大家好,如果您還對假期值班補償標(biāo)準(zhǔn)不太了解,沒有關(guān)系,今天就由本站為大家分享假期值班補償標(biāo)準(zhǔn)的知識,包括臨床醫(yī)護人員的法定節(jié)假日減半,值班無補償,對此你們怎么看?的問題都會給大家分析到,還望可以解決大家的問題,下面我們就開始吧!
本文目錄
- 值班費加班費能否同時享受?
- 如果過年讓你在單位值班,后期補償假期,你愿意嗎?
- 臨床醫(yī)護人員的法定節(jié)假日減半,值班無補償,對此你們怎么看?
- 保安值班丟東西要原價賠償嗎?
- 黨政機關(guān)事業(yè)單位在編人員節(jié)假日和各種防疫執(zhí)勤值班算不算加班?
值班費加班費能否同時享受?
值班費加班費不能同時享受的。值班費和加班費是有區(qū)別,值班是對工作的一種義務(wù),我加班是對工作延長時間,和附加的工作量,對他進行費用補貼,加班費也是補償員工額外的工費,一定要明確值班是你的工作責(zé)任,而加班是工作范圍之外的超出的工作量
如果過年讓你在單位值班,后期補償假期,你愿意嗎?
春節(jié)是中國的傳統(tǒng)節(jié)日,回家過年是每個人的愿望。在這萬家團圓的日子,自己卻在單位值班守崗,也許多少都有點怨言。但想想此時此刻還有多少軍人為了國家安全在放哨值班,還有多少人為了國家的繁榮發(fā)展,此時此刻還工作在第一線……。也許心里的那點怨言早已煙消云散!
臨床醫(yī)護人員的法定節(jié)假日減半,值班無補償,對此你們怎么看?
地球不爆炸我們不放假!中秋節(jié)一天沒休,兒子表示不能接受,他覺得即使是醫(yī)務(wù)人員也該有一天休息,他說醫(yī)務(wù)人員首先是個人啊,是人就該休息啊!我告訴他從選擇這份工作就只能接受這些與眾不同的待遇,如果不想和媽媽一樣你就努力學(xué)習(xí),不要讓自己處在媽媽這樣的處境。然后告訴他媽媽覺得很慶幸這份工作能發(fā)工資能發(fā)獎金然后養(yǎng)活他,還好雖然叫我們天使還是允許我們休婚假休產(chǎn)假……
保安值班丟東西要原價賠償嗎?
前提是保安公司和保安員簽訂的合同條款是否有這一條(在值班時,丟失客戶的財產(chǎn)需要賠償,賠償金額比例等條款)。一、保安值班時車子被盜賠償依據(jù):
1、保安公司事先和客戶公司簽訂的服務(wù)范圍和事項來決定;
2、保安公司和保安員簽訂的合同條款依據(jù)。二、法律依據(jù):《保安管理條例》有一條規(guī)定:保安員在保安服務(wù)中造成他人人身傷亡財產(chǎn)損失的,由保安從業(yè)單位賠付;保安員有故意或者重大過失的,保安從業(yè)單位可以依法向保安員追償。
三、結(jié)論:合同上有賠償條款,如果不是保安員故意或重大過失,那么公司要求保安員負全責(zé)的行為是沒有法律依據(jù)的。
黨政機關(guān)事業(yè)單位在編人員節(jié)假日和各種防疫執(zhí)勤值班算不算加班?
算加班啥,但是沒有加班費,也不適用勞動法,不過適當(dāng)情況下可以進行調(diào)休,原因很簡單,機關(guān)事業(yè)單位適用的是公務(wù)員法和事業(yè)單位管理條例,工作需要加班就必須加班,不講條件,在需要的時候黨和 *** 的干部不站出來在一線加班執(zhí)勤保平安,難道讓人民群眾交稅養(yǎng)著我們還要反過來保護我們嗎?
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