本篇文章給大家談談浙江省工傷5級賠償，以及浙江五級傷殘一次性補償多少錢對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、2023年浙江省最新工傷賠償標準
• 2、浙江省工傷賠償一覽表
• 3、浙江2022工傷賠償標準
• 4、浙江工傷賠償標準一覽表
• 5、2023年浙江省工傷賠償標準

2023年浙江省最新工傷賠償標準

九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

一般評不上傷殘等級的沒有該項費用，具體每個傷殘等級能獲得多少精神損害撫慰金，主要由法官自由裁量。侵權(quán)人是自然人的，一般1000到10000；侵權(quán)人是法人或其他社會組織的，一般按照自然人賠償標準的五至十倍予以賠償。

以浙江省為例，10級傷殘可領取的一次性就業(yè)補助金為2個月的全省職工平均工資，一次性醫(yī)療補助金為2個月的全省職工平均工資。

法律主觀：八級工傷傷殘的賠償標準： 一次性傷殘 補助金是11個月的本人工資，由社保機構(gòu)支付。 勞動合同期滿 終止，或者職工本人提出 解除勞動合同 的，由用人單位支付一次性傷殘 就業(yè)補助金 。

最新工傷補償規(guī)范 補白：用人單位沒有參與工傷保險的，不是必須到簽有效勞協(xié)議的醫(yī)療安排醫(yī)治。 (二)住院膳食補助費 規(guī)范：本單位因公出差膳食補助規(guī)范的70%。 要求：住院期間。

浙江九級工傷賠償?shù)亩嗌偈前凑?*** 統(tǒng)計部門公布上一年度相關統(tǒng)計數(shù)據(jù)確定。因此，當事人在計算浙江九級工傷賠償金額時應該查清相關數(shù)據(jù)，以便于確定賠償項目計算標準。

浙江省工傷賠償一覽表

要求：停工留薪期間法律客觀：最新浙江省工傷賠償標準如下：農(nóng)民工因工死亡的，一次性工亡補助金標準為60個月的統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資。

法律客觀：最新浙江省工傷賠償標準如下：農(nóng)民工因工死亡的，一次性工亡補助金標準為60個月的統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資。

最新浙江省工傷賠償標準如下：農(nóng)民工因工死亡的，一次性工亡補助金標準為60個月的統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資。

由于《工傷保險條例》在全國統(tǒng)一實施，全國一次性工傷賠償金統(tǒng)一標準為36396元×20元。工傷死亡賠償。

浙江2022工傷賠償標準

法律主觀：浙江的工傷賠償標準： 一般賠償醫(yī)療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面，造成傷殘的，還需要給予一次性傷殘補助金。

浙江2022年工傷四級賠償金額如下：造成一般傷害（未達到殘疾）的賠償。醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費；造成傷殘的賠償。

法律客觀：最新浙江省工傷賠償標準如下：農(nóng)民工因工死亡的，一次性工亡補助金標準為60個月的統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資。

年浙江省工傷死亡賠償標準如下：醫(yī)療費：包括診療費、醫(yī)藥費、住院費、其他費用，根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關證據(jù)確定。

十級傷殘賠償標準分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補助金，標準為個月的本人工資；勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業(yè)補助金6個月本人工資。

浙江工傷賠償標準一覽表

1、要求：停工留薪期間法律客觀：最新浙江省工傷賠償標準如下：農(nóng)民工因工死亡的，一次性工亡補助金標準為60個月的統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資。

2、法律客觀：最新浙江省工傷賠償標準如下：農(nóng)民工因工死亡的，一次性工亡補助金標準為60個月的統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資。

3、根據(jù)國家統(tǒng)計局《中華人民共和國2017年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》，一次性死亡補助標準為36396元×20元。由于《工傷保險條例》在全國統(tǒng)一實施，全國一次性工傷賠償金統(tǒng)一標準為36396元×20元。工傷死亡賠償。

4、年浙江省工傷死亡賠償標準如下：醫(yī)療費：包括診療費、醫(yī)藥費、住院費、其他費用，根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關證據(jù)確定。

5、法律主觀：八級工傷傷殘的賠償標準： 一次性傷殘 補助金是11個月的本人工資，由社保機構(gòu)支付。 勞動合同期滿 終止，或者職工本人提出 解除勞動合同 的，由用人單位支付一次性傷殘 就業(yè)補助金 。

2023年浙江省工傷賠償標準

1、法律主觀：浙江省人身損害賠償內(nèi)容標準醫(yī)療費掛號費+診療費+醫(yī)藥費+住院費+其他醫(yī)用費用，需結(jié)合患者病例及診斷證明。護理費根據(jù)護理人員的收入狀況、護理人數(shù)和護理期限確定。

2、法律主觀：八級工傷傷殘的賠償標準： 一次性傷殘 補助金是11個月的本人工資，由社保機構(gòu)支付。 勞動合同期滿 終止，或者職工本人提出 解除勞動合同 的，由用人單位支付一次性傷殘 就業(yè)補助金 。

3、以浙江省為例，10級傷殘可領取的一次性就業(yè)補助金為2個月的全省職工平均工資，一次性醫(yī)療補助金為2個月的全省職工平均工資。

4、法律主觀：浙江省一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準七級至十級工傷職工，勞動合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。

5、工傷賠償標準新變化 2023年1月17日，國務院新聞辦公室舉行新聞發(fā)布會，國家統(tǒng)計局發(fā)布2022年居民收入和消費支出情況。2022年，全國居民人均可支配收入36883元，比上年名義增長0%，扣除價格因素，實際增長9%。

6、浙江九級工傷賠償?shù)亩嗌偈前凑?*** 統(tǒng)計部門公布上一年度相關統(tǒng)計數(shù)據(jù)確定。因此，當事人在計算浙江九級工傷賠償金額時應該查清相關數(shù)據(jù)，以便于確定賠償項目計算標準。

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