本篇文章給大家談?wù)劰ｋU，以及工傷保險怎么賠償對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、什么是工傷保險
• 2、工傷險怎么報
• 3、工傷保險的定義
• 4、工傷保險怎么賠償

什么是工傷保險

工傷保險金是指職工因工發(fā)生暫時或永久人身健康或生命損害的一種補救和補償，其作用是使傷殘者的醫(yī)療、生活有保障，使工亡者的遺屬的基本生活得到保障。

工傷保險 ，是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患 職業(yè)病 導(dǎo)致暫時或永久 喪失勞動能力 以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種 社會保險 制度。

國家實行工傷保險，保障工傷職工的切身利益。勞動者得到良好的待遇和工傷賠償，享受工傷保險待遇，也是為了減輕企業(yè)負擔。很多企業(yè)不參加工傷保險。

工傷險是打工人基本的保障，比如工作中不小心受傷了、出差受傷、上下班的時候遇到了交通事故，或者是患上職業(yè)病，這些情況，都可以通過工傷保險獲得補償。

工傷險怎么報

工傷保險報銷流程是怎么樣的 發(fā)生工傷24小時內(nèi)要向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)報送工傷報告表。

工傷險怎么報工傷保險報銷流程：（1）提出工傷認定申請；（2）社會保險行政部門受理并進行調(diào)查核實；（3）作出工傷認定決定，并抄送社會保險經(jīng)辦機構(gòu)；（4）職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取工傷賠償。

報告工傷：在受傷后，員工應(yīng)盡快將情況報告給公司，并前往當?shù)厣鐣ｋU局或醫(yī)療機構(gòu)進行登記和治療。審核工傷認定：社會保險局會對工傷申報進行初步審核，并將申請?zhí)峤唤o勞動能力鑒定委會進行工傷認定。

法律分析：工傷保險報銷流程：提出工傷認定申請；社會保險行政部門受理并進行調(diào)查核實；作出工傷認定決定，并抄送社會保險經(jīng)辦機構(gòu)；職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取工傷賠償。

資料備齊后到社保局填寫社會保險登記表、繳費工資申報花名冊，并繳納職工的工傷保險費。

工傷保險的定義

國家實行工傷保險，保障工傷職工的切身利益。勞動者得到良好的待遇和工傷賠償，享受工傷保險待遇，也是為了減輕企業(yè)負擔。很多企業(yè)不參加工傷保險。

工傷保險，是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。

工傷保險金是指職工因工發(fā)生暫時或永久人身健康或生命損害的一種補救和補償，其作用是使傷殘者的醫(yī)療、生活有保障，使工亡者的遺屬的基本生活得到保障。

法律分析：工傷保險是保險的一種，是勞動者在工作期間受到工傷，從國家或社會的工傷保險基金中獲取的相應(yīng)賠償工傷保險實行無過錯責任原則。

工傷保險怎么賠償

法律主觀：工傷保險的賠償標準是職工因工受傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費、受傷職工住院期間的伙食補助費、生活護理費、交通食宿費、輔助器具費、一至四級的傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金等由工傷保險賠償。

九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十一條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

工傷賠償標準（別稱：工傷保險待遇標準）是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。

工傷保險的理賠辦法：單位或者職工一方可以依法去申請工傷認定，之后準備好工傷認定決定書、職工住院病歷、醫(yī)療費的繳費單據(jù)等材料去當?shù)氐纳绫＝?jīng)辦機構(gòu)申請賠償，由社保經(jīng)辦機構(gòu)來支付相應(yīng)的工傷保險待遇。

(一)治療工傷期間的工資福利；(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

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