對(duì)工傷認(rèn)定不服的起訴期限（不服工傷認(rèn)定起訴期限）

adminllh社會(huì)法2025年06月14日 18:56:01220

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本文目錄一覽

1、工傷起訴的有效期多久
2、工傷的訴訟時(shí)效是多久
3、工傷認(rèn)定不服多久內(nèi)可以起訴

工傷起訴的有效期多久

法律主觀：工傷的訴訟時(shí)效，一般是六個(gè)月。如果申請(qǐng)人對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的，應(yīng)當(dāng)在六個(gè)月內(nèi)向法院提起行政訴訟；如果當(dāng)事人是依法申請(qǐng)仲裁的，則仲裁時(shí)效是一年。

工傷認(rèn)定不服起訴期限是是6個(gè)月。按現(xiàn)行的法律規(guī)定，當(dāng)事人對(duì)工傷認(rèn)定不服的，可以依法在60日申請(qǐng)行政復(fù)議或者在六個(gè)月內(nèi)(注；行政訴訟法修改之前為90日內(nèi))提起行政訴訟。

工傷起訴的有效期時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況而定。依照法律規(guī)定工傷發(fā)生后應(yīng)當(dāng)在一年內(nèi)向勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)認(rèn)定工傷，且而且這一年的期限無法中斷、中止。

工傷的訴訟時(shí)效是多久

認(rèn)定工傷后訴訟時(shí)效為三年，我國法律規(guī)定，向人民法院請(qǐng)求保護(hù)民事權(quán)利的訴訟時(shí)效期間為三年。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。訴訟時(shí)效期間自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計(jì)算。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。

法律主觀：工傷的訴訟時(shí)效是一年，從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。

工傷的訴訟時(shí)效是一年，根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》第二條、第二十七條規(guī)定，工傷職工與用人單位就工傷保險(xiǎn)待遇的爭(zhēng)議屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議，申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年，從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。

法律主觀：工傷賠償?shù)脑V訟時(shí)效：如果當(dāng)事人對(duì)有關(guān)工傷賠償?shù)闹俨貌脹Q不服的，可以在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟；而當(dāng)事人就工傷賠償申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間，則是一年。

工傷認(rèn)定訴訟時(shí)效一般為3年，該訴訟時(shí)效自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計(jì)算，工傷認(rèn)定的時(shí)間一般為一年。訴訟時(shí)效超過二十年的，人民法院一般不予保護(hù)，特殊情況可以申請(qǐng)適當(dāng)延長。

工傷認(rèn)定不服多久內(nèi)可以起訴

1、法律主觀：工傷認(rèn)定的行政訴訟期限是：應(yīng)當(dāng)自知道或者應(yīng)當(dāng)知道作出行政行為之日起六個(gè)月內(nèi)提出；先申請(qǐng)行政復(fù)議，不服復(fù)議決定的，可以在收到復(fù)議決定書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

2、六個(gè)月內(nèi)。當(dāng)事人對(duì)工傷認(rèn)定不服的，可以依法在60日內(nèi)申請(qǐng)行政復(fù)議或者在六個(gè)月內(nèi)提起行政訴訟。

3、如果已經(jīng)認(rèn)定為工傷，員工是需要申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁進(jìn)行 *** 的。如果糾紛時(shí)間超過一年，是可以直接向法院起訴，根據(jù)人體損傷要求賠償?shù)摹?/p>

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