本篇文章給大家談?wù)劰ｋU(xiǎn)每月生活費(fèi)是多少，以及社保工傷保險(xiǎn)怎么賠償生活費(fèi)對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷生活費(fèi)怎么算
• 2、工傷期間住院生活費(fèi)和陪護(hù)費(fèi)怎么算
• 3、工傷保險(xiǎn)每個(gè)月交多少錢
• 4、工傷生活費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)
• 5、工傷期間最低生活標(biāo)準(zhǔn)是多少
• 6、工傷險(xiǎn)一個(gè)月多少錢

工傷生活費(fèi)怎么算

法律主觀：工人工傷誤工費(fèi)和生活費(fèi)的計(jì)算是：誤工費(fèi)根據(jù)受傷工人的誤工時(shí)間和收入狀況計(jì)算，生活費(fèi)根據(jù)扶養(yǎng)人喪失勞動(dòng)能力程度、按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。(八)一次性傷殘補(bǔ)助金。

生活費(fèi)將按照員工住院天數(shù)和每日伙食費(fèi)來(lái)算，因公受傷的員工，公司有義務(wù)保障，保障員工的基本生活和保留員工的基本薪水。

工傷生活費(fèi)是按照之前的工資福利待遇發(fā)放，不會(huì)支付額外的生活費(fèi)。如果是傷殘等級(jí)較高的而且生活不能夠自理的，每月將會(huì)支付補(bǔ)助生活護(hù)理費(fèi)。

工傷期間住院生活費(fèi)和陪護(hù)費(fèi)怎么算

陪護(hù)費(fèi)賠償金額的計(jì)算公式：陪護(hù)費(fèi)賠償金額=陪護(hù)天數(shù)陪護(hù)人數(shù)醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資。

醫(yī)療費(fèi)賠償金額=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)金額 上述金額的計(jì)算依據(jù)是工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

關(guān)于工傷員工住院期間伙食補(bǔ)助：由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。

用人單位安排護(hù)理人員的話單位無(wú)需再另行支付護(hù)理費(fèi)。

工傷保險(xiǎn)每個(gè)月交多少錢

1、法律主觀：工傷保險(xiǎn)由用人單位繳納，職工個(gè)人是不繳費(fèi)的，基本上都是一月一交。根據(jù)規(guī)定，按照職工工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)，由于各個(gè)行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)不一樣，繳費(fèi)費(fèi)率也不相同，一般是0.5%到0%之間，繳納的費(fèi)用也不一定。

2、一類為風(fēng)險(xiǎn)較小行業(yè)（用人單位職工工資總額0.5%）例如：證券業(yè)，銀行業(yè)，保險(xiǎn)業(yè)等等。二類為中等風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)（用人單位職工工資總額0%）例如：房地產(chǎn)業(yè)，環(huán)境管理業(yè)，娛樂(lè)業(yè)，農(nóng)副食品加工業(yè)等等。

3、每個(gè)月社保繳費(fèi)的基數(shù)也會(huì)根據(jù) *** 的規(guī)定而有所不同。一般來(lái)說(shuō)，社保繳費(fèi)基數(shù)是按照當(dāng)?shù)毓べY標(biāo)準(zhǔn)來(lái)確定的，比如某地工資標(biāo)準(zhǔn)為3000元，那么社保繳費(fèi)基數(shù)就是3000元。

4、工傷險(xiǎn)一個(gè)月多少錢 工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)依據(jù)的是員工的工資總額，國(guó)家沒(méi)有具體規(guī)定明確的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間，現(xiàn)行一般的繳納費(fèi)率是百分之零點(diǎn)五到百分之二，實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率制，保費(fèi)全額由單位支付。

5、根據(jù)規(guī)定，按照職工工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)，由于各個(gè)行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)不一樣，繳費(fèi)費(fèi)率也不相同，一般是0.5%到0%之間，并且根據(jù)單位工傷頻率和支付工傷保險(xiǎn)費(fèi)用多少，實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率，因此，不能確定每個(gè)單位的繳費(fèi)是多少。

工傷生活費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)

工傷住院生活費(fèi)補(bǔ)助根據(jù)人員不同標(biāo)準(zhǔn)也不同：國(guó)家工作人員在因公出差期間給予的伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)是100元/天。職工住院治療工傷、康復(fù)的伙食補(bǔ)助費(fèi)由工傷保險(xiǎn)基金按照不低于統(tǒng)籌地區(qū)因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的百分之七十支付。

法律主觀：被扶養(yǎng)人生活費(fèi)根據(jù)扶養(yǎng)人喪失勞動(dòng)能力程度，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出和農(nóng)村居民人均年生活消費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

法律主觀：在統(tǒng)籌地區(qū)治療的，職工住院治療工傷期間，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。

生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。 (八) 一次性傷殘補(bǔ)助金。

法律分析：工傷生活費(fèi)的賠償標(biāo)準(zhǔn)如果確定員工是因公受傷則按照相關(guān)條例賠償員工在受傷期間的住院費(fèi)，伙食費(fèi)，護(hù)工費(fèi)，還有補(bǔ)貼費(fèi)，交通費(fèi)等等。

住院伙食補(bǔ)助費(fèi)的賠償標(biāo)準(zhǔn)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)是指受害人在住院治療期間或死亡的受害人在生前住院治療期間補(bǔ)助伙食所需要的費(fèi)用。《人身?yè)p害賠償解釋》第23條規(guī)定：住院伙食補(bǔ)助費(fèi)可以參照當(dāng)?shù)貒?guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)予以確定。

工傷期間最低生活標(biāo)準(zhǔn)是多少

1、二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。

2、沒(méi)有規(guī)定最低多少，只規(guī)定最多不超過(guò)24個(gè)月，這個(gè)是根據(jù)醫(yī)生的建議來(lái)決定的。

3、法律主觀：《工傷保險(xiǎn)條例》明確規(guī)定：“在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付”，但是具體到計(jì)件工資沒(méi)有明確規(guī)定。

4、生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50％、40％或者30％。

工傷險(xiǎn)一個(gè)月多少錢

1、工傷保險(xiǎn)每個(gè)月工資的1%左右。工傷保險(xiǎn)由用人單位繳納，職工個(gè)人是不繳費(fèi)的。

2、工傷保險(xiǎn)由用人單位繳納，職工個(gè)人是不繳費(fèi)的，基本上都是一月一交。根據(jù)規(guī)定，按照職工工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)，由于各個(gè)行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)不一樣，繳費(fèi)費(fèi)率也不相同，一般是0.5%到0%之間，繳納的費(fèi)用也不一定。

3、社會(huì)保險(xiǎn)分為養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)是最為重要的一項(xiàng)。

4、均為8%左右，而工傷保險(xiǎn)的繳納比例因地區(qū)和從業(yè)行業(yè)不同，而有所不同，通常在0.2%到1%之間。所以具體繳費(fèi)金額要根據(jù)個(gè)人工資和所在地區(qū)來(lái)計(jì)算。建議咨詢當(dāng)?shù)厣绫＞只驅(qū)I(yè)人士以確定具體繳費(fèi)金額。

5、根據(jù)規(guī)定，按照職工工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)；由于各個(gè)行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)不一樣，繳費(fèi)費(fèi)率也不相同，一般是0.5%到0%之間，并且根據(jù)單位工傷頻率和支付工傷保險(xiǎn)費(fèi)用多少，實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率，因此，不能確定每個(gè)單位的繳費(fèi)是多少。

6、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?1%(全部劃入統(tǒng)籌基金)，個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶)。醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?%，個(gè)人2%3元。失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?%，個(gè)人1%。

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