安徽省職工死亡后有哪些待遇（安徽省職工去世撫恤金標(biāo)準(zhǔn)）

adminllh法律知識(shí)2025年06月06日 20:19:485590

本篇文章給大家談?wù)劙不帐÷毠とナ罁嵝艚饦?biāo)準(zhǔn)，以及安徽省職工死亡后有哪些待遇對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

1、安徽社保喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及領(lǐng)取
2、淮北退休職工撫恤金多少
3、安徽省企業(yè)職工死亡撫恤待遇規(guī)定
4、安徽離休干部撫恤金

安徽社保喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及領(lǐng)取

1、喪葬費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)：退休者的喪葬費(fèi)=該省上一年的個(gè)人可支配收入×2。舉例1：安徽省2020年年人均可支配收入39442元，即人均可支配收入3287元。

2、標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。

3、如果是非因公死亡的，由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付給遺屬喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。如果是因公死亡的，由工傷保險(xiǎn)基金支付給遺屬喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金。

4、社保喪葬費(fèi)2022年最新標(biāo)準(zhǔn) 喪葬費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) 計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為：當(dāng)?shù)厣弦荒甓?或前12個(gè)月)職工月平均工資×6個(gè)月；由逝者直系親屬領(lǐng)取，如沒(méi)有直系親屬，則視情況由組織安葬的人或組織領(lǐng)取，需要開(kāi)具相關(guān)證明。

5、一次性撫恤金為死者生前工資15個(gè)月，喪葬費(fèi)為2000元，以上待遇由死者家屬或子女領(lǐng)取(須由所在地村委會(huì)出具證明確定具體領(lǐng)取額待遇人員)。

淮北退休職工撫恤金多少

1、標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。

2、退休職工去世后的喪葬費(fèi)和撫恤金標(biāo)準(zhǔn)：因工死亡的一次性撫恤金本人20個(gè)月基本工資；因病死亡的一次性撫恤金本人10個(gè)月基本工資；喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：因病4000元；因工5000元。

3、王大爺于2010年退休，2021年11月辭世，王大爺?shù)膯试豳M(fèi)用是3287×2=6574元。

4、發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)按原渠道解決。

安徽省企業(yè)職工死亡撫恤待遇規(guī)定

1、．一次性撫恤金一次性撫恤金的數(shù)額，根據(jù)職工死亡性質(zhì)確定，因病死亡的，按職工病故時(shí)的10個(gè)月的工資額發(fā)給。一次性撫恤金，事業(yè)單位職工死亡后，由其原工作單位發(fā)給。

2、企業(yè)退休人員因病或非因工死亡的待遇：供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價(jià)補(bǔ)貼之和發(fā)給。喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi)，分別按本市上一年度3個(gè)月和10個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給。

3、標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。

4、和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼； (七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金； (八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金； (九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。