本篇文章給大家談?wù)劚本┕麖?fù)發(fā)律師，以及北京工傷律師收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、北京工傷律師費(fèi)9000多嗎現(xiàn)在
• 2、北京順義工傷律師事務(wù)所在什么地方辦公
• 3、您好!能給推薦幾個對工傷賠償方面的糾紛比較擅長和熟悉的律師嗎...
• 4、職工二次工傷復(fù)發(fā)怎么辦?頂泰律師好嗎?

北京工傷律師費(fèi)9000多嗎現(xiàn)在

1、不一定都是一樣的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，但給你一個參考。

2、請律師辦理工傷賠償案件怎么收費(fèi)，律師收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按件收費(fèi) 一般無財產(chǎn)爭議性質(zhì)的案件，都是采取按件收費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行的，根據(jù)不同的案情收費(fèi)一般在5000—20000。

3、工傷糾紛委托律師按什么標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，大概多少錢 (一)不涉及財產(chǎn)關(guān)系的：2000元- 30000元/件。 上下浮動幅度：20% 但收費(fèi)額不足2000元的按2000元收取。

4、工傷律師的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 調(diào)查取證 接受委托從事涉及與工傷事故處理有關(guān)的工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、機(jī)動車登記、公司企業(yè)工商登記等 *** 檔案的調(diào)檔，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每項收費(fèi)1000—5000元。

5、工傷請律師的費(fèi)用：一般是按照訴訟標(biāo)的額的大小來計算。涉及財產(chǎn)類的收費(fèi)，一般是一萬元以下，收取1000元-2000元，超過一萬元不到十萬元的部分，按照5%-6%計算。超過十萬不到一百萬的部分，按照4%-5%計算。

北京順義工傷律師事務(wù)所在什么地方辦公

隨著人們法律意識的不斷提高 ，不免產(chǎn)生疑問，法律事務(wù)所究竟是什么樣的性質(zhì)單位 。其實如果是由國家單位舉辦的，那么它就是事業(yè)單位 ，如果是是個人或者是合伙舉辦的話，那么他就是社會服務(wù)機(jī)構(gòu) 。

問：我的一個朋友在干活時被機(jī)器碰傷，單位注冊地在河北省，經(jīng)營地在順義，問應(yīng)該到什么地方進(jìn)行工傷認(rèn)定。您的朋友可以向經(jīng)營地勞動行政部門進(jìn)行工傷申報。

法律分析：專業(yè)律師往往都可以勝任，可就近委托律師咨詢代理。

您好!能給推薦幾個對工傷賠償方面的糾紛比較擅長和熟悉的律師嗎...

河南國銀律師事務(wù)所成立于1999年2月，是一家專業(yè)的法律服務(wù)機(jī)構(gòu)。先后榮獲“文明律師事務(wù)所”、“優(yōu)秀律師事務(wù)所”和“十佳律師事務(wù)所”等稱號。

工傷律師推薦：柴律師，2001年開始從事法律服務(wù)業(yè)，在京執(zhí)業(yè)十年來為企事業(yè)單位及個人辦理了數(shù)百起訴訟類及非訴訟類案件，業(yè)務(wù)涉及房地產(chǎn)、銀行不良資產(chǎn)的處理等眾多專業(yè)領(lǐng)域，并有5年以上常年法律顧問工作經(jīng)驗。

綜合上述，我們可以知道，工傷賠償是有是法律規(guī)定的，如果我們的合法權(quán)益受到侵犯是有權(quán)申訴的。

如果解除勞動關(guān)系，另可得到醫(yī)療補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金，按照江蘇的標(biāo)準(zhǔn)，一共大約為7萬。共計：大約11萬多一點(diǎn)。所以樓上那位“辦公文檔1說得基本上準(zhǔn)確。

職工二次工傷復(fù)發(fā)怎么辦?頂泰律師好嗎?

工傷二次治療的處理方式如下：未解除勞動關(guān)系的，工傷職工舊傷復(fù)發(fā)，需要再次治療，按舊傷復(fù)發(fā)享受工傷醫(yī)療和治療期間待遇；解除或終止勞動關(guān)系的費(fèi)用自理。

保持勞動關(guān)系人員的二次治療 根據(jù)《工傷保險條例》第三十八條規(guī)定，保持勞動關(guān)系的，工傷職工舊傷復(fù)發(fā)，需要再次治療，由工傷醫(yī)療協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)提出意見，經(jīng)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核，享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。

同一部位第二次又負(fù)工傷的，同樣可以再次申請工傷認(rèn)定。職工發(fā)生事故傷害，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定。用人單位未申請的，工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請。

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