本篇文章給大家談?wù)勊拇ㄊ?015年工傷賠償,以及對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn),希望對(duì)各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
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工傷傷殘鑒定九級(jí)2015年怎么賠償
1、九級(jí)工傷的賠償范圍包括:治療工傷期間的工資福利;勞動(dòng)能力鑒定費(fèi);治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月的本人工資;終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金;其他。
2、工傷9級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)有如下:一次性傷殘補(bǔ)助金,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,九級(jí)傷殘為2個(gè)月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,九級(jí)傷殘為8個(gè)月的本人工資。工傷的認(rèn)定程序申請(qǐng)。
3、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資。勞動(dòng)合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
四川省一至十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
1、備注:工傷職工距法定退休年齡不足五年的,終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí),一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金按每減少一年遞減百分之二十的標(biāo)準(zhǔn)支付,距法定退休年齡不足一年的按百分之十支付。
2、工傷保險(xiǎn)一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇 標(biāo)準(zhǔn): 支付一次性傷殘補(bǔ)助金:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。
3、四川十級(jí)工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)是傷殘補(bǔ)助金為七個(gè)月的本人工資,住院伙食補(bǔ)助費(fèi)的賠償標(biāo)準(zhǔn)按照本單位的工作人員出差標(biāo)準(zhǔn)的70%來賠償,停工留薪期的待遇是原福利待遇不變,計(jì)算到傷殘鑒定之日為止。
4、工傷保險(xiǎn)待遇自解除或者終止勞動(dòng)人事關(guān)系之日起不再享受。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省人民 *** 規(guī)定。
5、四川成都市10級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)(2022年-2023年) 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
6、七級(jí)傷殘:本人工資13;八級(jí)傷殘:本人工資11;九級(jí)傷殘:本人工資9;十級(jí)傷殘:本人工資7。一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼:根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條、第三十六條規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為一至四級(jí)傷殘的,傷殘津貼按月發(fā)放。
達(dá)州八級(jí)工傷賠償2015標(biāo)準(zhǔn)
1、勞動(dòng)解除或者終止,按達(dá)州市上年度職工月平均工資,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金8個(gè)月,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金18個(gè)月。用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的,由用人單位支付所有費(fèi)用。
2、七級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為本人工資13個(gè)月;八級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為本人工資11個(gè)月;九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為本人工資9個(gè)月;十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為本人工資7個(gè)月。
3、一次性傷殘補(bǔ)助金25510元+一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為38265元+一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金10204元=73979元。 【相關(guān)法律】 所以根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,工傷職工有獲得醫(yī)療救助和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臋?quán)利,八級(jí)傷殘職工享受的待遇就是八級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。
4、達(dá)州市八級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了:一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X11個(gè)月;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,八級(jí)傷殘為八個(gè)月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:八級(jí)傷殘為十八個(gè)月的本人工資;其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。
5、法律分析:八級(jí)工傷賠償有從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性的傷殘補(bǔ)助金,其中八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資。如果是非法用人單位的話,造成員工八級(jí)傷殘的則賠償基數(shù)的3倍。其中賠償基數(shù)所在地的上年度職工年平均工資。
6、八級(jí)工傷的賠償項(xiàng)目有:醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通食宿費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)、停工留薪期間的工資、護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。
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