由單位經(jīng)辦人攜帶規(guī)定資料前往社保機(jī)構(gòu)辦理報(bào)銷手續(xù)，或者在出院時(shí)候直接進(jìn)行結(jié)算。

3、法律主觀：一般應(yīng)由用人單位墊付。用人單位資金周轉(zhuǎn)困難， 工傷 職工有能力墊付的，也可以先行墊付。如果用人單位不愿意承擔(dān)責(zé)任可以向勞動(dòng)部門(mén)舉報(bào)或者直接 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁 ，維護(hù)自己合法權(quán)益。

4、法律分析：不可以，社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定，工傷不能報(bào)醫(yī)保，工傷產(chǎn)生的費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)來(lái)支付的。

工傷是否要自己先行墊付醫(yī)療費(fèi)用,然后再報(bào)銷.

工傷是不需要自己先行墊付醫(yī)療費(fèi)用的，所有的醫(yī)療費(fèi)用都是由公司支付的，另外公司還給你支付一些營(yíng)養(yǎng)費(fèi)，護(hù)理費(fèi)，或者是其他的費(fèi)用。

發(fā)生工傷事故需要治療的，一般先有職工自行墊付，保留單據(jù)，最后由工傷保險(xiǎn)報(bào)銷。如果單位未按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，及時(shí)申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，發(fā)生符合《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。

法律主觀：公司用人單位不支付的，自己墊付可以從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付，然后由用人單位償還。一般由單位經(jīng)辦人攜帶規(guī)定資料前往社保機(jī)構(gòu)辦理報(bào)銷手續(xù)，或者在出院時(shí)候直接進(jìn)行結(jié)算。

法律分析：治療工傷所需費(fèi)用，先由受傷者所在單位墊付。如個(gè)人先墊付后，應(yīng)向公司申請(qǐng)報(bào)銷費(fèi)用。

則該筆費(fèi)用可以從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付，然后由用人單位償還；職工在工傷認(rèn)定后，其發(fā)生的工傷醫(yī)療費(fèi)用的賠償以實(shí)際損失為準(zhǔn)，即損失多少就賠償多少。

發(fā)生工傷事故，用人單位應(yīng)在30日內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，單位未按規(guī)定申請(qǐng)的，工傷職工或其近親屬可以在一年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，治療終結(jié)后申請(qǐng)勞動(dòng)能力（傷殘等級(jí)）鑒定，傷殘等級(jí)以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。

員工工傷住院?jiǎn)挝粔|付的費(fèi)用如何報(bào)銷

針對(duì)您說(shuō)的工傷費(fèi)用公司墊付后自己可以拿去保險(xiǎn)公司報(bào)銷。可以的。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

法律主觀：一般應(yīng)由用人單位墊付。用人單位資金周轉(zhuǎn)困難， 工傷 職工有能力墊付的，也可以先行墊付。如果用人單位不愿意承擔(dān)責(zé)任可以向勞動(dòng)部門(mén)舉報(bào)或者直接 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁 ，維護(hù)自己合法權(quán)益。

員工的同事墊付的醫(yī)療費(fèi)用，可以在員工獲得工傷保險(xiǎn)賠償后，向公司提供相關(guān)收據(jù)進(jìn)行報(bào)銷。需要注意的是，不同地區(qū)的工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)可能不同，具體的報(bào)銷流程和標(biāo)準(zhǔn)需要根據(jù)當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)規(guī)定進(jìn)行操作。

單位填寫(xiě)《工傷職工轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院申請(qǐng)表》并簽明意見(jiàn)，到醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(審核一部)核準(zhǔn)后轉(zhuǎn)到協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)以外就醫(yī)。其轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院就醫(yī)的醫(yī)療費(fèi)用由單位或職工墊付，治療終結(jié)由單位到醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(審核一部)申請(qǐng)報(bào)銷。

(二) 發(fā)票原件(本人簽字)。 (三) 費(fèi)用明細(xì)，住院病歷，門(mén)診病歷要求原件、復(fù)印件。 (四) 工傷待遇審批表。 (五) 工傷職工如果放棄傷殘等級(jí)鑒定，需本人書(shū)寫(xiě)放棄傷殘等級(jí)鑒定聲明，單位蓋章。

單位墊付醫(yī)療費(fèi)用如何賠償 這種情況的報(bào)銷賠償后要扣掉之前單位墊付的部分。

工傷墊付的醫(yī)藥費(fèi)如何報(bào)銷

1、法律分析：這種情況的報(bào)銷賠償后要扣掉之前單位墊付的部分。如果員工是工傷，單位墊付了員工的醫(yī)藥費(fèi)之后，之后員工獲得工傷賠償單位也可以拿回墊付的。

2、法律主觀：公司用人單位不支付的，自己墊付可以從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付，然后由用人單位償還。一般由單位經(jīng)辦人攜帶規(guī)定資料前往社保機(jī)構(gòu)辦理報(bào)銷手續(xù)，或者在出院時(shí)候直接進(jìn)行結(jié)算。

3、法律分析：由于各種原因在工作中遭受一些傷害也是情有可原的事情，為了能夠合理、有效的保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益，法律規(guī)定由用人單位先行對(duì)工傷醫(yī)療費(fèi)用進(jìn)行墊付。但是在墊付之后如果想要報(bào)銷那么需要有墊付證明。

4、工傷賠償項(xiàng)目包括：醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)及護(hù)理費(fèi)、停工留薪期間工資、交通食宿費(fèi)、傷殘工傷輔助器具費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。

5、一般應(yīng)由用人單位墊付。用人單位資金周轉(zhuǎn)困難，工傷職工有能力墊付的，也可以先行墊付。法律依據(jù)：根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第四條規(guī)定，職工發(fā)生工傷時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。

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