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上海建筑工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2015規(guī)定(上海建筑工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2015)

adminllh民商法2025年05月15日 01:15:06520

上海建筑工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2015規(guī)定(上海建筑工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2015)

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在上海建筑工地八級(jí)傷殘一般能賠多少錢?

八級(jí)工傷賠償額由以下項(xiàng)目構(gòu)成:

1、停工留薪期:暫停工作接受工傷醫(yī)療,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。一句話就是工傷休息期間按照原工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)工資。

2、鑒定傷殘等級(jí)后:支付一次性傷殘補(bǔ)助金:3896×10個(gè)月【工傷基金支付】

3、勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:4692×9個(gè)月;由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:4692×9個(gè)月。

備注:2、3項(xiàng)如沒有繳納工傷保險(xiǎn),全部由所在公司出。

建筑工傷保險(xiǎn)賠償

建筑工地 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 是多少 一、 一次性傷殘補(bǔ)助金 1、 十級(jí)傷殘 ,一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人 工資 。 2、本人工資,是指 工傷 職工因工作遭受事故傷害或者患 職業(yè)病 前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。 3、法律依據(jù):《 工傷保險(xiǎn)條例 》第三十七條、第六十四條。 二、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性 傷殘 就業(yè)補(bǔ)助金 1、十級(jí)傷殘 解除勞動(dòng)關(guān)系 可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金; 2、具體標(biāo)準(zhǔn)參照各省市實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》辦法的具體規(guī)定。 3、法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條。 單位繳納 工傷保險(xiǎn) 的,由工傷保險(xiǎn)基金支付第一、二、三、六項(xiàng)以及第七項(xiàng)中的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,單位支付第四、五項(xiàng)以及第七項(xiàng)中的一次性傷殘補(bǔ)助金。單位沒有繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的,支付以上全部七項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇。 三、 殘疾賠償金 殘疾賠償金根據(jù)受害人 喪失勞動(dòng)能力 程度或者 傷殘等級(jí) ,按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn),自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計(jì)算。 受害人因傷致殘但實(shí)際收入沒有減少,或者傷殘等級(jí)較輕但造成職業(yè)妨害嚴(yán)重影響其勞動(dòng)就業(yè)的,可以對(duì)殘疾賠償金作相應(yīng)調(diào)整。 十級(jí) 傷殘賠償 金:受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以20年再乘百分之十。 四、 醫(yī)療費(fèi) 醫(yī)療費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、 工傷復(fù)發(fā) 期間的 醫(yī)療費(fèi)用 。 1、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí),可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。

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上海市建筑工地九級(jí)傷殘具體賠償方法

上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于調(diào)整本市外來從業(yè)人員因工死亡和因工致殘七級(jí)至十級(jí)待遇標(biāo)準(zhǔn)的通知

滬勞保福發(fā)(2007)47號(hào)

上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于調(diào)整本市外來從業(yè)人員因工死亡和因工致殘七級(jí)至十級(jí)待遇標(biāo)準(zhǔn)的通知

滬勞保福發(fā)(2007)47號(hào)

各委、辦、局,控股(集團(tuán))公司,各區(qū)縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局:

為保障外來從業(yè)人員的合法權(quán)益,經(jīng)市 *** 同意,現(xiàn)對(duì)本市外來從業(yè)人員按《關(guān)于貫徹〈上海市外來從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)暫行辦法〉的實(shí)施細(xì)則》(滬勞保就發(fā)[2005]8號(hào),以下稱《實(shí)施細(xì)則》)規(guī)定享受的因工死亡待遇和因工致殘七級(jí)至十級(jí)待遇標(biāo)準(zhǔn)作如下調(diào)整:

一、外來從業(yè)人員因工死亡的,其直系親屬按《實(shí)施細(xì)則》規(guī)定享受的由綜合保險(xiǎn)基金一次性支付的喪葬補(bǔ)助金、因工死亡補(bǔ)助金和供養(yǎng)親屬撫恤金等三項(xiàng)待遇合計(jì)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為120個(gè)月的上年度全市職工月平均工資。

二、外來從業(yè)人員因工致殘七級(jí)至十級(jí)的,其按《實(shí)施細(xì)則》所附《工傷保險(xiǎn)待遇一次性支付表》享受的由綜合保險(xiǎn)基金一次性支付的待遇標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為:致殘七級(jí)的,7萬(wàn)元;致殘八級(jí)的,5.2萬(wàn)元;致殘九級(jí)的,3.5萬(wàn)元;致殘十級(jí)的,2萬(wàn)元。

三、本通知自2007年7月1日起施行。

外來從業(yè)人員在本通知施行前已認(rèn)定為工傷,但尚未按規(guī)定領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)待遇的,其工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)按照本通知的規(guī)定執(zhí)行。

上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局

二○○七年九月六日

上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于貫徹《上海市外來從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)暫行辦法》的實(shí)施細(xì)則

[ 滬勞保就發(fā)(2005)8號(hào) ]

委、辦、局、控股(集團(tuán))公司,各區(qū)、縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局,市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)基金結(jié)算管理中心,各區(qū)、縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理中心:

為貫徹實(shí)施《上海市外來從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)暫行辦法》(以下簡(jiǎn)稱《暫行辦法》),制定本實(shí)施細(xì)則。

一、用工登記和綜合保險(xiǎn)登記

(一)用人單位使用外來從業(yè)人員的,應(yīng)當(dāng)?shù)絾挝簧a(chǎn)經(jīng)營(yíng)所在地的區(qū)(縣)職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)外來從業(yè)人員就業(yè)服務(wù)窗口辦理用工登記手續(xù),同時(shí)攜帶下列材料一并辦理綜合保險(xiǎn)登記手續(xù):

1、外來從業(yè)人員的名單;

2、外來從業(yè)人員的個(gè)人證件照2張以及身份證復(fù)印件等。

3、對(duì)沒有辦理過綜合保險(xiǎn)登記手續(xù)的單位,還須持工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、企業(yè)法人代碼證(或組織機(jī)構(gòu)代碼證)等材料。

(二)在滬施工企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定到建委所屬的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理單位和個(gè)人綜合保險(xiǎn)登記手續(xù)。

二、綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)卡的領(lǐng)取

用人單位綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)卡按照以下程序領(lǐng)取:

1、用人單位在辦理單位綜合保險(xiǎn)登記手續(xù)時(shí),提交綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)卡申請(qǐng)書;

2、外來人員就業(yè)管理機(jī)構(gòu)審核綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)卡申請(qǐng)書,發(fā)放領(lǐng)取綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)卡的通知單;

3、用人單位在領(lǐng)取綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)卡通知單規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到原辦理綜合保險(xiǎn)登記機(jī)構(gòu)所在區(qū)(縣)的社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理中心領(lǐng)取綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)卡。

三、綜合保險(xiǎn)登記的變更和注銷

(一)用人單位名稱、地址等情況發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)按照《暫行辦法》第七條規(guī)定,并攜帶下列材料辦理變更手續(xù):

1、單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本或者其他證明材料;

2、企業(yè)法人代碼證或者組織機(jī)構(gòu)代碼證;

3、綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)卡等。

(二)外來從業(yè)人員離開單位的,用人單位應(yīng)當(dāng)在當(dāng)月25日前攜帶退工名單辦理個(gè)人綜合保險(xiǎn)注銷手續(xù)。

四、綜合保險(xiǎn)費(fèi)的繳納

(一)用人單位按每月使用的外來從業(yè)人員人數(shù)繳納綜合保險(xiǎn)費(fèi),并在規(guī)定劃款日期前將應(yīng)當(dāng)繳納的綜合保險(xiǎn)費(fèi)存入綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)卡。市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)基金結(jié)算管理中心于次月劃轉(zhuǎn)綜合保險(xiǎn)費(fèi)。

(二)綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)實(shí)行足額劃轉(zhuǎn)。繳費(fèi)卡中費(fèi)用不足的不予劃轉(zhuǎn)。市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)基金結(jié)算管理中心每月8日(遇節(jié)假日順延)從綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)卡中劃轉(zhuǎn)綜合保險(xiǎn)費(fèi);8日劃轉(zhuǎn)未成功的,于當(dāng)月15日(遇節(jié)假日順延)再次劃轉(zhuǎn)。

(三)用人單位未按時(shí)繳納綜合保險(xiǎn)費(fèi)的,應(yīng)及時(shí)補(bǔ)繳。市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)基金結(jié)算管理中心每月16日(遇節(jié)假日順延)從綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)卡中劃轉(zhuǎn)用人單位補(bǔ)繳的綜合保險(xiǎn)費(fèi)。

(四)各區(qū)縣外來人員就業(yè)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)未按時(shí)繳納綜合保險(xiǎn)費(fèi)的用人單位進(jìn)行催繳。單位拒不繳納綜合保險(xiǎn)費(fèi)的,可移交勞動(dòng)監(jiān)察部門查處。

(五)外來從業(yè)人員可通過上海市勞動(dòng)保障服務(wù)網(wǎng)()、勞動(dòng)保障咨詢電話12333查詢單位為其繳納綜合保險(xiǎn)的信息。

五、工傷保險(xiǎn)的規(guī)定

(一)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定

用人單位使用的外來從業(yè)人員在參加綜合保險(xiǎn)期間發(fā)生事故傷害或患職業(yè)病的,其工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定按照《上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》(以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施辦法》)和《關(guān)于實(shí)施上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法若干問題的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》)執(zhí)行。

(二)工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)

1、對(duì)經(jīng)認(rèn)定為工傷的外來從業(yè)人員,相關(guān)保險(xiǎn)公司按照下列項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)一次性支付工傷保險(xiǎn)待遇:

(1)實(shí)際發(fā)生的符合國(guó)家和本市基本醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定的搶救治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用。

(2)按照工傷人員的致殘等級(jí)和年齡確定的傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)和工傷復(fù)發(fā)醫(yī)療費(fèi)等各類費(fèi)用。具體標(biāo)準(zhǔn)見附表。

(3)經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)確認(rèn)符合配置輔助器具條件、確需配置輔助器具的,按照《實(shí)施辦法》和《通知》規(guī)定的輔助器具項(xiàng)目和費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。

2、對(duì)經(jīng)認(rèn)定為因工死亡的外來從業(yè)人員,相關(guān)保險(xiǎn)公司按照下列項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)一次性支付工傷保險(xiǎn)待遇:

(1)實(shí)際發(fā)生的符合國(guó)家和本市基本醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定的搶救治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用。

(2)喪葬補(bǔ)助金、因工死亡補(bǔ)助金和供養(yǎng)親屬撫恤金等三項(xiàng)合計(jì)標(biāo)準(zhǔn)為100個(gè)月的上年度全市職工月平均工資。

(三)外來從業(yè)人員被認(rèn)定為工傷的,停工留薪期待遇按照《實(shí)施辦法》和《通知》執(zhí)行。

六、住院醫(yī)療保險(xiǎn)的規(guī)定

(一)外來從業(yè)人員在參加綜合保險(xiǎn)期間,因患病或者非因工負(fù)傷住院醫(yī)療的,發(fā)生的符合基本醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定的醫(yī)療費(fèi)用,由相關(guān)保險(xiǎn)公司按照《暫行辦法》第十五條的規(guī)定支付。其中,繳費(fèi)滿一個(gè)月的,享受住院醫(yī)療待遇的最高額,為上年度全市職工年平均工資的三分之一;連續(xù)繳費(fèi)滿兩個(gè)月的,享受住院醫(yī)療待遇的最高額,為上年度全市職工年平均工資的三分之二。外來從業(yè)人員每一年享受住院醫(yī)療待遇的最高額不得超過上一年度全市職工年平均工資的4倍。

《暫行辦法》第十五條規(guī)定“上年度全市職工年平均工資”是指住院之日的上年度全市職工年平均工資。

(二)外來從業(yè)人員住院醫(yī)療待遇的享受以繳納綜合保險(xiǎn)費(fèi)為條件,中斷繳費(fèi)者在繳費(fèi)中斷期間發(fā)生住院的,不享受住院醫(yī)療待遇。中斷繳費(fèi)者恢復(fù)繳費(fèi)后,應(yīng)重新支付起付標(biāo)準(zhǔn)以下的自負(fù)部分。

(三)本市行政區(qū)域外發(fā)生的住院醫(yī)療費(fèi)用原則上不屬于綜合保險(xiǎn)住院醫(yī)療待遇范圍。因工作需要臨時(shí)在本市行政區(qū)域外工作期間發(fā)生的急診住院醫(yī)療費(fèi)用,要列入綜合保險(xiǎn)住院醫(yī)療待遇范圍的,由區(qū)縣外來人員就業(yè)管理機(jī)構(gòu)報(bào)市勞動(dòng)保障部門審核確定。

(四)在參加綜合保險(xiǎn)期間,因患病或非因工負(fù)傷住院醫(yī)療的,下列情況不得享受住院醫(yī)療待遇:

1、在非本市基本醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定的定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院醫(yī)療的;

2、因自殺、自殘、斗毆、 *** 、醫(yī)療事故、交通事故、犯罪或拒捕住院醫(yī)療的;

3、感染愛滋病毒(HIV呈陽(yáng)性)或患愛滋病(AIDS)住院醫(yī)療的;

4、因先天性疾病、先天性畸形或生理缺陷住院醫(yī)療的。

七、日常醫(yī)藥費(fèi)補(bǔ)貼的規(guī)定

外來從業(yè)人員在參加綜合保險(xiǎn)期間,可享受日常醫(yī)藥費(fèi)補(bǔ)貼待遇。具體辦法另行制定。

八、老年補(bǔ)貼的規(guī)定

用人單位為其使用的外來從業(yè)人員連續(xù)繳費(fèi)滿十二個(gè)月的,或者自本實(shí)施細(xì)則生效后,用人單位為其使用的外來從業(yè)人員在三年內(nèi)累計(jì)繳費(fèi)滿十二個(gè)月的,外來從業(yè)人員可以獲得一份老年補(bǔ)貼憑證。

《暫行辦法》第十六條規(guī)定的老年補(bǔ)貼保險(xiǎn)憑證的額度,為每一繳費(fèi)月份的上年度全市職工月平均工資的60%的7%之和。

九、綜合保險(xiǎn)待遇的支付

(一)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局委托保險(xiǎn)公司支付的,應(yīng)當(dāng)與保險(xiǎn)公司簽定綜合保險(xiǎn)協(xié)議。保險(xiǎn)公司應(yīng)當(dāng)按規(guī)定支付綜合保險(xiǎn)金。

(二)市外地勞動(dòng)力就業(yè)管理中心應(yīng)當(dāng)向相關(guān)保險(xiǎn)公司提供用人單位使用的外來從業(yè)人員參加綜合保險(xiǎn)的基本情況。

(三)相關(guān)保險(xiǎn)公司應(yīng)當(dāng)向用人單位寄發(fā)保險(xiǎn)憑證。其中工傷保險(xiǎn)憑證、住院醫(yī)療保險(xiǎn)憑證由用人單位持有,用人單位應(yīng)當(dāng)將參保情況告知外來從業(yè)人員。老年補(bǔ)貼憑證、日常醫(yī)藥費(fèi)補(bǔ)貼卡由外來從業(yè)人員個(gè)人持有。

(四)在參加綜合保險(xiǎn)期間,外來從業(yè)人員發(fā)生工傷或者住院醫(yī)療的,可以按照《暫行辦法》和本實(shí)施細(xì)則規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序,向相關(guān)保險(xiǎn)公司領(lǐng)取工傷或住院醫(yī)療保險(xiǎn)金。其中發(fā)生的搶救治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用先由用人單位墊付。

外來從業(yè)人員在用人單位未按月為其繳納綜合保險(xiǎn)費(fèi)期間,因工傷、住院醫(yī)療發(fā)生的費(fèi)用,由用人單位按照《暫行辦法》和本實(shí)施細(xì)則規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)。用人單位按規(guī)定為其補(bǔ)繳綜合保險(xiǎn)費(fèi)的,外來從業(yè)人員按照《暫行辦法》和本實(shí)施細(xì)則,享受老年補(bǔ)貼和日常醫(yī)藥費(fèi)補(bǔ)貼。

十、綜合保險(xiǎn)待遇的領(lǐng)取

(一)工傷保險(xiǎn)待遇的領(lǐng)取

外來從業(yè)人員因工傷亡的,由工傷人員或其直系親屬和用人單位到相關(guān)保險(xiǎn)公司申請(qǐng)領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)金,并提供下列相應(yīng)材料:

1、工傷保險(xiǎn)憑證;

2、外來從業(yè)人員就業(yè)憑證、身份證明;

3、《工傷認(rèn)定書》,有致殘等級(jí)的,還應(yīng)提供《鑒定結(jié)論書》;

4、搶救治療工傷醫(yī)療費(fèi)用的支付憑證和相關(guān)證明;

5、因工死亡的,應(yīng)提供待遇享受人的身份證明及與因工死亡人員供養(yǎng)關(guān)系證明;

6、下落不明或宣告死亡的證明材料;

7、其他相關(guān)材料。

相關(guān)保險(xiǎn)公司對(duì)工傷人員或者其供養(yǎng)親屬享受工傷保險(xiǎn)待遇的條件進(jìn)行審核。符合條件的,按規(guī)定支付工傷保險(xiǎn)金。其中由用人單位墊付的費(fèi)用支付給用人單位。

(二)住院醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的領(lǐng)取

外來從業(yè)人員因患病或者非因工負(fù)傷住院醫(yī)療的,由用人單位或者外來從業(yè)人員憑住院醫(yī)療保險(xiǎn)憑證復(fù)印件、就業(yè)憑證、身份證明、住院醫(yī)療費(fèi)用支付憑證和相關(guān)證明等申請(qǐng)領(lǐng)取住院醫(yī)療保險(xiǎn)金。

(三)老年補(bǔ)貼待遇的領(lǐng)取

外來從業(yè)人員在男年滿60周歲、女年滿50周歲時(shí),可憑身份證明、保險(xiǎn)憑證等材料到相關(guān)保險(xiǎn)公司或約定的機(jī)構(gòu)兌現(xiàn)老年補(bǔ)貼。

十一、其他

(一)非正規(guī)勞動(dòng)組織為其使用的外來從業(yè)人員繳納綜合保險(xiǎn)費(fèi)以及外來從業(yè)人員享受綜合保險(xiǎn)待遇的有關(guān)事項(xiàng),參照《暫行辦法》及本實(shí)施細(xì)則有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)在本市社區(qū)內(nèi)有合法居住場(chǎng)所、合法務(wù)工經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所,無(wú)單位的外來自雇人員參加綜合保險(xiǎn)的具體辦法另行制定。

(三)本實(shí)施細(xì)則自2005年4月1日起施行。

上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局《關(guān)于貫徹上海市外來從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)暫行辦法的實(shí)施細(xì)則》(滬勞保就發(fā)(2002)38號(hào))和上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局《關(guān)于外來從業(yè)人員參加綜合保險(xiǎn)期間享受住院醫(yī)療待遇的補(bǔ)充意見》(滬勞保就發(fā)(2002)43號(hào))同時(shí)廢止。

上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局

二○○五年三月十五日

主題詞:勞動(dòng)保障 綜合保險(xiǎn) 規(guī)定

上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局辦公室 2005年3月15日印發(fā)

附表:

工傷保險(xiǎn)待遇一次性支付表

單位:萬(wàn)元

級(jí)別 年齡 一級(jí) 二級(jí) 三級(jí) 四級(jí) 五級(jí) 六級(jí) 七級(jí) 八級(jí) 九級(jí) 十級(jí)

25歲及其以下 78.9 70.8 62.8 44.3 28.3 21.9 4.0 3.0 2.0 1.2

26 77.0 69.1 61.2 43.2 27.7 21.5

27 75.0 67.4 59.7 42.1 27.2 21.0

28 73.1 65.6 58.2 41.1 26.6 20.6

29 71.1 63.9 56.6 40.0 26.0 20.2

30 69.2 62.1 55.1 38.9 25.5 19.7

31 67.2 60.4 53.5 37.8 24.9 19.3

32 65.3 58.6 52.0 36.8 24.3 18.8

33 63.4 56.9 50.4 35.7 23.7 18.4

34 61.4 55.2 48.9 34.6 23.2 18.0

35 59.5 53.4 47.4 33.5 22.6 17.5

36 57.5 51.7 45.8 32.4 22.0 17.1

37 55.6 49.9 44.3 31.4 21.4 16.7

38 53.7 48.2 42.7 30.3 20.9 16.2

39 51.7 46.4 41.2 29.2 20.3 15.8

40 49.8 44.7 39.6 28.1 19.7 15.3

41 47.8 43.0 38.1 27.1 19.2 14.9

42 45.9 41.2 36.6 26.0 18.6 14.5

43 43.9 39.5 35.0 24.9 18.0 14.0

44 42.0 37.7 33.5 23.8 17.4 13.6

45 40.1 36.0 31.9 22.7 16.9 13.1

46 38.1 34.3 30.4 21.7 16.3 12.7

47 36.2 32.5 28.8 20.6 15.7 12.3

48 34.2 30.8 27.3 19.5 15.2 11.8

49 32.3 29.0 25.8 18.4 14.6 11.4

50歲及其以上 30.3 27.3 24.2 17.4 14.0 10.9

上海市九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

上海九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):醫(yī)療費(fèi)、住院伙食費(fèi)、交通費(fèi)、輔助器具費(fèi)用、停工留薪期間工資補(bǔ)償費(fèi)用、停工留薪期間護(hù)理費(fèi)用、一次性傷殘補(bǔ)助金(九級(jí)傷殘為九個(gè)月的本人工資)、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。具體的賠償金額根據(jù)上海生活水平和經(jīng)濟(jì)狀況而定。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

上海工傷5級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)

工傷保險(xiǎn)條例 第三十四條 職工因工致殘被鑒定為五級(jí)傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資;

(二)保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為本人工資的70%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。

經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。

若是還有其它疑惑,推薦訪問——去找尋你自己本地區(qū)的法律人 士去問答 啊。

我是一個(gè)建筑工人,在上班時(shí)把腰摔了,是9級(jí)傷殘。應(yīng)得到多少賠償?

我是一個(gè)建筑工人,在上班時(shí)把腰摔了,是9級(jí)傷殘。應(yīng)得到多少賠償?

9個(gè)月本人工資一次性傷殘補(bǔ)助金。另有一次性傷殘醫(yī)療和傷殘就業(yè)【兩項(xiàng)】補(bǔ)助金。根據(jù)所在省人民 *** 制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

建筑工人九級(jí)傷殘應(yīng)得到一次性賠償補(bǔ)助金是多少

停工留薪期工資等于你鑒定書上規(guī)定的月數(shù)。(本人工資)

一次性傷殘補(bǔ)助金9個(gè)月本人工資

一次性醫(yī)療補(bǔ)助金14個(gè)月當(dāng)?shù)厣缭u(píng)工資(解除合同時(shí)領(lǐng)取)

一次性就業(yè)補(bǔ)助金6個(gè)月當(dāng)?shù)厣缭u(píng)工資(解除合同時(shí)領(lǐng)取)

一次性就業(yè)補(bǔ)助金根據(jù)年齡的增加而減少,距法定退休年齡不足5年的每一年遞減20%。

達(dá)到法定退休年齡時(shí)不享受一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性就業(yè)補(bǔ)助金

此外,還有停工留薪期工資、住院護(hù)理費(fèi)、住院伙食費(fèi)補(bǔ)助〔20元/天)、交通費(fèi)、評(píng)殘鑒定費(fèi)

-置傷殘器具費(fèi)用。

希望對(duì)你有幫助,早日康復(fù)....

建筑工人工傷9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2015款

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條之規(guī)定,如經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為9級(jí)傷殘的,可享受如下工傷待遇:

1.醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付;

2.停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放;

3.停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé);

4.住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按由工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放;

5.工傷賠償:

(1)如果繼續(xù)在單位工作,不辭職的話,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,享受一次性傷殘補(bǔ)助金,9級(jí)工傷為9個(gè)月本人工資。

(2)如果選擇辭職不干了的話,在享受一次性傷殘補(bǔ)助金的同時(shí),還可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體的金額由工傷職工所在地制定,地區(qū)不同,賠償額度也不同,可以撥打12333咨詢一下當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門。

重慶建筑工人9級(jí)傷殘應(yīng)賠多少錢

3左右

我在建筑工地從兩米高摔下腰橫突骨1234骨折假如愈后不夠傷殘級(jí)別的應(yīng)得到多少賠償

這個(gè)情況肯定能評(píng)殘,先申請(qǐng)工傷認(rèn)定吧!

建筑工人,工傷摔壞四根肋骨,應(yīng)該賠償多少

這個(gè)不好估計(jì)。先按工傷治療,由企業(yè)或者工傷基金承擔(dān)一切治療、護(hù)理、合理交通費(fèi)、工傷期間的工資。等治療終結(jié)再做傷殘鑒定,按鑒定的等級(jí)支付傷殘補(bǔ)助金。所以,現(xiàn)在不好計(jì)算應(yīng)賠償多少。

在鄭州建筑工地上上班,在上班時(shí)突發(fā)腦溢血送醫(yī)搶救無(wú)效死亡,應(yīng)屬于工傷嗎?依法應(yīng)得到多少賠償?

如果經(jīng)過搶救,在48小時(shí)內(nèi)死亡了,那就屬于工傷死亡,要賠償最少46萬(wàn)元。如果超過48小時(shí)才死亡,那就不屬于工傷死亡。

在建筑工地上上班,在上班時(shí)突發(fā)腦溢血送醫(yī)搶救無(wú)效死亡,應(yīng)屬于哪種傷亡?依法應(yīng)得到多少賠償?

48小時(shí)內(nèi)死亡的屬于工傷。

工傷的死亡賠償金是全國(guó)人均年收入的20倍,去年是38萬(wàn)多,今年會(huì)漲點(diǎn),再加上喪葬費(fèi)等,應(yīng)該40萬(wàn)以上。

脾臟切除,屬于幾級(jí)傷殘,應(yīng)得到多少賠償

根據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)GB/T16180-2014》5.7.2七級(jí)條款系列:

47)脾切除。應(yīng)當(dāng)為十級(jí)傷殘。具體的勞動(dòng)功能障礙等級(jí),應(yīng)向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,由該部門作出具有法律效力的鑒定結(jié)論。

職工構(gòu)成工傷七級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn):醫(yī)療費(fèi)用:根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)票確定。停工留薪期工資:期間按原工資福利支付,原工資指的是受傷前12個(gè)月的平均工資。住院期間護(hù)理費(fèi)和伙食補(bǔ)助費(fèi):前提:住院;根據(jù)當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)確定。勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用:根據(jù)鑒定發(fā)票確定。

一次性傷殘補(bǔ)助金:13個(gè)月本人工資。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:前提:解除或終止勞動(dòng)關(guān)系,具體標(biāo)準(zhǔn)由所在省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。

法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》

第二十一條 職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。

 

第二十三條 勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;

(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。

關(guān)于上海建筑工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2015和上海建筑工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2015規(guī)定的介紹到此就結(jié)束了,不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ?如果你還想了解更多這方面的信息,記得收藏關(guān)注本站。

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