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北京市今年工傷津貼長多少(北京2016工傷傷殘津貼)

adminllh民商法2025年06月04日 13:51:28640

北京市今年工傷津貼長多少(北京2016工傷傷殘津貼)

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北京市10級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):用人單位應(yīng)當(dāng)賠償十級工傷勞動者一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為勞動者七個月的工資。因為十級工傷而用人單位要與勞動者解除勞動合同的,用人單位還應(yīng)當(dāng)支付勞動者一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

2、法律主觀:北京市 十級工傷賠償 標(biāo)準(zhǔn) 一:基本 工傷賠償費(fèi)用 醫(yī)療費(fèi): 根據(jù)實際需要,因工傷產(chǎn)生的治療費(fèi)用,職工有工傷保險的,從 工傷保險基金 支付, 沒有工傷保險 的,由用工單位全額支付。

3、北京市工傷十級賠償標(biāo)準(zhǔn)包括一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。其中一次性傷殘補(bǔ)助金為6個月,由社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行支付。賠償基數(shù)是2551元乘上6個月為15306元。

4、一次性傷殘津貼:補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為:十級傷殘為7個月工資,但最高為121653元,最低為24330.6元;工傷一次性醫(yī)療補(bǔ)助金:按北京市上年度即2013年職工月平均工資計算發(fā)放,十個檔次三個月,即17379元。

5、十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)分為兩種:合同未到期,一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為個月的本人工資;勞動合同期滿,或者職工本人提出解除勞動合同的,享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金6個月本人工資。

6、法律主觀:十級傷殘賠償金:受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以20年再乘百分之十。

北京工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、法律主觀:北京市 十級工傷賠償 標(biāo)準(zhǔn) 一:基本 工傷賠償費(fèi)用 醫(yī)療費(fèi): 根據(jù)實際需要,因工傷產(chǎn)生的治療費(fèi)用,職工有工傷保險的,從 工傷保險基金 支付, 沒有工傷保險 的,由用工單位全額支付。

2、年北京市九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):醫(yī)療費(fèi) 醫(yī)療費(fèi)實報實銷,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用。 職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時,可以先到就近 的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。

3、賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金。

2016年工傷最新賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。(三)外地就醫(yī)交通費(fèi)、食宿費(fèi)。

2、工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn):喪葬補(bǔ)助:統(tǒng)籌地區(qū)職工上一年度六個月的月平均工資;供養(yǎng)親屬撫恤金:適用范圍:為職工死亡時提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn):配偶每月40%,其他親屬每月30%,孤寡老人每月10%。

3、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)=地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(元)×住院天數(shù);經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的可以要求支付交通費(fèi)、食宿費(fèi);交通費(fèi)根據(jù)地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定;食宿費(fèi)=地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(元)×人數(shù)×天。

工傷賠償傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)

說明:1)1-4級傷殘津貼由工傷保險基金支付,實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險基金補(bǔ)足差額;2)5-6級傷殘津貼由用人單位在難以安排工作的情況下支付,傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。

“從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。

二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):醫(yī)療費(fèi)按可報銷的比例來賠付;一次性傷殘補(bǔ)助金按職工月工資的一定倍數(shù)來賠付;傷殘津貼按職工月工資的一定比例來賠付;而停工留薪期的工資照常賠付等。

依據(jù)《工傷保險條例》中相關(guān)規(guī)定,傷殘的等級共分為十級,工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)主要包括了一次性傷殘補(bǔ)助金、按月享受傷殘津貼兩種。其中一級傷殘領(lǐng)取的最多,一級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個月,一級傷殘津貼=本人工資×90%。

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