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• 1、公司未關(guān)電腦罰款算侵犯員工利益嗎?且公司并未制定并公示相關(guān)制度_百度...
• 2、華碩公司被罰20萬,被罰款的原因是什么?
• 3、2022年因盜竊公司物品,后被法院判決然后公司罰款3500公司違法嗎怎么處理...

公司未關(guān)電腦罰款算侵犯員工利益嗎?且公司并未制定并公示相關(guān)制度_百度...

就描述，看名頭吧。一般都叫樂捐，不叫罰款，而且警告以為居多，一般50為主，領(lǐng)導(dǎo)還附帶連帶責(zé)任。并且做之前，肯定之前有很多勸誡。不相信你們公司人事很那啥。所以一般不算。就給自己的教訓(xùn)得了。不懂繼續(xù)問，滿意請采納。

公司對員工罰款是違法的。只有行政執(zhí)法機(jī)關(guān)才可以對公民的違法行為進(jìn)行罰款，公司不具有罰款權(quán)力，對員工的罰款需要承擔(dān)相關(guān)的法律后果。

雖然按規(guī)定公司沒有罰款的權(quán)利，但是可以在員工手冊或是規(guī)章制度中規(guī)定，一旦員工出現(xiàn)違紀(jì)情況，可以向員工說明違紀(jì)及處罰情況。不過，這些處罰規(guī)定必須向員工們公示，并經(jīng)員工同意，否則對員工無效。

法律分析：公司以任何理由罰款都是不合法的。完不成工作任務(wù)公司可以以不勝任工作為由調(diào)崗或者再培訓(xùn)，罰款損害了勞動(dòng)者的合法權(quán)益，勞動(dòng)者可以單方解除勞動(dòng)合同并要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

不合法。在我國立法并未明文規(guī)定企業(yè)罰款權(quán)，并對適用的情形、程序、罰款額幅度進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)制的情形下，承認(rèn)企業(yè)罰款權(quán)不利于保持企業(yè)用工自 *** 與勞動(dòng)者權(quán)益保障的平衡。

公司是不可以罰員工款的，罰款屬于克扣員工行為，且罰款屬于行政處罰，用人單位是沒有行政處罰權(quán)的。如果員工的行為對單位造成了損失，是可以從工資中扣除，但是每月扣除的部分不得超過勞動(dòng)者當(dāng)月工資的20%。

華碩公司被罰20萬,被罰款的原因是什么?

1、但是就在不久之前，華碩電腦有限公司出現(xiàn)了被處罰的事情被處罰的主要原因是因?yàn)槿A碩一事出現(xiàn)虛假宣傳的情況購買的華碩配件與其官方旗艦店上的宣傳不一樣，導(dǎo)致華碩公司被處罰華碩公司也是在電腦行業(yè)一個(gè)非常大的公司。

2、原因就在于其聲稱自己的產(chǎn)品購買后百分之百令人滿意。雖然華碩公司成立至今已有不少年頭，這二十萬對他們來說無非是九牛一毛，但至少向我們說明了一點(diǎn)，那就是虛假宣傳是違規(guī)且需要被罰款的。

3、虛假宣傳害人害己這次華碩公司的虛假宣傳不僅損害了消費(fèi)者的利益，而且也讓自家的口碑受到打擊，帶來的負(fù)面影響難以估量。口碑是一個(gè)企業(yè)長久發(fā)展的根基，華碩這樣做是在搬起石頭砸自己的腳，的確是不應(yīng)該。

4、分情況而定。這個(gè)如果要是按照嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)來說，產(chǎn)品產(chǎn)生的質(zhì)量問題如果是因?yàn)閱T工的技術(shù)不過關(guān)導(dǎo)致的那么就需要造成產(chǎn)品質(zhì)量的員工來進(jìn)行承擔(dān)是合理的，如果是因?yàn)楣镜囊笏鶎?dǎo)致的問題，老板讓你承擔(dān)責(zé)任那肯定不合理。

5、這位女老板會(huì)被罰款，主要是由于她涉嫌虛假宣傳自己的公司。觸犯了相關(guān)的法律規(guī)定。這位無錫英皇集生物科技有限公司的女老板在抖音上發(fā)布視頻稱，其一天能夠收入5億左右。但她的公司實(shí)際是一個(gè)進(jìn)行分銷微商的微商團(tuán)隊(duì)。

2022年因盜竊公司物品,后被法院判決然后公司罰款3500公司違法嗎怎么處理...

如果職工被法院判刑，用人單位可以依法解除其勞動(dòng)合同，職工因此給公司造成損失的應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。法律分析職工盜竊公司財(cái)物不公違反了公司的規(guī)章制度，也是違法的行為，用人單位可以因此解除勞動(dòng)合同。

開庭審理：在審判階段，法院會(huì)召集各方當(dāng)事人參加庭審，聽取控辯雙方的意見，審查證據(jù)并做出判決。執(zhí)行判決：一旦被告被判定有罪，法院會(huì)根據(jù)情節(jié)輕重判處相應(yīng)的刑罰。同時(shí)，受害人也可以向法院申請賠償。

這種做法涉嫌盜竊罪，目前被相關(guān)法院依法判處有期徒刑一年，并處罰金3000元。很多粗心大意的車主，在生活中會(huì)習(xí)慣性的將手提包，名煙名酒，電腦，相機(jī)等貴重物品隨意放置在汽車?yán)铩?/p>

人民法院對有前款規(guī)定的行為之一的單位，可以對其主要負(fù)責(zé)人或者直接責(zé)任人員予以罰款、拘留；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

職務(wù)侵占5000元以下一般是不會(huì)被拘留的，單位是有權(quán)開除的。依據(jù)規(guī)定，職務(wù)侵占數(shù)額達(dá)到5000以上的才達(dá)到立案標(biāo)準(zhǔn)，公安機(jī)關(guān)對行為人可以進(jìn)行刑事拘留。

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