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湖北省襄陽市2022年工傷人員傷殘津貼和護理費調(diào)整的通知?
1、本人工資是指工傷職工受事故傷害前12個月平均月繳費工資;本人工資標準不得低于當?shù)芈毠て骄べY的60%。傷殘津貼、生活護理費由各省、自治區(qū)、直轄市每年適時調(diào)整。
2、現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:調(diào)整和確定范圍 (一)2021年12月31日以前發(fā)生工傷,享受傷殘津貼、生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金的人員。 (二)按月領(lǐng)取傷殘補助金的工傷人員。 (三)享受住院伙食補助費的工傷人員。
3、三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資; (二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。
4、自2022年1月起執(zhí)行。調(diào)整后,領(lǐng)取傷殘津貼的一級至四級工傷職工,每人每月分別增加166元、157元、148元、139元。
5、根據(jù)“通知”,此次待遇水平調(diào)整自2022年1月1日起執(zhí)行。調(diào)整所需費用,由現(xiàn)發(fā)放傷殘津貼、生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金的資金渠道支付。
6、調(diào)整后的生活護理費標準為:生活完全不能自理工傷人員2730元/月,生活大部分不能自理工傷人員2180元/月,生活部分不能自理工傷人員1640元/月。
勞動法規(guī)定工傷護理費是多少?如何計算?
護理費由企業(yè)同受傷職工或是家屬協(xié)商,最低不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。其計算標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
工傷護理費標準:評定傷殘后需要護理的,完全生活不能自理,按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%。大部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%。部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%。
治療期間護理費是按護理需要的人數(shù)計,給每人每月給開工資;工資數(shù)額由企業(yè)同受傷職工或是家屬協(xié)商;最低不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。直到一個治療期結(jié)束。
護理費賠償按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%計算,按月支付。〈工傷保險條例〉第11條第1款規(guī)定:“工傷保險基金在直轄市和設(shè)區(qū)的市實行全市統(tǒng)籌,其他地區(qū)的統(tǒng)籌層由省、自治區(qū)人民 *** 確定。
生活大部分不能自理的護理費用賠償金額的計算:計算公式為:護理費賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)乘以40%。
工傷陪護費賠償標準2022
1、工傷陪護費賠償標準如下:職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
2、根據(jù)工傷護理費賠償標準護理費一天100元左右。
3、護理費賠償按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%計算,按月支付。生活大部分不能自理的護理費用賠償金額的計算 護理費按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的40%計算,按月支付。
4、年全國工傷賠償標準:醫(yī)療費治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的,從工傷保險基金支付。
5、年護理費賠償標準 護理費數(shù)額是由護理人員的收入狀況、護理人數(shù)、護理期限、護理級別等要素綜合決定的。 護理人員的收入狀況 1護理人員有收入的,按照誤工費的規(guī)定計算。
6、河南省,工傷賠償標準2022最新工傷賠償標準如下:醫(yī)療費治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的,從工傷保險基金支付。
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