本篇文章給大家談?wù)劰緵Q議效力確認(rèn)糾紛相關(guān)法律規(guī)定，以及公司決議是否有效對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、公司章程變更前的董事會(huì)決議效力
• 2、公司決議的效力
• 3、與公司有關(guān)的糾紛案由

公司章程變更前的董事會(huì)決議效力

法律主觀：董事會(huì)決議的生效條件是： 經(jīng)董事會(huì)的董事表決通過； 決議的內(nèi)容符合法律、行政法規(guī)的規(guī)定； 會(huì)議的召集程序、表決方式符合法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定。

三年前制定的董事會(huì)決議有效。根據(jù)普遍的法律原則，董事會(huì)決議在被正式通過后即具有法律效力。無論是過去還是現(xiàn)在，只要董事會(huì)按照公司章程和相關(guān)法律程序制定并通過了決議，該決議就是有效的。

法律分析：一般由出資人決定，授權(quán)董事會(huì)修改的，董事會(huì)才有權(quán)修改。法律依據(jù)：《中華人民共和國公司法》 第一百四十七條 董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和公司章程，對(duì)公司負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)。

公司股東會(huì)決議在《公司法》中部分內(nèi)容有規(guī)定，如公司形態(tài)發(fā)生變化的，必須由持有公司出資三分之二以上的股東通過，但對(duì)其它內(nèi)容的表決和董事會(huì)決議， 公司章程 中未做規(guī)定的，應(yīng)該依據(jù)法律規(guī)定執(zhí)行。

“ 提議修改公司章程 一般由董事會(huì)提出修改建議。董事會(huì)是公司經(jīng)營的決策機(jī)構(gòu)，對(duì)公司經(jīng)營情況以及章程的執(zhí)行和變化情況較為了解，能夠?qū)菊鲁痰男薷奶岢鼍哂蟹e極意義的建議。

由此，董事會(huì)決議一旦有效作出，即被擬制為公司的意思。公司的意思表示雖然不能機(jī)械地理解為全體股東或全體董事的一致意思表示，更非完全一致的共同行為，但董事會(huì)決議亦屬私法上法律行為之一種，應(yīng)是可以確定的事實(shí)。

公司決議的效力

1、法律主觀：《最高人民法院關(guān)于適用若干問題的規(guī)定（四）》關(guān)于決議效力的規(guī)定如下：對(duì)于公司決議效力無效的起訴原告可以是公司董事、股東以及監(jiān)事；而對(duì)于撤銷公司決議的訴訟的原告只能是公司股東，而不得是公司董事以及監(jiān)事。

2、股東會(huì)決議的法律效力：股東會(huì)是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，依法作出的股東會(huì)決議具有法律效力，但股東會(huì)作出的決議應(yīng)當(dāng)做到?jīng)Q議程序合法、內(nèi)容合法并符合公司章程規(guī)定，否則就可能會(huì)影響股東會(huì)決議的效力。

3、法律主觀：公司法股東會(huì)決議效力，具體以決議內(nèi)容為準(zhǔn)。比如針對(duì)董事、監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng)等決議，通過后對(duì)董事、監(jiān)事以及公司產(chǎn)生效力。比如關(guān)于公司的經(jīng)營方針和投資計(jì)劃的決議，通過后對(duì)公司有效。

4、法律主觀：一般不得對(duì)抗第三人。 公司章程 可以在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)股東會(huì)決議的有關(guān)事項(xiàng)作出特別規(guī)定，如果股東會(huì)召集程序、表決方式、決議內(nèi)容還有其他違反公司章程特別規(guī)定之處的，也可以作為撤銷的理由。

5、股東會(huì)決議的無效，是指股東會(huì)決議作出以后，因其內(nèi)容違法而不具有法律效力。《公司法》第二十二條第一款規(guī)定：“公司股東會(huì)或者股東大會(huì)、董事會(huì)的決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的無效。

6、有限責(zé)任公司董事會(huì)決議效力糾紛就是指有限責(zé)任公司的股東(包括遭受董事會(huì)決議損害的其他人)與公司之間因董事會(huì)決議的效力問題發(fā)生糾紛，包括決議無效糾紛和決議撤銷糾紛。

與公司有關(guān)的糾紛案由

法律分析：股東資格確認(rèn)糾紛 股東資格確認(rèn)糾紛，是指股東與股東之間或者股東與公司之間就股東資格是否存在，或者具體的股權(quán)持有數(shù)額、比例等發(fā)生爭(zhēng)議而引起的糾紛。

法律分析：公司法法院立案案由包括股權(quán)確認(rèn)糾紛、股東名冊(cè)變更糾紛、股東出資糾紛等。對(duì)當(dāng)事人提交的材料，法院應(yīng)當(dāng)一律接收、出具書面憑證并注明收到日期。公司股東之間發(fā)生糾紛，經(jīng)過調(diào)解仲裁無效的，可以向法院起訴。

股權(quán)糾紛案由包括有股東資格確認(rèn)糾紛、股東名冊(cè)記載糾紛以及公司減資糾紛等等。不管是哪一種糾紛，如果發(fā)生的話，那么應(yīng)當(dāng)及時(shí)的通過協(xié)商的方式來進(jìn)行解決，如果說實(shí)在協(xié)商不了的話，也是可以通過法院訴訟方式解決。

勞動(dòng)糾紛案由具體規(guī)定如下：(1)確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系糾紛；(2)集體合同糾紛；(3)勞務(wù)派遣合同糾紛；(4)非全日制用工糾紛；(5)追索勞動(dòng)報(bào)酬糾紛；(6)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金糾紛；(7)競(jìng)業(yè)限制糾紛。

商事案件案由有哪些 商事案件包括的案由：從一級(jí)案由來看分為物權(quán)糾紛，合同、無因管理、不當(dāng)?shù)美m紛，與公司、證券、保險(xiǎn)、票據(jù)等有關(guān)的民事糾紛，適用特殊程序案件案由等。

損害公司利益責(zé)任糾紛案件的審理難點(diǎn) (一)責(zé)任主體認(rèn)定難 在損害公司利益責(zé)任糾紛案件中，被告主要包括公司股東以及董監(jiān)高。實(shí)踐中往往存在公司章程約定不明、公司運(yùn)營不規(guī)范、公司人員職權(quán)與職務(wù)不相符合等情形。

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