本篇文章給大家談?wù)剠⒐藛T工傷什么待遇，以及參公人員工傷什么待遇可以報銷對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、四川省公務(wù)員或參公事業(yè)單位工作人員發(fā)生工傷后依據(jù)什么政策處理?_百度...
• 2、長沙市人力資源和社會保障局的工作動態(tài)
• 3、參公人員撫恤金標準
• 4、退休參公人員撫恤金
• 5、參公人員死亡撫恤政策
• 6、參照公務(wù)員法管理人員死亡后,撫恤金是按照民發(fā)〔2011〕192號文件執(zhí)行嗎...

四川省公務(wù)員或參公事業(yè)單位工作人員發(fā)生工傷后依據(jù)什么政策處理?_百度...

1、各地實踐中由人事部門、組織部門、民政部門批準、評定，發(fā)給《國家機關(guān)工作人員傷殘撫恤證》。(2)、公安機關(guān)人民警察。

2、工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復(fù)的費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。

3、法律分析：公務(wù)員不屬于勞動法的管轄范疇，它是按照公務(wù)員法管理的。所以公務(wù)員沒有工傷一說，只有因公受傷的說法。公務(wù)人員因公受傷后，符合因公受傷條件的，享受公傷待遇，費用由國家負擔。

長沙市人力資源和社會保障局的工作動態(tài)

長沙市人力資源和社會保障局及所屬事業(yè)單位因工作需要，決定面向社會公開招聘4名中級雇員。

長沙一次性創(chuàng)業(yè)補貼申請指南申報條件一次性創(chuàng)業(yè)補貼的對象為就業(yè)重點群體或取得創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書人員在長沙市(高新區(qū)、芙蓉區(qū)、天心區(qū)、岳麓區(qū)、開福區(qū)、雨花區(qū)、望城區(qū))創(chuàng)辦的初創(chuàng)企業(yè)。

最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準兩種形式，月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。

退捕漁民無需提供佐證資料，由區(qū)人力資源社會保障局在信息系統(tǒng)中核實。法定代表人參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)獲得的結(jié)業(yè)證書。

貫徹執(zhí)行國家、省、市人力資源和社會保障方針政策和法律法規(guī)，擬訂全區(qū)人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。對全區(qū)人力資源和社會保障工作進行綜合管理、監(jiān)督指導(dǎo)、協(xié)調(diào)服務(wù)。

(1)長沙縣人社局公務(wù)員科(事業(yè)單位人事管理科)，咨詢電話：0731-84024416。(2)各招考單位咨詢電話見附件二《長沙縣2015年7月公開考試招聘機關(guān)事業(yè)單位工作人員各用人單位聯(lián)系方式表》。本簡章由長沙縣人力資源和社會保障局負責解釋。

參公人員撫恤金標準

非參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位退休人員死亡，一次性撫恤金發(fā)放標準為：（1）因公犧牲的，為本人死亡當月基本工資或基本退休費的40倍；（2）病故的，為本人死亡當月基本工資或基本退休費的20倍。

法律主觀：撫恤金的標準是職工因公死亡的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資；因病死亡的，為上一度全國人居平均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資。

公務(wù)員一次性撫恤金發(fā)放標準為：因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

參照公務(wù)員管理的事業(yè)編制人員即參公人員離世按照上述標準執(zhí)行。

退休參公人員撫恤金

1、標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。

2、按照社保法的規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險的個人和退休人員死亡以后，其家屬享受喪葬補助金和一次性撫恤金的待遇。

3、參公管理的事業(yè)單位退休人員因為生病去世的的撫恤金是用上一年度的全國城鎮(zhèn)居民人均的可支配收入的兩倍金額再加上這個人員的生前四十個月的基本退休費組成的。

4、其中： 公務(wù)員，為本人職務(wù)工資和級別工資之和； 機關(guān)技術(shù)工人，為本人 崗位工資 和技術(shù)等級(職務(wù))工資之和； 機關(guān)普通工人，為本人崗位工資。

參公人員死亡撫恤政策

1、因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。發(fā)放一次性撫恤金所需經(jīng)費按現(xiàn)行渠道解決。

2、為死亡時上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人死亡當月基本工資或基本退休費的40倍。

3、具體數(shù)額按死亡性質(zhì)確定。因病去世的，按職工病故時的10個月的工資發(fā)放；第遺屬生活困難補助。職工去世后，遺屬生活困難的，死者生前所在單位會進行定期或臨時補助。

4、公務(wù)員退休死亡后喪葬費一般情況下是兩個月的本人的工資，撫恤金是40個月的本人工資。

5、撫恤金 公務(wù)員死亡，其家屬按政策可以領(lǐng)取一次性撫恤金。由三部分構(gòu)成： 全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍； 40個月的基本工資； 3個月的全額工資。

參照公務(wù)員法管理人員死亡后,撫恤金是按照民發(fā)〔2011〕192號文件執(zhí)行嗎...

按照民政部、人事部、財政部《關(guān)于國家機關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放辦法的通知》（民發(fā)〔2007〕64號的規(guī)定執(zhí)行。

發(fā)放一次性撫恤金所需經(jīng)費仍按現(xiàn)行渠道解決。

年公務(wù)員死亡后的喪葬費和撫恤金是怎么規(guī)定的呢？機關(guān)事業(yè)單位工作人員在實施養(yǎng)老保險制度以后，其喪葬補助金和一次性撫恤金按照地方 *** 的規(guī)定執(zhí)行，公務(wù)員死亡以后的喪葬補助金沒有全國統(tǒng)一的規(guī)定。

(二)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發(fā)辦法，按照民政部、人事部、財政部《關(guān)于國家機關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》(民發(fā)[2007]64號)的規(guī)定執(zhí)行。

撫恤金為2011年12月檔案工資的20個月。喪葬費為3500元，如果有遺屬從2012年元月起發(fā)給其困難補助，每月350元（城鎮(zhèn)戶口），300元（農(nóng)戶）。

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