今天給各位分享企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)可以取出來嗎的知識,其中也會對養(yǎng)老賬戶余額10萬退休每月領(lǐng)多少進(jìn)行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在開始吧!
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企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)能取出來嗎
1、能不能取出來和戶口性質(zhì)有關(guān)系,如果你是農(nóng)業(yè)戶口,離開公司時(shí)可以申請養(yǎng)老保險(xiǎn)一次性清算,但只能清算你個(gè)人帳戶那部分錢。
2、法律主觀: 只能把勞動者自己交的取出來,而且不全部取出來,比例按照勞動者參保當(dāng)?shù)匾?guī)定執(zhí)行,單位幫勞動者交的是取不出來的,如果勞動者以后想要參保的話,只有重新辦理了。
3、可以。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金是由個(gè)人繳納的部分以及國家和地方給予的補(bǔ)貼資金所組成,可以在符合一定條件的情況下提取,如達(dá)到法定退休年齡、提前退休、患有特定疾病、去世等情況。
4、法律客觀:可以取,但最好不要取。若取,會損失掉國家應(yīng)給你的那部分養(yǎng)老金,而且養(yǎng)老金還算是一種理財(cái)產(chǎn)品,若不急需資金,最好別取。
5、公司交的養(yǎng)老保險(xiǎn)能取出來嗎 社保所繳的錢是公司出一部分,個(gè)人出一部分的,帳戶分兩個(gè):統(tǒng)籌帳戶跟個(gè)人帳戶。
單位交的養(yǎng)老保險(xiǎn)能取出來嗎
1、一般情況下養(yǎng)老保險(xiǎn)是不能取出來的。只有在一些特殊情況,例如:出國定居、重復(fù)參保或者參保人死亡,才能提取養(yǎng)老保險(xiǎn)。如符合以上提出的特殊情況,則可以將養(yǎng)老保險(xiǎn)取出來。
2、法律主觀: 只能把勞動者自己交的取出來,而且不全部取出來,比例按照勞動者參保當(dāng)?shù)匾?guī)定執(zhí)行,單位幫勞動者交的是取不出來的,如果勞動者以后想要參保的話,只有重新辦理了。
3、社保里面的養(yǎng)老余額可以取出來。具體如下:但是只能等到退休年齡取,不能提前取。除了幾種特殊情況外,養(yǎng)老保險(xiǎn)是不能提前退保的。
4、親,您好,企業(yè)職工的養(yǎng)老金可以在退休或符合其他特定條件時(shí)取出來。在中國,企業(yè)職工養(yǎng)老金的取出方式包括:一次性領(lǐng)取、按月領(lǐng)取、部分提取、轉(zhuǎn)移支付等。
5、不可以社保所繳的錢是公司出一部分,個(gè)人出一部分的,帳戶分兩個(gè):統(tǒng)籌帳戶跟個(gè)人帳戶。
6、法律主觀:養(yǎng)老金可以取出來嗎在單位交的養(yǎng)老保險(xiǎn)辭職了,不能提取出來。未達(dá)到養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取年齡前,不得終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系并辦理退保手續(xù)。
企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)可以取出來嗎
1、親,您好,企業(yè)職工的養(yǎng)老金可以在退休或符合其他特定條件時(shí)取出來。在中國,企業(yè)職工養(yǎng)老金的取出方式包括:一次性領(lǐng)取、按月領(lǐng)取、部分提取、轉(zhuǎn)移支付等。但是需要注意的是,取出養(yǎng)老金時(shí)需要符合相關(guān)政策規(guī)定并繳納相應(yīng)的稅費(fèi)。
2、法律主觀: 只能把勞動者自己交的取出來,而且不全部取出來,比例按照勞動者參保當(dāng)?shù)匾?guī)定執(zhí)行,單位幫勞動者交的是取不出來的,如果勞動者以后想要參保的話,只有重新辦理了。
3、不可以社保所繳的錢是公司出一部分,個(gè)人出一部分的,帳戶分兩個(gè):統(tǒng)籌帳戶跟個(gè)人帳戶。
4、可以在符合一定條件的情況下提取,如達(dá)到法定退休年齡、提前退休、患有特定疾病、去世等情況。企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)是指企業(yè)為員工購買的養(yǎng)老保險(xiǎn),旨在為員工退休后提供養(yǎng)老保障。
5、辭職了企業(yè)年金可以取出來嗎辭職了企業(yè)年金是不可以取出來的。按照國家的相關(guān)要求,企業(yè)年金和職工養(yǎng)老保險(xiǎn)一樣,只有職工在達(dá)到法定的退休年齡,如男性年滿60周歲,女性年滿50周歲之后,才能夠領(lǐng)取。
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