本篇文章給大家談談養(yǎng)老保險和工傷保險是一起交嗎，以及養(yǎng)老跟工傷是一起交嗎對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、企業(yè)交社保養(yǎng)老保險和工傷險失業(yè)險同時扣費嗎
• 2、工傷保險和養(yǎng)老保險必須一起交嗎
• 3、工傷保險必須和養(yǎng)老保險一起繳納嗎
• 4、五險一金社保同時交嗎
• 5、五險一金是一起交還是分開交
• 6、養(yǎng)老保險和工傷保險是一起交的嗎

企業(yè)交社保養(yǎng)老保險和工傷險失業(yè)險同時扣費嗎

醫(yī)療保險主要是你生病住院時，單位可以報銷50％左右的費用，也很重要。工傷保險就更明白了。

你好，你有權要求公司給你繳納養(yǎng)老保險，其實養(yǎng)老保險很主要，另外，工傷保險，員工是不用交的，只由單位交。不知你收入多少，通常這數(shù)高了，你可看一下你的工資收入，對照一下，如亢可要求改正。

以自己交社保，不過個人只能繳納養(yǎng)老保險+醫(yī)療保險，工傷呀生育呀失業(yè)呀公積金呀，你個人都交不起來的。

社會保險費由誰承擔社會保險費一般由國家、用人單位和被保人三方共同承擔，但不同的險種，各方承擔的比例不同。養(yǎng)老保險：企業(yè)單位：堅持社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結合原則，保險費由單位和職工共同負擔。

工傷保險和養(yǎng)老保險必須一起交嗎

補償范圍并不包括養(yǎng)老保險，只是在個別省市，鑒定為一至四級傷殘的工傷職工，退出勞動崗位按月領取傷殘津貼期間，需要由所在單位和工傷職工本人以傷殘津貼為基數(shù)，分別繳納養(yǎng)老保險費直至退休。

養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險必須一起交。城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險是必須要一起交職工基本養(yǎng)老保險是社會保險中的一個險種社會保險是指國家通過立法多渠道籌集資金，對勞動者在年老失業(yè)患病工傷生育而減少勞動收入時給予經(jīng)濟補償。

五險是需要一起交的，法律規(guī)定社保是強制性繳納的，公積金也是需要強制性繳納的。 五險指的是五種保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，通常我們又把五險稱呼為社保；一金指的是住房公積金。

法律分析：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險，這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔的。個人不需要繳納。

醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險是一起的嗎？不是一起的。兩者雖然都屬于社會保險的一部分，同為企業(yè)為員工繳納的“五險”，但是兩者是分開的，功能不同，繳費標準也不同。

工傷保險必須和養(yǎng)老保險一起繳納嗎

養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險必須一起交。城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險是必須要一起交職工基本養(yǎng)老保險是社會保險中的一個險種社會保險是指國家通過立法多渠道籌集資金，對勞動者在年老失業(yè)患病工傷生育而減少勞動收入時給予經(jīng)濟補償。

補償范圍并不包括養(yǎng)老保險，只是在個別省市，鑒定為一至四級傷殘的工傷職工，退出勞動崗位按月領取傷殘津貼期間，需要由所在單位和工傷職工本人以傷殘津貼為基數(shù)，分別繳納養(yǎng)老保險費直至退休。

法律分析：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險，這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔的。個人不需要繳納。

醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險是一起的嗎？不是一起的。兩者雖然都屬于社會保險的一部分，同為企業(yè)為員工繳納的“五險”，但是兩者是分開的，功能不同，繳費標準也不同。

五險一金社保同時交嗎

社保就是五險一金中的五險，而一金指的是住房公積金，它們可以同時繳納，具體內容如下：養(yǎng)老保險。

五險和一金是不可以分開交的。城鎮(zhèn)職工應當繳納社會保險，一般稱五險。養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和生育保險應當繳納。 單位為員工繳納社保，五險是不可以分開繳納的，個人繳納社保，是可以直繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的。

律師解析 五險是需要一起交的，法律規(guī)定社保是強制性繳納的，公積金也是需要強制性繳納的。

法律分析：五險一金和社保是不能一起交的，因為五險其實就是社保，五險一金只是比社保多了一個住房公積金而已。

其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險，這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔的。個人不需要繳納。這里要注意的是“五險”是法定的，而“一金”不是法定的。

五險一金是一起交還是分開交

五險和一金是不可以分開交的。因為單位是必須為其在職員工繳納五險，也就是社保的。而公積金的話，由于不是法定的，所以有的單位會為員工繳納，而有的單位不會。但如果單位繳納公積金的話，那就是和社保一起交的。

法律主觀：三險是最基本的社會保險；包括：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險 三險屬于社會保險，現(xiàn)在通常說的是五險一金，具體五險即：養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，失業(yè)保險，工傷保險和生育保險；一金即： 住房公積金 。

五險一金社保同時交嗎 五險一金和社保是不能一起交的，因為五險其實就是社保，五險一金只是比社保多了一個住房公積金而已。

五險一金中的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險，這三種險是由所在企業(yè)和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由所在企業(yè)承擔，個人不需要繳納。

五險一金是按照相應的比例，由個人和公司分別繳納。

養(yǎng)老保險和工傷保險是一起交的嗎

1、養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險必須一起交。城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險是必須要一起交職工基本養(yǎng)老保險是社會保險中的一個險種社會保險是指國家通過立法多渠道籌集資金，對勞動者在年老失業(yè)患病工傷生育而減少勞動收入時給予經(jīng)濟補償。

2、職工遭受工傷事故傷害，依法享受工傷保險待遇，由工傷保險基金和所在單位按照法律的規(guī)定予以補償。

3、醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險是一起的嗎？不是一起的。兩者雖然都屬于社會保險的一部分，同為企業(yè)為員工繳納的“五險”，但是兩者是分開的，功能不同，繳費標準也不同。

4、而公積金的話，由于不是法定的，所以有的單位會為員工繳納，而有的單位不會。但如果單位繳納公積金的話，那就是和社保一起交的。

5、法律分析：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險，這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔的。個人不需要繳納。

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