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云南省生育險報銷標準2017年(云南省生育險報銷標準2017)

adminllh法律知識2025年05月14日 14:32:41490

云南省生育險報銷標準2017年(云南省生育險報銷標準2017)

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2017年云南省教師工傷生育險怎么計算

1、職工因生育、流產(chǎn)或者計劃生育死亡的,給予一次性補助,標準為全省上年度職工月平均工資的6倍,在生育保險基金中列支。

2、符合計劃生育政策的參保居民生育,順產(chǎn)(含助娩產(chǎn))補助600元、剖宮產(chǎn)補助1200元。

3、繳費金額=繳費基數(shù)*繳費比例。社保繳費比例一般如下:養(yǎng)老保險:單位20%,個人8%;醫(yī)療保險:單位8%,個人2%;失業(yè)保險:單位2%,個人1%。工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔的,各在1%左右,個人不需要繳納。

4、報銷比例:以所在地上年度職工月平均工資為基數(shù),按照一定的比例一次性支付。其中:順產(chǎn)為270%。難產(chǎn)為320%。剖腹產(chǎn)為420%。

5、法律主觀:生育險的計算如下: 生育產(chǎn)假。根據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條,女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,應(yīng)增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,可增加產(chǎn)假15天。

6、問題一:如何計算生育險 生育險可以報銷的是兩個部分,一是生產(chǎn)、檢查、住院等產(chǎn)生的醫(yī)療費用的報銷。二是產(chǎn)假期間的生育津貼。 生育津貼一般是按照你上一年的平均工資,或者按照你繳納保險的基數(shù)來計算。

云南省醫(yī)保慢病報銷目錄

(2)報銷比例:鎮(zhèn)衛(wèi)生院報銷60%;二級醫(yī)院報銷40%;三級醫(yī)院報銷30%。

直接審批病種(5種):惡性腫瘤門診放化療、慢性腎功能衰竭腹膜透析(血液透析)、器官移植術(shù)后服用抗排斥藥、白血病、肝硬化(失代償期)。

起付線為鎮(zhèn)級100元, 安寧市 級300元, 昆明 市級600元,省級800元。 補償比例為鎮(zhèn)級70%,安寧市級50%,昆明市及省級30%。 云南省新新農(nóng)村合作醫(yī)療報銷比例: 住院按不同級別的醫(yī)院實行按比例補償。

新政策實施后,原9種慢性病不再受理申報認定,按原政策規(guī)定已認定9種慢性病的,如在新政策病種范圍內(nèi)申報同類慢性病的,原待遇自動取消。

2017云南省生育保險要扣除產(chǎn)假期間的工資嗎

要扣掉工資的。生育保險一般包括:生育津貼+一次性分娩營養(yǎng)補助費+生育費用構(gòu)成本來產(chǎn)假期間的工資(也就是生育津貼)是由社保機構(gòu)的生育保險支付的。但是一般為照顧產(chǎn)婦期間的生活,公司先照常發(fā)放工資。

產(chǎn)假工資需要根據(jù)實際情況進行確定。如果已經(jīng)參加生育保險的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標準,由生育保險基金支付;沒有參加生育保險的,按照女職工產(chǎn)假前工資的標準由用人單位支付。

生育津貼不是從職工工資里面扣除的,是女職工休產(chǎn)假以后生育保險機構(gòu)要給職工發(fā)生育津貼。

不能。生育津貼社保發(fā)放是必須全部發(fā)放給本人的,單位時不可以扣除的,因為產(chǎn)假期間單位已經(jīng)沒有給發(fā)放工資,交了生育險,就是為了這個生育津貼的。

產(chǎn)假不扣工資。我國《勞動法》規(guī)定,女職工因為生育可以享受九十天以上的產(chǎn)假。

五險一金基數(shù)怎么算

五險一金繳納基數(shù)如下:五險一金繳納基數(shù)計算公式:月繳費額=月繳基數(shù)×繳費系數(shù)(注:月繳費額為當月繳納保險金額,月繳基數(shù)為繳納人稅前工資,繳費系數(shù)根據(jù)每年國家規(guī)定不同地區(qū)不同人群相應(yīng)繳費系數(shù)。

法律分析:五險一金繳納的標準是有嚴格規(guī)定的五險一金繳納基數(shù)是根據(jù)上年度全省企業(yè)在崗職工月平均工資來核定的,個人五險一金繳納基數(shù)是本人年度應(yīng)發(fā)總工資的月平均值作為繳費基數(shù)。這里說的是應(yīng)發(fā),不是實發(fā)。

五險一金的計算公式如下:養(yǎng)老保險:單位20%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)。

五險一金的繳納額度每個地區(qū)的規(guī)定都不同,基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。具體比例要向當?shù)氐膭趧硬块T去咨詢,各地繳納比例不一樣。養(yǎng)老保險繳費比例:單位20%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)。

2017徐州社保繳費基數(shù)2750,企業(yè)交多少

1、法律分析:養(yǎng)老保險:養(yǎng)老保險企業(yè)所繳納的比例是20%,所以按照2750的繳費基數(shù)來算,企業(yè)繳納養(yǎng)老保險的金額為:2750×20%=550。

2、意思是說南京只要是正規(guī)為職工繳納社保的單位,每個月為每個職工交的錢最少為1189×43%=491元,而職工每個月最少要交1189×19%+10=236元,這樣你和單位每個月應(yīng)該交的社保費就出來了。

3、養(yǎng)老保險:養(yǎng)老保險企業(yè)所繳納的比例是20%,所以按照2750的繳費基數(shù)來算,企業(yè)繳納養(yǎng)老保險的金額為:2750*20%=550。

4、如果繳納的是職工社保,由單位和個人共同繳費的話,個人一個月大概要承擔300~500元左右,一年的話大概需要3600~6000元不等。

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