今天給各位分享工傷賠償協(xié)商不了打官司麻煩嗎的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)工傷賠償問題協(xié)商不了該找哪個(gè)地方進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、工傷賠償不滿意怎么辦還可以打官司嗎
• 2、在工地上受傷老板不給賠償打官司好打嗎
• 3、工傷賠償打官司麻煩嗎
• 4、發(fā)生工傷和老板打官司怎么辦
• 5、工傷官司好打嗎?

工傷賠償不滿意怎么辦還可以打官司嗎

1、在工地受傷工地老板不愿意賠償可以通過訴訟或者是仲裁的方式解決。 首先，要弄清楚用工性質(zhì)，是雇傭關(guān)系還是勞動(dòng)關(guān)系，兩者的賠償程序和數(shù)額是有差別的。其次，如果是雇傭關(guān)系，協(xié)商不成，直接起訴。

2、發(fā)生工傷賠償后工傷職工或者其近親屬對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的工傷保險(xiǎn)待遇有異議的，可以依法向人民法院提起行政訴訟。工傷賠償勞動(dòng)者與用人單位存在勞動(dòng)爭議的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的可以向人民法院起訴。

3、法律分析：工傷賠償問題不能直接向法院起訴。

在工地上受傷老板不給賠償打官司好打嗎

不麻煩，整個(gè)過程簡單明了，但要自己有足夠的證據(jù)是關(guān)鍵。基本程序爭議發(fā)生后一年內(nèi)申請(qǐng)仲裁，遞交仲裁申訴書。仲裁委員會(huì)收到申訴書之日起五日內(nèi)作出是否受理的決定。仲裁庭開庭五日前書面通知雙方當(dāng)事人。

要是有勞動(dòng)合同當(dāng)然最好，沒有勞動(dòng)合同的話就用工資條、出勤記錄之類的物證，最不濟(jì)用工友們【我證明他一直以來為老板工作】的人證，來證明你確實(shí)是為老板干活的。

如果與單位協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)局申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。具體賠償項(xiàng)目可包括醫(yī)療費(fèi)、停工留薪工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等等。

法律分析：農(nóng)民工在工地受傷老板不管可以向法院起訴。如果有涉及醫(yī)療費(fèi)用的情況，那么法院會(huì)裁定先予執(zhí)行。如果沒有支付醫(yī)療費(fèi)用，法院會(huì)進(jìn)行強(qiáng)制執(zhí)行。

只要是被認(rèn)定為工傷，這樣的官司都會(huì)勝訴，關(guān)鍵是賠償金額的問題。

工傷賠償打官司麻煩嗎

工傷賠償，實(shí)際上是工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)主體責(zé)任，用人單位承擔(dān)輔助責(zé)任，一般不會(huì)產(chǎn)生爭議。建議先看一下《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》，做到依法按程序、合理主張工傷保險(xiǎn)待遇。

工傷勞動(dòng)仲裁麻煩嗎 不麻煩，整個(gè)過程簡單明了，要自己有足夠的證據(jù)是關(guān)鍵。

工傷賠償官司好打。只要認(rèn)定了工傷并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定有傷殘等級(jí)，那賠償金額是法定的，這個(gè)委托律師全權(quán)代理打官司或是自己去處理，結(jié)果都是一樣的，百分百勝算。

履行工傷待遇賠償?shù)那爸贸绦颍蝗绻麆趧?dòng)者對(duì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的裁決結(jié)果不服，必須自裁決書送達(dá)之日起15日內(nèi)，向人民法院提起訴訟。

發(fā)生工傷和老板打官司怎么辦

1、可以與老板就賠償問題協(xié)商解決。協(xié)商不一致的，可以收集自己受工傷的相關(guān)證據(jù)，寫好仲裁申請(qǐng)書，向相應(yīng)的勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向法院起訴解決。

2、如果您在工作中發(fā)生了工傷，可以向雇主索賠，或者向勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)或法院提起訴訟。

3、沒有那么膽大的。如果不會(huì)流程，建議先去人社局的工傷科咨詢?nèi)绻芰鞒蹋易稍冞^一次，很耐心的解答和指導(dǎo)。如果工傷嚴(yán)重，也可以請(qǐng)律師代理仲裁和訴訟程序，經(jīng)濟(jì)條件困難的，還可以去法律援助中心申請(qǐng)?jiān)蓭熋赓M(fèi)代理。

4、應(yīng)該給你賠償誤工費(fèi)，醫(yī)藥費(fèi)，護(hù)理費(fèi)，還有就是賠償精神損失費(fèi)，以及以后得工資和一次性賠償金這些都是應(yīng)該有的，如果不賠償可以直接走法律程序。

5、和單位進(jìn)行協(xié)商，在協(xié)商一致后單位支付工傷賠償金額即可。向勞動(dòng)部門進(jìn)行投訴，由勞動(dòng)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，單位支付員工工傷賠償費(fèi)用。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，由勞動(dòng)仲裁委員會(huì)安排勞動(dòng)仲裁裁決，要求單位賠償。

6、首先，需要到勞動(dòng)監(jiān)察部門申請(qǐng)工傷鑒定，其次，和木工廠老板協(xié)商，如果不能達(dá)成協(xié)議，你可以要求勞動(dòng)仲裁。如果還不能解決問題，你就可以到法院起訴，最好這個(gè)時(shí)候聘請(qǐng)律師，由于你屬于弱勢群體，打贏幾率的比較高的。

工傷官司好打嗎?

工傷勞動(dòng)仲裁麻煩嗎 不麻煩，整個(gè)過程簡單明了，要自己有足夠的證據(jù)是關(guān)鍵。

工傷賠償官司好打。只要認(rèn)定了工傷并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定有傷殘等級(jí)，那賠償金額是法定的，這個(gè)委托律師全權(quán)代理打官司或是自己去處理，結(jié)果都是一樣的，百分百勝算。

經(jīng)勞動(dòng)部門認(rèn)定工傷，工廠拒絕不賠償?shù)模蚍ㄔ浩鹪V打官司一般能贏。

勝訴可能性較大。確定工傷應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)工傷鑒定，以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。打官司如果想解決工傷待遇問題，還是先申請(qǐng)鑒定，如果單位不同意申請(qǐng)，再起訴不遲。沒有簽訂合同，只要有證據(jù)，不影響勞動(dòng)合同的成立。

您好，如果認(rèn)定工傷了，打贏官司機(jī)率應(yīng)該是百分之百，但是過程可以比較麻煩，自己得有心里準(zhǔn)備，還有就是請(qǐng)律師也要花錢。對(duì)方在賠錢時(shí)這個(gè)過程還有上訴的可能，所以有可能會(huì)拖著，運(yùn)氣好的話會(huì)馬上賠給你。

好打。當(dāng)事人能否把好證據(jù)關(guān)，是成敗的關(guān)鍵。要全面地收集好證據(jù)，運(yùn)用好證據(jù)，僅靠當(dāng)事人自己是不行的。

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