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本文目錄一覽

• 1、贛州工傷保險(xiǎn)待遇給付與核定(贛州市工傷保險(xiǎn))
• 2、江西省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
• 3、江西省工亡社保金提取規(guī)定
• 4、江西省工傷9級(jí)賠償

贛州工傷保險(xiǎn)待遇給付與核定(贛州市工傷保險(xiǎn))

補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)待遇包含以下項(xiàng)目：依照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定應(yīng)由用人單位支付的項(xiàng)目：一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；停工留薪期工資補(bǔ)助金；停工留薪期護(hù)理補(bǔ)助。

已經(jīng)參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工工傷或者視同工傷享受補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)待遇，應(yīng)同時(shí)具備以下條件：發(fā)生工傷時(shí)用人單位無(wú)欠繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)和補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)費(fèi)；經(jīng)市本級(jí)、縣社會(huì)保險(xiǎn)行政部門認(rèn)定為工傷或者視同工傷。

贛州市二級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了：一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X25個(gè)月；傷殘津貼為本人工資的85%；其他費(fèi)用，諸如治療費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)以及伙食費(fèi)等，則根據(jù)實(shí)際情況來(lái)確定。

醫(yī)療保險(xiǎn) 待遇包括 醫(yī)療費(fèi) 、伙食補(bǔ)助費(fèi)、食宿交通費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、輔助器具費(fèi)、 工傷 津貼等。 有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求分述如下 ： 醫(yī)療費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：從 工傷保險(xiǎn) 基金支付。

在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，用人單位應(yīng)照常支付。 一次性傷殘補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，從工傷保險(xiǎn)基金支付。 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

享受以下待遇： （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資； （二）保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。

江西省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、法律主觀：江西省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)： 一般賠償醫(yī)療費(fèi)用、伙食住院補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、輔助器具費(fèi)、以及停工留薪等方面，造成傷殘的，還需要給予一次性傷殘補(bǔ)助金。

2、標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)至四級(jí)傷殘分別為24個(gè)月、22個(gè)月、20個(gè)月、18個(gè)月的本人工資，由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從工傷保險(xiǎn)基金中支付工傷職工本人或其委托代理人。未參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付工傷職工本人或其委托代理人。

3、二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。

4、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金以解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)本人工資為基數(shù)，其中一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)20個(gè)月、六級(jí)17個(gè)月、七級(jí)13個(gè)月、八級(jí)10個(gè)月、九級(jí)7個(gè)月、十級(jí)4個(gè)月的本人工資。

5、江西省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的 傷殘補(bǔ)助金：一級(jí)為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)為25個(gè)月，三級(jí)為23個(gè)月，四級(jí)為21個(gè)月，五級(jí)為18個(gè)月，六級(jí)為16個(gè)月，七級(jí)為13個(gè)月，八級(jí)為11個(gè)月，九級(jí)為9個(gè)月，十級(jí)為7個(gè)月。

江西省工亡社保金提取規(guī)定

本人自愿和雇工一起參加工傷保障的，可以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄鹿べY的100%—300%為繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi)。 第三條 江西省工傷保險(xiǎn)管理?xiàng)l例中規(guī)定本省勞動(dòng)保障行政部門負(fù)責(zé)全省的工傷保險(xiǎn)工作。

標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。

第九條 各設(shè)區(qū)的市應(yīng)當(dāng)建立工傷保險(xiǎn)基金儲(chǔ)備金（以下簡(jiǎn)稱儲(chǔ)備金）。儲(chǔ)備金按本設(shè)區(qū)的市當(dāng)年征繳的工傷保險(xiǎn)基金總額的10%提取，逐年積累，達(dá)到統(tǒng)籌地區(qū)當(dāng)年工傷保險(xiǎn)基金總額的20%時(shí)不再提取。

工傷保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金和失業(yè)保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金條件的，其遺屬只能選擇領(lǐng)取其中的一項(xiàng)。第十四條 個(gè)人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。個(gè)人死亡的，個(gè)人賬戶余額可以繼承。

員工死亡，遺留下來(lái)的養(yǎng)老保險(xiǎn)和住房公積金是可以作為遺產(chǎn)被繼承的。住房公積金是在員工死亡之后是可以提取的，在當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心辦理提取手續(xù)。

江西省工傷9級(jí)賠償

1、所在單位未派人護(hù)理的，由所在單位按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的70%的標(biāo)準(zhǔn)向工傷職工支付護(hù)理費(fèi)。工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。

2、九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

3、九級(jí)傷殘具體的賠償為按照當(dāng)?shù)厣弦荒甓瘸擎?zhèn)居民人均可支配收入或農(nóng)村居民人均收入標(biāo)準(zhǔn)賠償四年的傷殘賠償金，(如是城鎮(zhèn)戶口就按城鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn)，如是農(nóng)村戶口就按農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn))；另外就是醫(yī)藥費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)及護(hù)理費(fèi)等全部應(yīng)由其賠償。

4、法律主觀：工地工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)：一般需要賠償醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)治療費(fèi)、交通費(fèi)、伙食住院補(bǔ)助費(fèi)、食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、以及停工留薪等方面，造成傷殘的，還需要給予一次性傷殘補(bǔ)助金。

5、法律主觀：工傷9級(jí)賠償項(xiàng)目：一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月的本人工資；停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通食宿費(fèi)具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定；其他。

6、可享受的待遇是從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，依次進(jìn)行賠償。

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