本篇文章給大家談談工傷傷殘津貼發(fā)放幾年，以及工傷傷殘津貼從什么時間開始支付?對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、傷殘津貼可以賠償多少年
• 2、傷殘津貼一次性支付多少年
• 3、傷殘津貼發(fā)放到什么時候為止
• 4、五六級工傷傷殘津貼可以領(lǐng)到什么多長時間
• 5、工傷五六級的傷殘津貼能發(fā)放多少年
• 6、四級工傷傷殘津貼領(lǐng)取多長時間

傷殘津貼可以賠償多少年

如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進行賠償。要是分期按月支付的話，每個月定時支付至完畢。不同的傷殘等級時間會有所不同。

法律主觀：工傷人員傷殘津貼是多少：符合調(diào)整增加傷殘津貼范圍的工傷人員，其傷殘津貼每人每月增加150元。符合調(diào)整增加供養(yǎng)親屬撫恤金范圍的因工死亡職工供養(yǎng)親屬，其供養(yǎng)親屬撫恤金每人每月增加60元。

法律主觀：工傷九級一次性傷殘補助金為本人工資9個月，沒有傷殘津貼的補償。

一級至六級工傷職工，從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90％，二級傷殘為本人工資的85％，三級傷殘為本人工資的80％，四級傷殘為本人工資的75％。

(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；(七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金；(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金；(九)勞動能力鑒定費。

六級工傷可以選擇領(lǐng)取傷殘津貼，也可以解除合同要求支付一次性醫(yī)療補助金和一次性就業(yè)補助金。根據(jù)經(jīng)驗，工傷六級建議提出解除合同領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金和一次性就業(yè)補助金。以安徽合肥為例，工傷六級該兩項賠償可達28萬元。

傷殘津貼一次性支付多少年

1、如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進行賠償。要是分期按月支付的話，每個月定時支付至完畢。不同的傷殘等級時間會有所不同。

2、法律主觀：工傷九級一次性傷殘補助金為本人工資9個月，沒有傷殘津貼的補償。

3、法律分析：職工鑒定結(jié)果出來之后，就可以申請支付傷殘津貼。傷殘津貼分為一次性支付與分期按月支付，工傷職工可以進行選擇。如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進行賠償。

4、傷殘津貼分為一次性支付與分期按月支付，工傷職工可以進行選擇。如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進行賠償。要是分期按月支付的話，就有點像工資那樣，每個月定時支付。

5、符合以上調(diào)整增加傷殘津貼范圍的工傷人員，其傷殘津貼每人每月增加150元。本次調(diào)整后，傷殘津貼低于2012年統(tǒng)籌地區(qū) 最低工資標準 的，補足到統(tǒng)籌地區(qū)最低工資標準。

傷殘津貼發(fā)放到什么時候為止

工傷傷殘津貼發(fā)放時間通常是在工傷鑒定的結(jié)果出來之后。一般情況下，在員工的鑒定結(jié)果出來以后，就可以申請傷殘津貼的支付了。傷殘津貼分成一次性的支付和分期按照每月進行支付，工傷職工可以自己選擇。

保留勞動關(guān)系，退出工作崗位的，傷殘津貼到職工達退休年齡并辦理退休手續(xù)后停發(fā)；若是為五級、六級傷殘，保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當工作。

通常情況下，職工鑒定結(jié)果出來之后，就可以申請支付傷殘津貼。傷殘津貼分為一次性支付與分期按月支付，工傷職工可以進行選擇。如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進行賠償。

五六級工傷傷殘津貼可以領(lǐng)到什么多長時間

五級、六級的標準分別為16個月、14個月的本人工資，由經(jīng)辦機構(gòu)從工傷保險基金中支付給工傷職工本人或其委托代理人。未參加工傷保險的，由用人單位支付。(二)按月支付的傷殘津貼。

法律主觀：工傷九級一次性傷殘補助金為本人工資9個月，沒有傷殘津貼的補償。

如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進行賠償。要是分期按月支付的話，每個月定時支付至完畢。不同的傷殘等級時間會有所不同。

一般情況下，在員工的鑒定結(jié)果出來以后，就可以申請傷殘津貼的支付了。傷殘津貼分成一次性的支付和分期按照每月進行支付，工傷職工可以自己選擇。如果是一次性支付的，則通常是在工傷鑒定之后的一年之內(nèi)進行賠償。

法律主觀：工傷傷殘津貼需要按月進行發(fā)放，如果是一至四級工傷的傷殘津貼，一般會在社保經(jīng)辦機構(gòu)審核通過后的一兩個月內(nèi)發(fā)放；如果是五至六級工傷的傷殘津貼，會在單位審核通過后及時發(fā)放。

工傷五六級的傷殘津貼能發(fā)放多少年

一次性工傷醫(yī)療補助金：傷殘職工年齡距法定退休年齡大于或等于10年的，分別為40個月和34個月的本人工資，不足10年的，每差1年扣減10%，不足1年的按1年計算。一次性傷殘就業(yè)補助金：分別為12個月和11個月本人工資。

傷殘津貼分為一次性支付與分期按月支付，工傷職工可以進行選擇。如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進行賠償。要是分期按月支付的話，每個月定時支付至完畢。不同的傷殘等級時間會有所不同。

法律主觀：工傷人員傷殘津貼是多少：符合調(diào)整增加傷殘津貼范圍的工傷人員，其傷殘津貼每人每月增加150元。符合調(diào)整增加供養(yǎng)親屬撫恤金范圍的因工死亡職工供養(yǎng)親屬，其供養(yǎng)親屬撫恤金每人每月增加60元。

法律分析：通常情況下，職工鑒定結(jié)果出來之后，就可以申請支付傷殘津貼。傷殘津貼分為一次性支付與分期按月支付，工傷職工可以進行選擇。如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進行賠償。

從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；(二)保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當工作。

傷殘津貼分為一次性支付與分期按月支付，工傷職工可以進行選擇。如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進行賠償。要是分期按月支付的話，就有點像工資那樣，每個月定時支付。

四級工傷傷殘津貼領(lǐng)取多長時間

1、法律主觀：工傷傷殘津貼需要按月進行發(fā)放，如果是一至四級工傷的傷殘津貼，一般會在社保經(jīng)辦機構(gòu)審核通過后的一兩個月內(nèi)發(fā)放；如果是五至六級工傷的傷殘津貼，會在單位審核通過后及時發(fā)放。

2、一到六個月的時間。工傷認定 之后一般在一到六個月的時間內(nèi)能拿到賠償。

3、一次性傷殘補助金手續(xù)齊全的一個月內(nèi)能到賬；職工因工作受傷，認定為工傷的，可以享受工傷待遇，因工傷發(fā)生的醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費、一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼等從工傷保險基金中支付。

4、從鑒定為一至四級傷殘的次月起，直至喪失領(lǐng)取資格時止。工傷傷殘津貼，是鑒定為一至四級傷殘工傷職工，退出勞動崗位后，由工傷保險基金支付的生活待遇，自鑒定為一至四級傷殘的次月起發(fā)給，直至喪失領(lǐng)取資格當月為止。

5、從工傷鑒定到最后的工傷賠償大概是需要1到6個月左右的時間。

6、如果是一次性支付的，那么一般是在工傷鑒定后一年內(nèi)進行賠償。要是分期按月支付的話，每個月定時支付至完畢。不同的傷殘等級時間會有所不同。

工傷傷殘津貼發(fā)放幾年的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于工傷傷殘津貼從什么時間開始支付?、工傷傷殘津貼發(fā)放幾年的信息別忘了在本站進行查找喔。