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本文目錄一覽

• 1、工地十級傷殘一共賠多少錢
• 2、工地受傷十級傷殘?jiān)趺促r償
• 3、十級工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

工地十級傷殘一共賠多少錢

九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金 ，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資； （二）勞動、 聘用合同 期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

但總的說來，十級工傷，一般賠付標(biāo)準(zhǔn)在5萬---6萬元之間。如果用人單位為你繳納了工傷保險(xiǎn)，那相關(guān)費(fèi)用 工傷保險(xiǎn)基金 支付部分由社保局與用人單位交涉，再由用人單位轉(zhuǎn)付給你。

工傷十級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)一般為七個月的本人工資。依照《工傷保險(xiǎn)條例》相關(guān)規(guī)定，對于因工致殘、經(jīng)鑒定為十級傷殘的職工，向其支付一次性傷殘補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為七個月的本人工資。

工地受傷十級傷殘?jiān)趺促r償

九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。

以浙江省為例，10級傷殘可領(lǐng)取的一次性就業(yè)補(bǔ)助金為2個月的全省職工平均工資，一次性醫(yī)療補(bǔ)助金為2個月的全省職工平均工資。

如果不能認(rèn)定為工傷，則適用雇員受傷賠償糾紛，主要有醫(yī)療費(fèi)、住院 伙食補(bǔ)助費(fèi) 、護(hù)理費(fèi)、誤工費(fèi)等，要是構(gòu)成傷殘，還有 殘疾賠償金 、 精神賠償金 等。

享受以下待遇：從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。

法律主觀：10級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)，主要是一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金三大項(xiàng)：關(guān)于一次性傷殘補(bǔ)助金，中國全國各地都是統(tǒng)一的賠償標(biāo)準(zhǔn)，具體為：十級傷殘為6個月的本人工資。

十級工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、法律分析：十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是：用人單位應(yīng)當(dāng)賠償十級工傷勞動者一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為勞動者七個月的工資。因?yàn)槭壒萌藛挝灰c勞動者解除勞動合同的，用人單位還應(yīng)當(dāng)支付勞動者一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

2、法律主觀：工傷認(rèn)定10級補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為：一次性傷殘補(bǔ)貼7個月的個人工資。個人工資指的是受傷的職工在工傷前，或者在患職業(yè)病前12個月的月平均工資。

3、按上海市標(biāo)準(zhǔn)10級傷殘賠償大約5萬多，另外賠償誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、精神損害賠償金、營養(yǎng)費(fèi)等。如委托律師代理，律師費(fèi)也由對方承擔(dān)。我國原勞動部1996年發(fā)布的《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》對工傷的范圍作了明確規(guī)定。

4、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：五級30個月，六級25個月，七級10個月，八級7個月，九級4個月，十級2個月。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：五級30個月，六級25個月，七級10個月，八級7個月，九級4個月，十級2個月。

5、十級工傷賠償多少十級工傷的賠償有如下：（1）醫(yī)療費(fèi)。

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