本篇文章給大家談?wù)劰麊T工的生活護理費,以及對應(yīng)的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽
工傷期間的護理費,伙食補助費等怎么算
工傷期間的護理費伙食補助費等怎么算 護理費根據(jù)護理人員的收入狀況和護理人數(shù)、護理期限確定。
法律分析:根據(jù)我國法律規(guī)定,需要具體情況具體分析,護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
法律主觀:營養(yǎng)費是需要醫(yī)院開具證明的,根據(jù)醫(yī)院出具的證明來確定費用;護理費:工傷職工在停工留薪期間生活不能自理需要護理的,由所在單位負(fù)責(zé)。
工傷賠償護理費是什么標(biāo)準(zhǔn)
工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是什么用人單位負(fù)責(zé)賠償?shù)牟糠郑?1)停工留薪期工資,工傷前12個月平均工資;(2)護理費,護理人工資或護工工資;(3)勞動關(guān)系解除或終止后的一-次性就業(yè)補助金。工傷保險基金負(fù)責(zé)賠償?shù)牟糠帧?/p>
根據(jù)工傷護理費賠償標(biāo)準(zhǔn)護理費一天100元左右。
治療期間護理費是按護理需要的人數(shù)計,給每人每月給開工資;工資數(shù)額由企業(yè)同受傷職工或是家屬協(xié)商;最低不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。直到一個治療期結(jié)束。
工傷護理費標(biāo)準(zhǔn):評定傷殘后需要護理的,完全生活不能自理,按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%。大部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%。部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%。
一般來說,護理人員有收人的,參照誤工費的規(guī)定計算;護理人員沒有收人或者雇傭護工的,參照當(dāng)?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)計算,護理費賠償金額等于交通事故發(fā)生地護工同等級別護理勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)乘以護理天數(shù)。
工傷住院護理費賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷住院期間護理費賠償標(biāo)準(zhǔn)是:職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;停工留薪期一般不超過12個月。
治療期間護理費是按護理需要的人數(shù)計,給每人每月給開工資;工資數(shù)額由企業(yè)同受傷職工或是家屬協(xié)商;最低不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。直到一個治療期結(jié)束。
根據(jù)工傷護理費賠償標(biāo)準(zhǔn)護理費一天100元左右。
工傷護理費標(biāo)準(zhǔn):評定傷殘后需要護理的,完全生活不能自理,按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%。大部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%。部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%。
工傷員工的生活護理費的介紹就聊到這里吧,感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容,更多關(guān)于、工傷員工的生活護理費的信息別忘了在本站進行查找喔。
掃描二維碼推送至手機訪問。
本文轉(zhuǎn)載自互聯(lián)網(wǎng),如有侵權(quán),聯(lián)系刪除。