本篇文章給大家談?wù)劰b定期間的就醫(yī)，以及工傷鑒定后治療費(fèi)還能報(bào)銷嗎對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、在我國(guó)工傷認(rèn)定住院報(bào)銷嗎
• 2、工傷認(rèn)定期間醫(yī)藥費(fèi)怎么辦
• 3、工傷期間治療其它病怎么報(bào)銷
• 4、工傷就醫(yī)能用社保卡嗎
• 5、怎么申請(qǐng)醫(yī)療事故鑒定
• 6、工傷期間醫(yī)療費(fèi)怎么支付

在我國(guó)工傷認(rèn)定住院報(bào)銷嗎

1、工傷住院如果已經(jīng)用醫(yī)療保險(xiǎn)進(jìn)行報(bào)銷了一部分的話，余下醫(yī)療保險(xiǎn)未報(bào)銷的部分可以通過(guò)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定之后，也是可以報(bào)銷的。

2、法律主觀：工傷醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷問(wèn)題職工在工傷認(rèn)定后，其發(fā)生的工傷醫(yī)療費(fèi)用，憑工傷認(rèn)定結(jié)論、出院小結(jié)復(fù)印件(包括：出入院日期、入院主訴、現(xiàn)病史、檢查、診斷、治療、手術(shù)經(jīng)過(guò)、治療后轉(zhuǎn)歸情況、出院注意事項(xiàng)。

3、法律分析：工傷認(rèn)定之后，住院期間的費(fèi)用是可以報(bào)銷的。因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；等等。

4、工傷醫(yī)療費(fèi)只能報(bào)銷符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用，因此不能全部報(bào)銷。在資料齊全的情況下，醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)30日工作完成費(fèi)用審核結(jié)算，次月中旬市社保基金中心下?lián)芸铐?xiàng)。

5、工傷認(rèn)定完可以報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)，但應(yīng)當(dāng)符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。

工傷認(rèn)定期間醫(yī)藥費(fèi)怎么辦

1、拿工傷認(rèn)定書及相關(guān)材料去進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng) 勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)結(jié)果估計(jì)10天左右出來(lái)，給你確定傷殘級(jí)別（達(dá)到最低級(jí)別10級(jí)就有賠償?shù)模淮涡詡麣堁a(bǔ)助金 醫(yī)療補(bǔ)助金 就業(yè)補(bǔ)助金。

2、如果施工單位的墊付不足以支付您的醫(yī)療費(fèi)用的話，您可以向當(dāng)?shù)氐墓ｋU(xiǎn)基金申請(qǐng)補(bǔ)充支付。而施工單位也應(yīng)該依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定向您賠償因工傷導(dǎo)致的損失。

3、員工認(rèn)定時(shí)醫(yī)療費(fèi)的處理辦法是：《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條第四款規(guī)定，用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。

4、如果單位不報(bào)銷，可以 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁 進(jìn)行 *** 。

5、第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付： (一)治療工傷期間的工資福利； (二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼； (三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

工傷期間治療其它病怎么報(bào)銷

1、用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。

2、工傷轉(zhuǎn)院治療并不影響報(bào)銷，只要轉(zhuǎn)入的是社保認(rèn)可的正規(guī)醫(yī)院，社保仍舊可以正常報(bào)銷，但是轉(zhuǎn)院之前，需要向所在地勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)、社保局、醫(yī)院進(jìn)行申請(qǐng)，確實(shí)因醫(yī)療條件不能滿足傷情醫(yī)療的，經(jīng)申請(qǐng)通過(guò)后才可以轉(zhuǎn)院。

3、工傷認(rèn)定后后續(xù)看病的醫(yī)療費(fèi)如何報(bào)銷 醫(yī)療費(fèi)，住院費(fèi)。

工傷就醫(yī)能用社保卡嗎

1、法律主觀：社保卡能當(dāng)醫(yī)保卡用，社保卡目前主要應(yīng)用在基本醫(yī)療保險(xiǎn)領(lǐng)域，就醫(yī)時(shí)可以直接用社保卡進(jìn)行醫(yī)療費(fèi)用的繳納。參保人員醫(yī)療費(fèi)用中應(yīng)當(dāng)由基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付的部分，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)、藥品經(jīng)營(yíng)單位直接結(jié)算。

2、工傷不能用醫(yī)保卡。工傷的醫(yī)療費(fèi)用是由工傷保險(xiǎn)基金中支付的，不屬于由醫(yī)保進(jìn)行報(bào)銷的范圍，不可以用醫(yī)保卡承擔(dān)，但是可以由用人單位先行墊付，再?gòu)墓ｋU(xiǎn)基金中進(jìn)行報(bào)銷。

3、工傷是可以使用社保卡的。本身社保里就包含有工傷保險(xiǎn)，當(dāng)職工因工作遭受傷害或者患職業(yè)病需要進(jìn)行治療的時(shí)候，都是可以到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)去看病醫(yī)治，享受工傷醫(yī)療待遇的。且工傷醫(yī)療費(fèi)用是由醫(yī)院掛賬結(jié)算的。

4、職工工傷，應(yīng)該進(jìn)行工傷認(rèn)定，經(jīng)過(guò)認(rèn)定工傷，醫(yī)療費(fèi)一切由工傷保險(xiǎn)支付，不能使用醫(yī)療保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)是治療職工生病或者非因工負(fù)傷使用的，如果沒有經(jīng)過(guò)工傷認(rèn)定，或者認(rèn)定不是工傷，只能用醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷。

怎么申請(qǐng)醫(yī)療事故鑒定

1、申請(qǐng)醫(yī)療事故鑒定的方式有：當(dāng)事人采取協(xié)商方式解決糾紛的，可以共同委托醫(yī)學(xué)會(huì)組織鑒定；當(dāng)事人也可以請(qǐng)求衛(wèi)生行政部門交由醫(yī)學(xué)會(huì)組織鑒定，但申請(qǐng)行政處理存在一年的有效期限。

2、醫(yī)療事故糾紛鑒定的啟動(dòng)程序，有三種方式，包括：醫(yī)患雙方共同委托鑒定、衛(wèi)生行政部門組織鑒定和法院指定鑒定。

3、醫(yī)療事故鑒定申請(qǐng)其程序如下：(一)由申請(qǐng)者向當(dāng)?shù)蒯t(yī)療事故技術(shù)簽定委員會(huì)遞交書面申請(qǐng)，申請(qǐng)書應(yīng)寫明事情發(fā)生的經(jīng)過(guò)及時(shí)間、地點(diǎn)，提出申請(qǐng)鑒定的理由。(二)提出申請(qǐng)鑒定方應(yīng)向醫(yī)療事故技術(shù)鑒定委員會(huì)交醫(yī)療事故技術(shù)鑒定費(fèi)。

4、法律分析：醫(yī)療事故鑒定的申請(qǐng)步驟是：當(dāng)事人攜帶本人身份證等證件，到當(dāng)?shù)蒯t(yī)療事故技術(shù)簽訂委員會(huì)遞交書面申請(qǐng)，申請(qǐng)書中應(yīng)寫明事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)以及提出鑒定申請(qǐng)的事實(shí)和理由等。

5、雙方共同申請(qǐng) 醫(yī)療事故鑒定 患者及其家屬與醫(yī)療機(jī)構(gòu)通過(guò)協(xié)商，共同委托醫(yī)學(xué)會(huì)進(jìn)行醫(yī)療事故鑒定的，則雙方當(dāng)事人可以共同到當(dāng)?shù)氐男l(wèi)生行政部門辦理醫(yī)療事故鑒定的手續(xù)。

工傷期間醫(yī)療費(fèi)怎么支付

經(jīng)職工本人提出，可以與用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位分別以其解除或終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定)。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條規(guī)定，工時(shí)職工治療工傷費(fèi)用，符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金支付。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條規(guī)定，用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。

(一)醫(yī)療費(fèi)：按照醫(yī)院對(duì)當(dāng)事人的交通事故創(chuàng)傷治療所必須的費(fèi)用計(jì)算，憑據(jù)支付。結(jié)案后確需繼續(xù)治療的，按照治療必需的費(fèi)用給付。

在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。

因公出差期間因工傷所致的急診、急救的費(fèi)用。

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